鄞州区助理工程师评审申报量化赋分表.docx

《鄞州区助理工程师评审申报量化赋分表.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《鄞州区助理工程师评审申报量化赋分表.docx（3页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、郢州区助理工程师评审申报量化赋分表大项分类赋分权重子项名目项目内容限55分限10分学历学位硕研或第二学士学位本科大专中专得10分得6分得4分得3分备注非全日制学历在原分值基础上减1分，第二学士学位不同于双学士学位，硕研层次单证即可。限15专业工作年限硕研或第二学士学位本科大专中专及以下1.5分/年0.7分/年0.5分/年助理工程师聘任年限硕研或第二学士学位本科大专中专及以下2.5分/年1.5分/年1分/年备注按专业工作年限和聘任年限分段（即重合年限F岗位设置认定表聘任时间计算。满12个月计1年，报中，专业工作年限和聘任年限均填报至申报当年J讹高计分）汇总计算，*业在编人员按照事业单位溢出月份算

2、入低一档系数年限，以此类推。系统申更12月31日限10分术务一源一单位技术负责人部门技术负责人/项目主管得10分得5分薪酬待遇个税3.5万元/年个税2.5万元/年个税1.5万元/年个税1万元/年得10分得7分得4分得2分备注需上传单位技术负责人、部门技术负责人或同等级技术职务正式任命文件（单位公示材料中同步体现）。项目指企业自列200万以上项目，需提供项目书及项目负责人正式任命文件。产值在1亿元以上大型企业部门技术负责人、区级以上或企业自列500万以上项目主管可高一等级计分（提供申报前一年度审计报告）；提供个税单；两项就高计分限5分社会责任和专业领域影响力在市级以上行业协会、学会或行业公认的权

3、威性社会团体组织中担任常务理事或执行委员以上职务的在区级行业协会、学会或行业公认的权威性社会团体组织中担任常务理事或执行委员职务的得5分得3分限5分社会贡献和综合性荣誉因贡献荣获区级以上优秀共产党员、三八红旗手、劳动模范、五一劳动奖章、三等功等相关荣誉或表彰得5分限5分学术交流学识更新完成近三个年度一般公需课时（其他指标任选其一），存）继反教育年度内受邀参加国内外有较大行业影响力的学术论坛、专题会议；在省、市级行业协会组织的交流会议上作专题汇报；（3）完成近三个年度专业课时要求：完成近三个年度一般公需课时（其他指标任选其一），存）考品2个以上行业认可的对口专业资格证书；完成近两个年度专业课时要

4、求；近两个年度在图书馆年均借阅专业书刊5次以上；完成近三个年度一般公需课时（其他指标任选其一），G）完小继续教育网站、继续教育基地36个专业课时；近两个年度在图书馆年均借阅专业书刊3次以上；完成近三个年度一般公需课时（18学时/年）得5分得4分得3分得2分备注请按年度要求及时完成一般公需课时要求（可登录）限5分专业相关资格取得与所评专业相关的有一定行业认可度和专业深度的国内外资格、资质证书或工具证书备注申报周期内取得可计分，每取得1个证书计1.5分专业能力素养限55相应等次优良一般较一般限35分基础业务能力具有坚实的工程理论基础和系统的专业知识，了解本领域发展动向，掌握必要的实验、计算方法和技

5、术；具有解决专业研发、生产、技改、检测等复杂问题的能力；具有一定研发能力。主持或参与过技术难度高或规模较大的工程技术工作,产品性能或工艺水平有显著提升参与过较为复杂或具有一定规模的工程技术工作，取得一定成果;或能够独立解决一般性技术难题能够参与并独立完成一般技术难度或较小规模的单项技术工作能够在技术导师指导下，参与并完成一般技术难度或较小规模的单项技术工作28-35分20-27分12-19分1-11分限15分创新能力主持或深度参与新方法的研发、设计和运行，取得突出成果参与新方法的研发、设计和运行,发挥重要作用参与新方法的引进和运行，发挥主导作用参与新方法的运行，发挥一定作用13-15分10-1

6、2分7-9分1-6分主持或深度参与新技术的研发、设计和运行，取得突出成果参与新技术的研发、设计和运行,发挥重要作用参与新技术的引进和运行，发挥主导作用参与新技术的运行，发挥一定作用12-14分9-11分6-8分15分主持或深度参与新工艺的研发、设计和运行，取得突出成果参与新工艺的研发、设计和运行,发挥重要作用参与新工艺的引进和运行，发挥主导作用参与新工艺的运行，发挥一定作用10-12分7-9分4-6分1-3分主持或深度参与新产品的研发、设计和运行，取得突出成果参与新产品的研发、设计和运行,发挥重要作用参与新产品的引进和运行，发挥主导作用参与新产品的运行，发挥一定作用8-10分5-7分3-4分1

7、-2分创新能力各子项就高计分，跨项叠加计分者最高限为6分限5分专业理论论文由SChE1.ISTP.ISR.中文核心期刊、中文科技核心期刊、中国科学引文数据库收录，正式出版论著其它正式刊物（国内外）、会议论文集（国家级学会、协会及分会）撰写论文或企业内专业调研、技术分析、可行性报告撰写质量较好的专业工作总结得5分得3分得2分得1分备注论文排名前3名计分，1-3名分别按1.0/0.8/0.6I委酌情增1&数计分，中间两项可根据论文质量和应用性由评P1-2分限40分限40分获奖情况省级以上科技、工程领域奖项的主要参与者或所从事技术管理工作达省内先进水平，取得良好社会和经济效益市级以上科技、工程领域奖

8、项的主要参与者或所从事技术工作达市内先进水平，取得良好社会和经济效益区级以上科技、工程领域奖项的主要参与者或所从事技术工作达区内先进水平，取得良好社会和经济效益参与完成企业技术课题或重点攻坚项目，填补企业技术空白，一定程度提高企业竞争力，取得一定经济效益31-40分21-30分11-20分1-10分备注获奖人第1名按1.O系数、2-3名按0.8系数、4-5人按0.7系数计分，其余按0.5系数计分限35分科研成果参与国家支撑计划、973、863、火炬计划等国家级项目；参与省部级以上科研项目或重点项目取得突出成果参与市级科研项目或重点项目并取得重要成果参与区级重点项目或参与企业重点课题并取得一定成

9、果31-35分21-30分16-20分1T5分备注项目参与人第1名按1.O系数、2-5名按0.8系数、其余按0.5系数计分限20分专利授R2项处发明利授权1项发明专利及其他专利授权软件著作权或实用新型专利授权外观设计专利限20分限15分限10分限6分备注发明专利每项10分，软件著作权每项8分，实J利授权人前2名按1.0系数计分，3-5名按0.7系型用新型专利每项6分，外观设计专利每项4分。专【计分，6-8名按0.5系数计分限40分编制标准参与国际标准；参与国家标准参与编制行业；参与地方标准编制经国家标准平台申明的企业标准/25-40分16-25分1-15分/备注第一起草人按1.O系数计分，其余按0.7系数计分代表性成果原则上按各子项就高计分，跨项叠加计分者最高限为15分