安全保卫工作管理规定.docx

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1、安全保卫工作管理规定目的:安全保卫工作是事关公司财产和员工人身安全的一件大事,集团公司强调安全第一,预防为主。为千方百计抓好安全保卫工作,强化公司的治安、消防安全管理,特制定本制度。Ll做好安保工作是集团每个员工的共同责任和义务,各部门(公司)和每个员工必须以向集团负责,向员工负责的精神,把安保工作贯彻到日常工作、生活的每个环节,做到持之以恒,常备不懈。L2集团成立以主管行政工作的副总经理为主任,各部门(公司)一名负责人为成员的安全保卫管理委员会(简称安保委)。集团办公室为安保委的办事机构,负责集团安保工作的整体筹划、有关制度、规定和防范措施的制定、以及各项预防工作的检查督导和发生问题后的处理

2、工作。各公司要成立相应的安保领导小组,在集团安保委的指导下,全权负责本单位的安保工作。L3集团分管行政工作的副总经理,分管各业务系统的副总经理,各部门(公司)的主要负责人,分别为集团、本业务系统和本单位的安保工作第一责任人;安保工作出了问题,各级第一责任人要逐级承担责任。L4经常进行安保教育。对新入职员工,结合岗前培训,组织学习集团安保规定、安保常识、有关规章制度和操作规程。要打好安保工作的思想基础。平时,要把安全教育列入总经理办公会,各部门(公司)每周工作会和每月中层干部扩大会的重要内容,做到逢会必讲,遇事必抓,不断提高全体员工抓好安保工作的主动性和自觉性。L5各部门(公司)要重点抓好车辆事故、失火事故、触电事故、财产丢失、被盗事故、失泄密事故、工程作业事故和员工打架斗殴、聚众闹事案件的预防;要针对本单位可能发生的问题,制定预防措施并抓好落实。L6要抓好要害部位和节假日的安保工作,各级各类值班人员必须坚守岗位,履行职责,尽心尽力地抓好责任区域内的安保工作,严禁睡岗、脱岗、漏岗、岗上做与安保工作无关的事情,如因责任心不强在值班期间内发生了问题,值班人员要承担全部责任。L7要做好接待中的安保工作。前台接待员和集团员工必须做到:不经领导同意,不准向来访客人提供领导的电话和办公地点,不准随意签收外来的各种送达件,不准在电话中向不明身份的人提供集团的各种情况,以防意外事件的发生。

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