xxx市教育局20xx年根治欠薪冬季专项行动工作方案.docx

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1、XXX市教育局20xx年根治欠薪冬季专项行动工作方案根据国务院根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室关于开展根治欠薪冬季专项行动的通知和国家、省、市根治欠薪冬季专项行动动员部署电视电话会议精神，为切实维护农民工合法权益和社会和谐稳定，我局决定开展20xx年根治欠薪冬季专项行动（以下简称“专项行动”），现制定本工作方案。一、指导思想深入学习贯彻习近平总书记关于根治欠薪工作重要指示批示精神，认真落实保障农民工工资支付条例（以下简称条例，进一步加强源头预防，强化属地管理责任和行业部门监管责任，依法维护农民工劳动报酬权益，确保不发生因欠薪问题引发负面炒作。二、工作时间和目标1 .时间安排：从20xx年1

2、1月1日至2022年1月30日。2 .工作目标：对查实的欠薪问题要在2022年春节前全部办结，被拖欠的农民工工资在春节前全部结清。确保不发生因欠薪引发的重大群体性事件或恶性极端事件，维护XXX市社会和谐稳定大局。三、行动重点各县（市）、区教育行政部门和直属单位要以工程建设领域和属地校外培训机构等为重点，对欠薪问题实施集中专项治理，严格落实谁主管谁负责，谁查办谁监督整改落实。督促所属企业、工程建设承建单位和属地校外培训机构落实主体责任，排查重点排查领域工资的专用账户，实名制管理等各项工资支付保障制度落实。四、行动措施（一）重点摸排化解隐患。聚焦工程建设和校外培训机构等重点领域，进行精准摸排，做到

3、情况明、底数清、数字准。对发现的风险隐患，分类精准施策，强化部门联动，定人定责、盯住不放，防止隐患“发酵”。在排查过程中，要加强拖欠工资监测和形势预警预判，及时发现和掌握欠薪问题苗头隐患。重点排查包括属地校外培训机构依法按时足额支付工资情况；各县（市）、区教育行政部门投资工程项目审批管理、资金监管和工程款按期足额拨付情况；各直属单位工程建设项目落实农民工工资专用账户、施工总承包单位代发工资、农民工实名制管理、工资保证金存储、维权信息公示等保障工资支付制度情况。（二）快立快处提升效果。对工程类项目，项目建设主体要及时办理拨款手续，及时拨付工程款，避免因拨款不及时造成欠薪问题。要加强统筹协调，对欠

4、薪案件的处理要强化兜底保障，确保欠薪案件有人管、有人问、有人处理。要充分发挥农民工工资保证金、应急周转金和维稳资金作用，对拖欠农民工工资不能即时支付的，要进行兜底保障。（三）加大线索处理力度。已经排查出的欠薪隐患线索及国家平台转办的线索要尽快核实，拿出切实可行的措施办法，协调相关部门形成合力，共同调查，尽快解决，同时加大惩戒力度，依法依规严肃处理，起到震慑一个、警示一片的作用。在工程建设领域，各县（市）、区教育行政部门要把相关案件当做防范化解重大风险的突出重点，牵头抓总，实行领导包案，成立专案组挂牌督办，一案一策，务必持续跟踪盯紧，不彻底解决绝不撒手。对已经发生或即将发生规模裁员减员的校外培训

5、机构采取主动提前介入的方式，会同相关部门依法处理欠薪问题。四、工作要求（一）加强组织领导。要进一步提高政治站位，充分认识做好春节前根治欠薪工作的重要性和紧迫性，将此次专项行动作为党史学习教育的成果检验，作为“我为群众办实事”的具体实践，强化组织领导，加强统筹协调，层层压实责任，精心组织实施，强化督促检查，确保专项行动取得实效。实行周调度制度，各地区于每周五10点前将工作开展情况上报XXX市教育局根治欠薪领导小组办公室。（二）压实工作责任。各县（市）、区教育行政部门和各直属单位要认真落实职责分工和工作方案要求，主动担当,协调配合,形成齐抓共管格局，共同做好根治欠薪工作。（三）强化风险防范。要牢固树立底线思维、风险意识，坚持事前预防、系统治理、定向化解、精准治欠，对群众反映强烈、风险隐患较大的重点行业企业，要及时组织风险评估预判，落实欠薪应急处置机制。对重大欠薪舆情和欠薪引发的群体性事件或极端事件，要从速查清事实，稳妥处置化解，坚决防止事态蔓延扩大。请各地区于20xx年12月31日前向XXX市教育局根治欠薪领导小组办公室报告本地区截至20xx年12月31日的行动进展情况；行动结束后3个工作日内，报送专项行动总结工作情况。