酒店财务收银员编班制度.docx

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酒店财务收银员编班制度为了管理好收银的工作，建立编更制度，编更制度是根据营业运作需要而制定的，要求在月末制定下一个月的上班更次，首先由收银员个人根据休假数量，提出休息请求（一般要求假期当月处理完毕，不累计到下个月，如由于营业需要可以调整），再由编更负责人综合情况，制定下月更期表，具体要求如下。1、排班表制定后，若有需要更改或临时调更，需请示领导批准。2、请休病假、事假的，需要出示医生开具的病假单或请假条，并经批准。3、若因个人原因，需提前下班或推迟上班的，需经批准方可执行，欠下的时间，以后补同。4、在工作未完成时，不得无故提前下班、早退。5、在每个月的排班表制定前，若员工有需要申请假期的，需提交申请条，并交财务领导批准后，方可作准。6、当班人员负责起当班所有应付的工作责任。7、如遇上与人事部相关制度相抵触的，以人事部的相关制度作前提，作出修订。