纪检监察干部队伍教育整顿检视整改报告总结汇报两篇.docx

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1、纪检监察干部队伍教育整顿检视整改报告总结汇报两篇目录某市纪委监委纪检监察干部队伍检视整改经验总结材料1市纪检监察教育整顿问题整改落实情况的汇报5某市纪委监委纪检监察干部队伍检视整改经验总结材料自检视整治环节启动以来，市纪委监委主动对表调校,推行按图索骥工作法，坚持标准刻度细、准绳拉得直、印痕留得深的要求，抓实抓细自查自纠、党性分析、整改整治关键环节，推动检视有序、查摆有力、整治有方、融合有效,为推动全市纪检监察干部教育整顿走深走实奠定坚实基础。现将检视整治阶段性工作简要汇报如下：一、突出一个精字，对表对标定图纸一是精准研判形势。及时召开教育整顿领导小组会议、联席会议等，传达学习中央、省纪委监委

2、教育整顿推进会精神，在深刻领会、精准把握的基础上，找准切入点、突破口，主要领导当先锋、打头阵，亲自点题、带头破题，专题研究检视整改环节工作，确保教育整顿频道不换、节奏不变。二是精心设计方案。突出检视整治主体，分类分层召开座谈会，充分征求意见建议，摸清存在的普遍性问题，梳理反映强烈的突出问题，出台检视整治工作方案，印发检视整治具体工作安排，及时全方位动员，吹响“集结号”，集体打好检视整治“组合拳”。三是精细实施推进。聚焦是否丧失理想信念等X个方面的突出问题，细化为X条具体表现清单，变大而泛为小而碎，立足部门（科室）职责和个人分工，分门别类罗列机关科室、派驻纪检监察组及乡镇（街道）纪委自查自纠对照

3、问题清单和纪检监察干部个人对照问题清单，草拟自查报告、问题台账等模版，全覆盖组织填报，多频次动态调整。二突出一个真字，多措并举找病灶一是深化认识真实。为提升查摆主动性，及时组织召开“忆初心、检问题、促整改”思想动员会，使全市纪检监察干部从内心深处正视自身存在的问题和不足，努力在思想上、认识上、行动上摆进去，持续强筋壮骨，确保干部主动揭短亮丑、动真碰硬。二是谈心谈话真诚。制定谈心谈话方案，按照全员覆盖多渠道谈、自我检视针对性谈、跟踪问效督促式谈的原则，认真落实“八必谈”工作要求，精准滴灌，确保不走形式、不走过场。三是对照自查真正。组织全体人员多次学习领会“自查从宽、被查从严”政策，引导纪检监察干

4、部敢于直面问题、勇于承认错误，进一步端正思想态度、校正认识偏差、主动解开心结、打消思想顾虑，主动向组织说明问题，争取从宽处理。采取“一表一报告”的形式，全体人员认真填报了两次个人自查事项报告表，提交了个人自查自纠报告，共梳理出各类问题X人X条。四是开门纳谏真心。X月X日x日，分别组织召开全市纪检监察干部队伍教育整顿检视整治座谈会，邀请部分人大代表、政协委员、律师代表和企业家代表等社会各界人士共同对教育整顿查纠整改工作建言献策，有效提升了查纠整改工作的整体效果。三、突出一个实字，深入细致剜腐肉一是核查线索实打实。对近年来关于纪检监察干部队伍的问题线索集中起底、分类核查、精准处置，共“回头看”问题

5、线索X条，发现违纪违规问题X个，正在集中办理中。及时向社会公开发布纪检监察干部队伍教育整顿检视整治内容公告，开通举报电话X部，设置举报信箱X个，用以收集纪检监察干部违纪违法线索X条。二是内部巡查实打实。由纪检监察干部监督室牵头，抽调组宣部、执纪监督室等人员，成立了X个内部巡查组，通过查阅资料、个别谈话和集体约谈、问卷调查等方式，逐一对纪检监察各科室进行内部巡查。通过巡查，发现问题X个，已全部整改。三是刀刃向内实打实。坚持提级核查、上下联动、协作配合等方式，以零容忍态度坚决清除害群之马。同时，扎实开展警示教育、典型案例剖析会等，不断锻造忠诚干净担当的纪检监察铁军。目前，运用第一种形态处置X件，给

6、予党纪政务处分X人，下发专项通报X期。四、突出一个抓字，精准施策开良方一是压实责任抓整改。根据自查和反馈问题，坚持点人点事点责任，建立问题整改工作台账，推行抽检工作机制，做到内容明确、措施明确、主体明确、时限明确等“六个明确“，力戒措施“空对空二目前已建立X个问题整改台账,针对X条问题提出X条整改措施，确保责任上肩、任务上心，落实落细整改工作。二是强化督导抓整改。坚持督导跟着问题走，督导追着问题看，把督导贯穿检视整治全过程，灵活运用嵌入式监督、会诊式监督、跟踪式监督等方式，确保问题整改有序有效推进。三是突出统筹抓整改。坚持将问题融入全局，统筹协调,综合施策，综合分析个人问题，提炼总结科室问题，

