23年党建工作汇报.docx

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1、23年党建工作汇报*年是学习贯彻落实党的*大精神的开局之年，*局坚持以*思想为指导，深入学习贯彻党的*大精神，加强党对*工作的集中统一领导，不折不扣落实市委、市政府的各项决策部署，始终围绕创建“三强”（政治强、能力强、绩效强）班子、“四型”（学习型、服务型、廉洁型、文明型）机关、“五好”（思想好、学习好、业务好、作风好、业绩好）干部这一党建品牌，集中精力抓党建，围绕业务抓党建，用党建引领全局工作，用*工作检验党建成效。一、抓制度建设，强化责任落实*.强化主体责任落实。年初制定了*年机关党建工作安排意见，列出*类*项工作清单，根据市直机关党建工作要点等文件不断充实完善内容，明确每项工作的负责人、

2、配合部门、开展时间等要求，将机关党建、队伍建设和业务工作等一同研究、一同部署、一同落实、一同考核。严格贯彻落实党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定。修订完善市*局全面从严治党工作领导小组和关于印发全面从严治党主体责任清单的通知，要求科室人员上报廉政风险点及防控措施表，采取“四不两直”方不定期式到审计一线督查审计人员执行纪律和作风情况。*.加强意识工作的领导。*局党组深刻认识加强意识工作的重大意义，以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识工作的各项任务，牢牢掌握意识工作的领导权、管理权、话语权。全面履行意识工作的领导责任，成立了意识工作领导小组，印发了意识工作责任清单，明确党组全面领导责任和

3、党组成员“一岗双责”责任。研究*次意识工作，不断完善意识网格化建设，及时补齐补强支部网格员，按季度及时报送了舆情信息。二、抓思想建设，强化能力提升*.注重政治引领。将全面学习贯彻落实*思想、党的*大精神、*对*重要指示批示精神以及*关于*工作的重要论述等作为首要政治任务，重点学习了*在*座谈会精神。按照党组成员、科长和普通干部三个层次专题学习研讨党的*大精神，围绕学习什么、如何领会，学习的感想体会和如何贯彻落实进行三次专题研讨。坚持每月开展一天集中学习、“三会一课”和主题党日活动。目前开展集中学习*次，主要领导讲专题党课*次，开展专题研讨*次，主题党日*次。*.注重学习实效。坚持节后充电。组Z

4、开展了年初和年中两次集中培训，在全局范围内组Z开展党的*大专题学习和大讨论大落实，开展了党的*大专题测试以及线上知识竞赛；开展了青年干部学习*大精神报告会等各项专题测试。*.注重“微学习”。继续鼓励和支持工作人员通过“互联网+党建”方式，利用“学习强国”、继续教育和执法易通行等平台，每季度对“学习强国”进行一次通报，每半年在党员“全链条”打分中予以加减分。*.注重年轻干部培养。一是为加快年轻干部成长，提升其专业水平和能力，印发了*年传帮带实施方案*年度年轻干部学习和职称考取计划的通知，对年轻干部的学习计划提出、考取职称目标、年中督查考核以及年底学习收获总结进行了详细的规定；二是组Z通过竞争选拔

5、的形式选出政治意识强、业务知识硬、个人作风好的年轻干部担任*副主任。三、抓组Z建设，强化服务本领*.抓好机关党建工作主体责任和“第一责任人”职责。定期研究党建工作，每月制定工作行事历，确保党建工作落细落实；每季度制定一次党建工作清单，定期向各党支部发出“党建工作提醒单”，促进抓好党支部日常工作，每半年对党支部开展工作进行一次检查通报。*.持续做好为群众办实事事项。一是帮扶*村新建基础设施，衬砌整修*米渠道。二是帮扶*村建立*厂并帮扶*万元现金。三是为对口帮扶社区安装便民长椅，完善生活区便民设施，清扫社区道路和卫生死角。四是开展“情系福利院，爱心送温暖”慰问活动，为儿童福利院的孩子们送去温暖关怀

6、。五是走访慰问退休干部，对社区贫困户进行慰问。*.抓实建强党支部。一是支部工作制度化。对标对表支部工作条例党和国家机关基层组Z工作条例等要求进行全面贯彻落实，列出责任清单和任务清单，制定图示化工作流程，按月制定计划并向党员公开，定期报告进度，保证支部工作有制度、有计划、有督办、有落实，确保各项规定和要求在支部落地见效。二是组Z生活规范化。认真召开组Z生活会，落实谈心谈话、民主评议党员等制度，让党员在大熔炉中淬炼党性、净化心灵。积极创建“最强党支部示范点”。根据业务成立临时党支部或党小组，就地开展形式多样的主题党日活动。四、抓纪律建设，强化从严治党*.抓好经常性廉政纪律教育。将廉政警示教育列入党

7、组中心组学习、全体干部集中学习和“三会一课”内容，认真学习贯彻党章党规，学习贯彻中纪委、自治区纪委、市纪委会议精神，通过观看电教片形式，目前已开展廉政教育*次，节假日廉政提醒*次。*.积极做好配合工作和发挥好成员单位作用。邀请纪检组参加局机关各项会议、学习、培训等，主动接受监督，配合纪检组做好日常监督检查等事项；积极配合自治区和市委两级纪委监委、巡察办，抽调人员参与办案、巡察工作，发挥好专业职能作用。*.切实增强网络安全意识。认真执行关于规范党员干部网络行为的意见等规定，重点关注机关网站（至少每周更新一次内容）、机关微信公众号（按照要求每个月更新四次）、局域网、微信群、朋友圈等，加强日常监督管

8、理，积极引导广大干部职工懂网、知网、用网，坚持正确的舆论导向，宣传正面主张，彰显时代精神，促进干部职工文明用网、安全用网。五、抓精神文明建设，强化文明实践*.开展“三好”精神文明创建活动。贯彻落实新时代公民道德建设实施纲要，积极开展以“五学”（学理论、学法规、学政策、学业务、学技能）入手、“五德”（干部政德、社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德）建设为主要内容的“三好”（社会的好公民、单位的好职工、家庭的好成员）群众性精神文明创建活动。*.做好微公益活动。通过参与微信、支付宝中的各类微公益活动，开展捐赠步数、蚂蚁森林种树、参与春蕾女童关爱行动等方式，实现网络平台“微捐赠二开展义务植树活动，打

9、造绿色“生态林二组Z人员参加无偿献血，用热血传递爱心。*.做好各项活动持续关心关爱干部。为适应新时代干部职工文体活动的需要，组Z开展更加符合广大干部职工业余生活需求的文体活动，努力构建“文明、和谐、高效”的机关工作氛围，局机关在原有兴趣小组基础上，扩充组建了乒乓球、羽毛球、篮球等多个文体特色队伍，由一名副局长负责组Z协调，全体干部参与热情高涨，每名干部至少参加一项以上文体活动，覆盖率达到百分之百；在“三八节”，组Z妇女干部开展活动；青工委组Z*名青年干部开展青年大学习；局机关在“清明节”开展了网上祭奠先烈、文明祭扫活动；机关工会为单位工会会员申请参加自治区职工医疗互助活动；青工委组Z年轻干部在“五四”青年节与市武警森林消防中队进行联谊，分组召开圆桌会，学习研讨*大精神；局机关积极开展了生病看望、职工体检、生日慰问等暖心工程，实实在在关心关爱审计干部。