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1、【劳动合同】农民工劳动合同范本农民工劳动合同范本甲方:(雇主名称/个人)联系地址:法定代表人/负责人:联系方式:乙方:(劳动者名称/个人)身份证号码:户籍地址:联系方式:根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国农民工工资支付暂行规定等相关法律法规,甲乙双方经平等商议,就乙方在甲方单位从事农民工工作事宜,达成如下劳动合同:第一章劳动合同概述1.1 乙方自愿应聘并在甲方单位从事以下岗位或者工作:1.2 劳动合同有效期为至(注明起止日期)。第二章工作职责1.1 乙方的工作职责为执行甲方单位的工作任务,并完成相关指派的工作。1.2 乙方应按照甲方单位的工作安排和要求,恪尽职守,并保证工作质量和效率。1
2、.3 乙方应遵守甲方单位的工作纪律和规章制度,服从上级的安排和指导。第三章工作时间与休假3. 1工作时间:(具体描述)4. 2休假:(具体描述)第四章工资福利4.1 工资待遇:(具体描述,包括基本工资、绩效工资、奖金、加班费等)4.2 工资支付方式:(具体描述)5. 3福利待遇:(具体描述)第五章保险与福利6. 1社会保险:(具体描述,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等)5.2住房公积金:(具体描述)第六章劳动保护与安全6.1 甲方单位应为乙方提供必要的劳动防护用品,并做好劳动防护措施。6.2 甲方单位应为乙方提供必要的安全培训和教育,确保乙方的人身安全。第七章违约责任7.
3、1 若乙方有下列行为之一,甲方有权解除劳动合同:7.2 若甲方单位有下列行为之一,乙方有权解除劳动合同:(具体描述)第八章争议解决8.1甲乙双方一致允许将本合同的争议提交仲裁委员会进行仲裁解决。7.3 仲裁程序应当依照中华人民共和国劳动争议调解仲裁法的规定进行。第九章其他约定事项(可根据具体情况进行约定)附件:1. (附件名称)2. (附件名称)法律名词及注释:1 .中华人民共和国劳动法:劳动法是中华人民共和国公民在劳动中的权益与义务的法定规范,保护劳动者合法权益,维护劳动秩序,促进劳动生产和社会进步。2 .中华人民共和国农民工工资支付暂行规定:根据农民工工资支付的特点和权益保护的需要,对农民工工资支付的相关事项进行规定,保障农民工的工资支付权益。