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1、技术部经理岗位说明书基本资料岗位名称隶属部门岗位薪点直接上级直接下级岗位定员职位描述贯彻实施公司技术发展规 术、新工艺的研发、推广, 组织部门人员全面完成本, 时、高效、优质完成目标彳划,负责公司技术管理、工艺技术、工装设计工作,组织新技 协助技术副总进行项目立项、鉴定及日常技术措施督查工作; 绑门职责范围内的各项工作任务,加强员工队伍建设,确保准 壬务。主要职责与工作任务1.积极收集外部新工艺、新技术信息,对老工艺改进方案进行验证和优化,使改进方案能最大化的降低 生产成本、提高出水质量和生产效率,并对可行性方案实施进行跟踪指导。2.组织人员定期和不定期对公司各运行环节进行工艺巡检,对生产中出
2、现工艺技术问题进行攻关,制定 处理方案,并及时指导实施。3.对原材料代用进行审核以及招投标工作中的技术参数收集的协调。4.根据运行要求进行工艺方案、工艺流程的设计更新与优化,编制工艺手册、操作规程、质量控制点、 作业指导书等工艺文件,传递并监督执行。5.组织编制公司技术改造规划和计划、技改项目的分析、论证并向上级部门申请立项,检查实施情况, 办理完工验收,移交使用。6.做好新技术、新方法、新标准在运用过程中的培训,解答客户所涉及的技术问题,及时提供行业信息 和技术支持,满足市场部的信息需求。7.编制公司年、季和月度产品的开发计划,并组织实施;组织对托管企业技术方案的拟定及认证,会同 市场部编制
3、托管方案;配合做好用户的合同评审工作。8.协助对采购原材料等进行分析评审和处置,参与提出处理意见。9.对本部门人员进行日常的工作指导监督、岗位培训与技能训练,以提高员工的专业技能水平与工作效 率。10.负责技术部内部日常管理及对下属员工的工作任务布置,每周定期了解本部员工的工作进度并检查效 果,提出意见。11.做好部门内部及与其他部门的工作协调,及时准确反馈并处理各类信息。12.负责做好技术资料的保密工作,完成领导交办的各项工作任务。其他岗位职能参见质量保证体系中相 关规定。13.积极完成公司领导交办的其他任务和工作。所需记录文档 和填制表单工作联系单、工艺巡检记录等权限与责任权限对下级工作的分配、监督与检查权,工艺文件审核修订权,工艺纪律检查权。责任对工作质量负责;严禁利用职务之便谋取私利;保守企业商业机密;如因工作失职给公 司造成损失,应负相应的经济责任、行政责任。工作协作关系内部沟通公司各部门外部沟通客户单位岗位任职要求学历要求本科及以上学历,具有中级以上职称专业及资格环境工程或给排水专业5年以上工作经验,3年以上技术部门管理经验。相关技能熟悉污水处理工艺流程,掌握国家标准、技术政策、国际标准。工作态度耐心、细致、踏踏实实,有较强的综合协调能力、业务实施和组织管理能力。任职人签名直接上级签名编制日期修订日期