培育培养党员干部实干作风精神研讨发言材料.docx

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1、研讨发言：着力培育党员干部实干精神增强实干能力同志们：当前，*干部作风总体上是好的，但也存在诸多问题和短板。一是任务面前“推拖绕有的干部工作中不推不动甚至推而不动，致使任务石沉大海，反馈杳无音信，工作被动和忙乱；有的追求四平八稳，事业心、进取心退化，放松了自我要求。二是自甘平庸，工作标准不高。有的缺乏开拓创新精神，因循守旧、墨守成规，思路不宽、办法不多，只求过得去，不求过得硬；有的学习意识淡薄，理论水平不高，知识储备少，存在本领恐慌，难以胜任岗位职责要求。三是缺乏动真碰硬的担当，工作敷衍应付。有的不敢直面矛盾，遇到问题视而不见，得过且过；有的深入基层一线调研少、时间短，蜻蜓点水、走马观花，搞应

2、景式调研,对基层情况掌握不全面、不真实。四是拖沓低效，工作推进缓慢。有的单位对上级重大决策传达学习和贯彻落实不及时，执行上级决议部署搞变通、打折扣，问题积重难返，小事拖大、大事拖炸；有的本位主义和狭隘思想作祟，不注重沟通协调，降低了工作效率，影响了单位团结。五是制度观念不强，日常管理不规范。有的单位按照制度规定抓工作抓落实抓管理的思想认识不高，满足于制度挂在墙上、写在纸上，抓制度落实力度弱，缺乏有效措施手段；有的习惯于等待上级文件，照抄照搬上级要求，以会议落实会议、以文件落实文件；有的精力不够集中，落实工作纪律不够严格，等等。党的作风问题本质上是党性问题，关乎党的事业成败。习近平总书记强调，只

3、有真抓才能攻坚克难，只有实干才能梦想成真。当前，我国正处于实现中华民族伟大复兴的关键时期，面对世界百年未有之大变局和国内艰巨繁重的改革发展稳定任务，任何人不敢有一丝的松懈。能不能实现发展任务目标和伟大梦想，关键取决于我们有没有实干的精神、实干的作风和实干的能力。让实干作风强起来，就要体现在实干状态上。强作风主体是干部队伍、落脚在群众，作风强不强，要看干部履职状态好不好。现实中，有些同志小富即安、小进即满，重形式轻成效，习惯于触手可及的低端目标，满足于不上不下的中游位次，在岗位上甘于“躺平”，与群众筑起一堵无形的墙，从而脱离了群众。我们要及时反躬自省、主动作为，树牢”干字当头、业绩为王、用干说话

4、”的理念，真下功夫、下真功夫，敢于比更要敢于干，在服务群众上比拼、在发展上比较，坚决打破不慌不忙的节奏和不上不下的心态，破除干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样等不良心理，在实实在在抓改革、抓落实、谋发展、谋创新中体现担当和作为。要突出强化效率意识，做决策、办事情、抓落实提倡紧抓快办、雷厉风行、立说立行。对上级重大决策部署、重点工作及督查督办事项，要第一时间学习传达、研究谋划、作出安排、抓好落实，切实在第一时间将决策部署转化为实际行动。要知不足而勇为、明目标而力行，快字当头、抢字为先，事不过夜、争分夺秒。要探索创新工作推进机制，对重点工作任务坚持清单式管理、问询式推进、穿透式检验，加

5、大推进力度，提升工作质效。要着力强化工作督查督办，提前调度情况，及时督促提醒，确保各项工作任务落地见效。要在持续转作风、改作风中规范提升自己各方面素质，严格按政策办事、按程序办事、按制度办事，每项工作都做到严格、严谨、严密，确保零失误、零差错。让实干作风强起来，就要体现在务实谋事上。习近平总书记要求党员干部谋事要实。天下大事必作于细，古往今来必成于实。要从实际出发谋划事业和工作，使政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高鹫远，不脱离实际。在工作中，要强化功成必定有我的历史担当，既做显绩，更要做潜绩。要大力营造一起干的集体主义精神，增强集体荣誉感，时时处处为维护集体荣誉而奋力工

6、作，正确处理长远利益和眼前利益、个人利益和集体利益的关系，克服”牵头干就是自己干”“配合干就是配而不合，实则不干”等现象，心往一处想，劲往一处使，形成推进工作的强大合力。要紧紧抓住领导干部这个“关键少数”,充分发挥他们带着干的“头雁效应“，在抓工作落实中不当二传手和甩手掌柜，带头研究，深入思考，形成领着研究工作、带着干事创业的良好氛围，切实把责任扛在肩上，把事业放在心上，把任务抓在手上，在担当作为上做表率、能力素质上当标杆、真抓实干上树样板、遵规守纪上做模范。让实干作风强起来，就要体现在狠抓落实上。党的干部必须勤勉敬业、求真务实、真抓实干、精益求精，创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩。要把

7、干事作为职责所在、价值所在，坚持干字当头、干字当先、干字当家，以狠抓落实的实际行动，进一步鼓舞士气和干劲、凝聚智慧和力量。要勇于创新抓落实执行,把创新作为第一动力，努力推动各领域、各方面、各环节的创新。要提升标准抓落实执行，始终高标准严要求，迈开步子跑、甩开膀子干，事争一流、唯旗是夺。要攻坚克难抓落实执行，涵养事事争先、舍我其谁的担当精神，面对困难不敷衍，坚决向庸懒散宣战，向推拖慢诀别，向不作为、乱作为、慢作为开刀，把越来越多的不可能变为一定能，把越来越多的办不到变为办得到、办得好。让实干作风强起来，就要体现在实际成效上。党员干部工作干得怎么样，最终要用事实来说话、拿成果来表明、以实绩来检验。

