某企业加班管理制度(doc 2页).docx

上传人:王** 文档编号:345730 上传时间:2023-06-13 格式:DOCX 页数:3 大小:14.92KB
下载 相关 举报
某企业加班管理制度(doc 2页).docx_第1页
第1页 / 共3页
某企业加班管理制度(doc 2页).docx_第2页
第2页 / 共3页
某企业加班管理制度(doc 2页).docx_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《某企业加班管理制度(doc 2页).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《某企业加班管理制度(doc 2页).docx(3页珍藏版)》请在优知文库上搜索。

1、加班管理制度第一条目的:为明确加班审批程序及有关费用的计算,特制定本制度第二条适用:适用于*公司全体员工第三条责任:各部门主管、经理第四条程序内容:公司提倡高效率的工作,鼓励员工在工作时间内完成工作任务,但对于因工作需要的加班,公司支付相应(工作日)加班补贴或者(假日)加班费。第五条加班申请及记录1 .工作日加班者,员工需在实际加班的前一天下午六点钟前,把经过批准的加班申请交到总部的人事部(分公司交给当地办公室主任或者指定负责考勤的同事),收到加班申请表的负责人需要在上面签收时间,包括日期和钟点。2 .周末加班者,员工需在实际加班前的最后一个星期五的下午六点钟前,把经过批准的加班申请交到总部的

2、人事部(分公司交给当地办公室主任或者指定负责考勤的同事),收到加班申请表的负责人需要在上面签收时间,包括日期和钟点。3 .假日加班者,员工需在实际加班前的最后一个工作日的下午六点钟前,把经过批准的加班申请交到总部的人事部(分公司交给当地办公室主任或者指定负责考勤的同事),收到加班申请表的负责人需要在上面签收时间,包括日期和钟点。4 .严格执行:为了更好地培养大家做计划的好习惯,公司将强制执行加班需要提前申请的做法,因此,如果不能在规定时间交出加班申请的员工,其实际加班时间将视为无效。5 .加班时数:周末和假日的加班申请表上需要注明预计需要工作的小时数,实际加班时数与计划不能相差太远,部门主管和

3、领导需要对加班时间进行监控和评估。6 .紧急任务:特殊情况需要临时计划加班者(包括分公司员工),相关部门主管或经理要加以额外的说明.7 .领导出差:如果员工提出申请时,需要签名的领导适逢外出,员工首先要在按照规定时间把未曾签名的加班申请表交到相应的人事管理部门,同时相关领导把批准意见Cmail致相应的人事管理人员,总部为*,分公司为各地办公室主任或考勤管理人员.8 .加班打卡:无论是工作日、周末或是假日加班,员工均应如实打卡,记录加班时间。第六条加班薪水计算1 .经理级以上管理人员(包括制作人)不享受加班补贴以及加班费。2 .工作日工作到晚上8点以后(即加班2小时以后),付给其本人50元加班补贴;周六、日加班付给其本人全部薪水的200%;国家法定节假日加班,付给其本人全部薪水的300%o3 .加班补贴以及加班薪水结算发放每月一次,由人事核实后月底随薪水一起发放3/3

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 管理/人力资源 > 企业文化

copyright@ 2008-2023 yzwku网站版权所有

经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-2

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知装配图网,我们立即给予删除!