2023年纪检监察干部队伍教育整顿活动的心得体会两篇.docx

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1、2023年纪检监察干部队伍教育整顿心得体会开展纪检监察干部队伍教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央着眼锻造堪当新时代新征程重任的高素质纪检监察干部队伍作出的重大决策部署，充分体现了党中央对纪检监察干部队伍的高度重视、严格要求和关心厚爱。我们要充分认识开展纪检监察干部队伍教育整顿是纪检监察机关的重要政治任务，必须以高度的政治自觉，从严从实参加教育整顿工作，自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼。一、提高政治站位，坚决做到对党绝对忠诚纪检监察机关作为政治机关，旗帜鲜明讲政治是对纪检监察干部的第一要求，对党忠诚是纪检监察干部最鲜明的政治品格，必须要把政治建设摆在首位，以更高标准、更严要求

2、加强思想教育淬炼。我们纪检监察干部要深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，始终沿着习近平总书记、党中央指引的方向前进。不断用党的最新理论武装头脑，指导实践，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。从政治高度认识开展教育整顿的重要意义，把教育整顿作为不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力的重大举措，作为政治历练、思想淬炼、实践锻炼、专业训练的实际行动。二、坚持从严自律，筑牢清正廉洁的防线堤坝执纪者必先守纪、律人者必先律己，打铁的人首先要成为铁打的人，通过教育整顿期间纪检监察干部违纪违法典型案例通报、警示教育片的学习观看，深刻认

3、识到纪检监察机关不是天然的“保险箱”，纪检监察干部也没有天然的免疫力，破纪违纪只有一次和无数次，必须时刻警示警醒“不以恶小而为之”，坚决筑牢廉洁自律的思想堤坝，时刻守住政治红线、纪律高压线、廉洁底线，以自身正、自身硬、自身廉的底气，成为让党放心、人民信赖的铁军。作为一名纪检监察干部，只有自身硬，监督执纪的“底气”才能足，要加强自我约束，主动接受最严格的监督和约束，自觉做到严以修身、严以律己、严以用权。三、深入检视整治，提升教育整顿的成效成果对照“六查六看”，从信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等6个方面入手，坚持把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，动真碰硬检视问题

4、、从严从实自查自纠，敢于揭短亮丑、痛击灵魂，确保把问题找准、原因查透、措施落地，既边查边改、立查立改、严查严改，又以钉钉子精神做好自身问题彻底整改。注重结合融合，把教育整顿与落实中央、省市县纪委全会部署的工作任务相结合，与正在做的工作相结合、与推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化相结合，注重教育整顿成果转化运用，为推进全县纪检监察工作高质量发展提供强大动力和坚强保障。2023年全国纪检监察干部队伍教育整顿心得体会“胜人者有力，自胜者强。“中国共产党之所以历经百年风雨、走在时代前列，就在于始终葆有自我革命的精神、刀刃向内的勇气，不断净化、超越和革新自己。习近平总书记强调，要把纯洁思想、纯洁组织

5、作为突出问题来抓，切实加强政治教育、党性教育，严明法纪，坚决清除害群之马，以铁的纪律打造忠诚干净担当的铁军。铸牢思想基础。纪检监察机关是党和人民的忠诚卫士，是推进全面从严治党的重要力量，在“两个维护”上肩负重大使命、重大责任，必须自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼，必须始终坚守纪检监察队伍的政治底色，旗帜鲜明讲政治，坚定理想信念，树牢宗旨意识，以政治教育党性教育为抓手纯洁思想，深入学习习近平总书记关于加强纪检监察干部队伍建设、防治“灯下黑”的重要论述,学习研读党的二十大报告等指定材料和权威读本，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”

6、。强化使命担当。做好国有相对控股上市公司的纪检工作,核心的就是要坚决贯彻落实好总书记两个“一以贯之”总要求，坚持党的领导，加强党的建设，筑牢国有企业的“根”和“魂”。就是要坚持“全产业链打造高品质中药”的总体战略和“高品质中医药领导者”的使命愿景，坚持“产品为纲、渠道为王、科技为本、品牌为魂”的发展思路，坚持市场化改革方向，实施差异化管控，持续完善法人治理结构，加快健全灵活高效的市场化经营管理机制，推动企业高质量发展，持续擦亮500年中医药“金字招牌”。提升履职能力。强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，加强斗争精神和斗争本领养成，提高政治能力、依规依纪依法履职能力、推动纪检监察工作高质

7、量发展能力,以提高斗争本领促进履职担当。强化法治意识、程序意识、证据意识，严格依照法定权限、规则、程序办事，精准运用政策策略，做深做细思想政治工作，提升监督执纪执法规范化水平。提升清廉建设能力，对照XX省清廉国企建设示范单位考评操作手册，加强政治建设、完善治理体系、推动廉洁文化建设，打造具有广誉远特色的清廉品牌。配齐建强队伍。针对企业纪检力量相对薄弱的实际，通过内选外调等多种方式，增加纪检专职人员；健全所属企业纪检机构建设，合理调配人力资源，健全纪检队伍，实现监督的“有形覆盖”。建立健全纪检工作考核体系，细化考核内容，强化结果运用。强化严管措施，贯通“八小时内”与“八小时外”，进一步管思想、管工作、管作风、管纪律。健全内控机制，严格审批权限，严格依规依纪依法办事，严防“灯下黑”，确保队伍的先进性和纯洁性，以实际行动树立起可亲可信可敬的良好形象。