8、要进一步强化答卷意识、保持赶考心态，立足本职工作埋头苦干，努力干成几件大事、办好一批实事，干出不含水分、经得起后人评说的成绩，让人民群众得到看得见、摸得着的实惠。要有真抓实干、善作善成的本领，做到干什么学什么、缺什么补什么，持续提升政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，奋力开创各项工作新局面。要坚决抵制不能为、不想为、不敢为的懒惰思想，养成严肃、严格、严谨的工作作风，始终把工作标准调整到最高、工作热情调整到最大、精神状态调整到最佳、工作劲头调整到最足，把每项工作做精、做细、做出彩，以守土有责、守土尽责的责任担当，在攻坚克难中奋勇争先、争创一

9、流。乡镇纪委干部演讲稿：强化作风提本领实干之处显担当大家好！我是来自*镇纪委的*,今天很荣幸能够在这里和大家分享我的演讲内容，我今天演讲的题目是强化作风提本领实干之处显担当。比赛开始之前，通过学习全市作风革命二十条措施及相关文件精神，又在台下聆听了各位同事的分享，让我对今天的演讲主题有了更深刻的认识，更加明白“强作风强能力强机关”对于我们每一个纪检干部所意味的责任。在我看来，强作风是前提，强能力是基础，而强机关才是目的，三者之中存在着相辅相成、层层递进的关系。作风强则能力强，能力强则机关强。我们作为纪检干部，更要乘着全市作风革命的契机，进一步改进作风、增强本领、提升工作质效。那我们怎么去做呢？

10、在此我用三个关键词和大家分享：那就是“好状态”“紧迫感”和“责任感”！我们要保持不骄不躁的“好状态”，持续强化作风建设。党史学习中，回望我们党的发展历程，风雨百年，也曾走过不少“弯路”，但在关键时刻总能把准方向，找到“出路”，根本原因就在于始终坚持优良的工作作风。新的“赶考”路上，我们党员干部面对百年奋斗之功绩，如何能够继续保持不骄不躁的“好状态”呢？关键就是要牢记“作风建设永远在路上”。纪检干部承担着监督执纪问责的担当与责任，习近平总书记多次强调，党的作风就是党的形象，关系人心向背、生死存亡。干部作风如何，直接关系到党和政府在人民群众心中的形象，直接关系到一个地方或机关的进退兴衰。因此，我们

11、纪检干部必须要投身一线，靠前监督，在群众“急难愁盼”之中展现担当，努力在监督教育中重点提升干部的担当意识，推进作风转变，净化不良之风，共同助力营造干事创业、风清气正的良好政治生态。我们要保持本领恐慌的“紧迫感”，持续强化能力提升。刚刚在来的路上，看到有人在放风筝，突然想到一个风筝“骨架”的制作是决定风筝好坏的关键步骤。骨架扎得好，风筝才能飞得高、飞得稳。作为纪检干部中的“新人”，必须要搭好自身的“基础骨架习近平总书记曾指出，年轻干部要胜任工作，需要掌握的本领是很多的。身处一线，我们要先学“有字之书”，这是丰富知识、增长才干的重要途径，学习新时代党的创新理论；学习纪检工作相关的法律法规以及新知识

12、新技能，不断完善我们履职尽责必备的知识体系。用累积的学识练就一双“慧眼”，用来观察新形势、研究新情况、解决新问题；也要用实践检验学习成果，练“无字之书”，俗话说“实践出真知，实践长真才”，只有在干中学、学中干才能够不断深化认识，提升境界。于我当前来说，协助办理好每一次案件、开展好每一次监督、撰写好每一次稿件就是累计经验、提升本领的过程。工作之余经常通过“西秀清风”公众平台，观看纪检工作的“先锋栏”，学会对标优秀找出不足；也随时准备着纪检工作“错题本”，学会对标失误找到出路。我知道只有在实践中增长才干、提高素养，才能筑牢自身的“基础骨架”，担当时代重任。我们要保持上下一心的“责任感”，持续强化机

13、关建设。无意中看到人民日报最近刊登的一篇文章善待你所在的单位，其中有一句话“单位是你的竞技场、是你的练兵站、是你的大学校”，而机关若要强，机关内的每一个成员都不能掉队，才能确保机关整体的精神气和战斗力！纪检监察工作是严谨认真的，容不得马虎和大意，在开展工作中，整个部门都要学会用心做事、用心思考，而不是一味埋头机械做事，陷入事务主义。阶段性工作完成时，我们时常会开展集中“反思会”，反思自己的同时，互相监督检查工作质量，指出存在不足，以便于彼此更好的改进和提升；当然，纪检工作不是只看反面，只盯不足，近期，在开展疫情防控监督检查过程中，我逐渐意识到这一点，要消除普通干部和群众对我们机关工作的“误解”，就要从纪检的角度看到基层工作的另一面和闪光点，通过工作中收集整理，我也将村级民生监督员在疫情防控工作中发挥的光与热记录下来，在今后的工作中，我们也会坚持下去,对于作风不正的会严肃问责，认真履职的也要给予肯定和赞许,好经验好做法好典型更要注重归纳和总结，保持纪检机关工作有“力度”有“厚度”更有“温度”！各位领导，今天的分享时间可能有些短暂，基层一线的很多体会和故事还没有讲完，但身为纪检机关的一员，不喊口号、不作空谈，我会以持续不减的紧迫感、责任感和好状态，将今天的演讲主题继续付诸实践，从自己做起，从小事做起，强化作风、提升本领，与机关一起深入推进作风革命，用工作实绩喜迎党的二十大！