7、归纳梳理全市问题，从制度上推进普遍问题整改，从政策上支持推进突出问题整改。截至目前，共完善纪检监察干部队伍建设体制机制X项，不断深化教育整顿成果。下一步，我们将翻篇归零再出发，聚焦检视整治工作要求，突出重点深入查、参照标杆仔细照、明确目标抓紧改,并及时总结工作经验、加强队伍建设，确保整治措施转化为制度成果，以务实的作风、有力的举措，确保全市纪检监察干部教育整顿取得实效，圆满完成各项工作任务。市纪检监察教育整顿问题整改落实情况的汇报为深入学习习近平总书记关于纪检监察干部队伍建设、教育整顿重要讲话重要指示批示精神，认真落实中央纪委国家监委、省纪委监委部署要求，坚持问题导向，针对教育整顿中存在的相关

8、问题，主动认领、照单全收，立行立改、真改实改，统筹解决工作中的短板弱项，以整改实效推动教育整顿走深走实。一、整改内容及措施（一）“落实两个全覆盖不够充分”方面。一是认真落实“第一议题”制度。把习近平总书记重要讲话重要指示批示精神作为市纪委常委会、领导班子集中学习、党总支等首学内容，在认真传达学习、交流研讨的基础上，结合实际研究贯彻落实意见。二是开展学习教育“回头看”。认真对照教育整顿实施方案、学习教育工作方案，深入查找是否存在跟进传达学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神不及时、学习教育内容缺项漏项、未开展党的二十大精神专题培训等问题，是否存在学习次数少、“欠账”较多等问题,确保全面学习指定

9、材料和权威读本，做到不漏一人、不留死角。（二）“压力传导递减现象客观存在”方面。一是强化压力传导。加强对各级纪检监察组织教育整顿的指导，主要负责人要亲自抓、抓具体，分管（协管）领导要对分管范围教育整顿工作开展情况心中有数，着力解决镇（街道）纪（工）委、派驻纪检监察组“上下一般粗”、行动迟缓、压力递减等突出问题。二是加强指导检查。加强对各镇（街道）纪（工）委、各派驻纪检监察组教育整顿工作的指导检查，聚焦重点任务落实，奔着问题督、盯着问题改，扎实推进学习教育、检视整治、巩固提升各环节各项任务，推动教育整顿一贯到底、层层到位。（三）“学习教育方式效果还有差距”方面。一是注重创新载体。充分发挥纪委常委

10、会、领导班子集中领学促学作用，督促和带动党员干部读原著、学原文、悟原理，深入开展交流研讨，推动直面问题、互动反思、触动灵魂。拓展丰富学习教育内容和形式，依托本地区红色资源和廉洁文化资源,积极开展主题党日、革命传统教育、纪法警示教育。二是强化学习效果。深入挖掘、总结提炼各级纪检监察组织学习教育的典型经验做法和有效举措，定期开展经验交流。弘扬优良学风，强化学习效果，坚决杜绝抄党章、作笔记等形式主义，重点看对习近平总书记重要批示以及教育整顿的重大意义、目标任务、重点措施是否了然于胸，看对党章党规党纪等是否入脑入心、应知尽知，看是否提高了政治站位、增强了忠诚履行职责使命的自觉和行动。（四）“同步开展问

11、题检视不够严实”方面。一是严肃开展谈心谈话。深入做好思想发动，逐级开展谈心谈话，全面了解干部思想、工作、作风等情况，重点与主动说明问题、曾经接受处理、存在问题苗头和不托底的干部谈心谈话，教育引导有问题的干部主动自查自纠，向组织讲清情况。二是深入自查检视。把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去，做到见人见事见思想，真刀真枪触及灵魂，真正把问题找准、查清、说透，坚决防止自查问题不实、不准、不具体、不深刻，以共性问题代替自身问题，以工作问题代替思想问题，以下级问题代替上级问题等。三是扎实细致梳理问题。各党组织和每名党员都要认真分析检视的问题、日常工作中掌握的问题、上级调研督导反馈的问题、巡视巡察和

12、督导移交的问题，以及省纪委监委督导和市纪委监委检查发现的问题，形成问题清单，在此基础上梳理归纳形成共性典型问题清单，同时确定专项整治清单，切实把底数搞清楚、症结搞明白、基础搞扎实。二、下一步计划一是深化思想认识。全市各级纪检监察组织要提高政治站位，深化思想认识，把问题整改作为推动教育整顿走深走实的重要抓手，认真学习领会，做到思想上高度重视、行动上协调推进、措施上迅速跟进，不断增强抓好整改工作的责任感和使命感。二是夯实工作责任。全市各级纪检监察组织要履行好整改落实工作主体责任，进一步细化工作任务，明确整改牵头部门、责任人员和整改期限。主要负责同志要认真履行第一责任人职责，亲自安排、亲自督促、亲自落实，确保各项工作任务落地落实落细。三是强化督导检查。市纪委监委各常委（委员）要加强对整改工作的监督检查，紧盯重点问题，全程跟进指导，推动立行立改、真改实改，举一反三、建章立制，确保各项整改任务落实到位。对整改不力、效果不佳的，及时督促纠正。