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1、园林景区养护服务承诺一、质量承诺1、技术要求和质量标准承诺:按国家、省有关城市绿化养护管理、卫生保洁等规范、济宁市太白湖新区绿化养护管理质量标准。本工程达到绿化养护一级养护标准。二、服务承诺1、养护时间:36个月(2017年6月1口-2020年5月31日)。2、承诺针对本工程拟采用的措施得当,保证本工程的绿化养护效果。3、保证本工程所配备的现场管理人员、班组长、机械设备以及其他方面满足本工程的要求。4、人员、机械的承诺不低于招标文件要求。三、养护期内的质量保证承诺1、制定绿地养护标准和管理方法,落实养护管理措施。我公司对养护管理标准高、要求严,先后制定实施了绿化养护管理办法、绿地养护质量考核制
2、度、绿地养护质量标准及考核细则、工作考核暂行办法等规范性文件和管理养护标准考核制度。依据绿化养护管理办法的要求:我公司安排专业技术工作人员对绿地进行维护和管理。2、严格养护工作考核,实行量化管理一边制定绿地养护管理质量标准与考核细则。做到定期检查,抽查和专管员日常考察相结合。根据考核得分进行奖惩,使养护质量与养护项目负责人的经济效益挂钩。在实际考核中,我们不断细化和完善考核内容使考核细则更具有操作性。3、加强管理,明确职责,保障质量(1)公司绿化养护部门加强内部管理制度,明确职责,责任到人,日常考核由养护部门负责。绿化养护实行专管制度,把养护任务按具体的分配到每个专管员,专管员负责绿地和树木的
3、养护全过程管理、监督,并加强家属指导,根据季节变化,制定相应的绿化养护工作重点,如冬季火种做好修剪,整枝、定型工作。(2)春季重点做好病虫害的防治工作,指导、督促承包者做好抗台风、抗旱、抗涝工作,加强职工教育工作,内容涉及安全、职业道德、养护、抗台风等,与技术工人签订安全生产责任书,开展“百日安全无事故”等类似活动,对于行道树整枝、病虫害防治等易发生安全事故的作业项目,做到事前强调、事中坚强督促。(3)定时组织技术工人进行培训,培训内容包括:绿化日常养护技术要领、修剪,病虫害防治、松土、施肥,除草等,突发性和季节性养护技术要领及抗旱、抗涝、抗风等。四、养护管理及保证承诺在栽培学中,常言道“种三
4、管七”,绿化中种植的都是有生命的植物,不少单位在园林绿化中,往往规划设计高标准,养护养护低水平,造成好景不长。在绿化养护管理上,要了解种植类型和各种品种的特征与特性,关键抓好肥、水、病、虫、剪五个方面的养护管理工作。1、为了加强本工程的养护管理,提高绿地养护管理质量和安全保证措施,结合本工程实际情况,特制订绿地养护质量和安全保证措施如下:(1)绿化养护管理灰度健全,技术措施完善,管理得当,草坪及地被植物整齐一致,修剪适时,生长茂盛,颜色正常,生长期绿草如因,不枯黄,无秃露空缺,无杂草。(2)病虫害控制及时,按要求规定对绿地实行病虫害防治,园林树木无蛀虫的活卵、活虫;叶片上午虫粪、虫网。(3)绿
5、地整洁,无杂物,无白色污染,对绿地生产垃圾随时处理,做到巡视保洁。绿地完整,无堆物、堆料、搭棚等及其他侵占物,树干上无顶栓刻画等现象。(4)对危树及时采取修枝、加固或申报更换等措施,遇到灾害天气及时组织强扶。严格做到树穴无杂草现象。(5)定期对绿地、绿篱、灌木进行修剪,做到因地制宜,因树修剪。修剪应使绿篱及色带轮廓清除,线条整齐,顶面平整,高度一致。(6)定期对绿化养护工人组织安全培训,严格做到一人一机、并配发绿化工作服,要求在绿地路段遵守交通规则。2、养护期内工人工资支付承诺(1)绿地养护期内,按月如期、足额支付工人工资,不发生拖欠现象。(2)每月制定养护工人工资表,按月发放,并由养护工人亲自签收签名。(3)养护期内,每逢传统节假日,根据实际情况,为养护工人发放福利。3、按用工协议、计划,如期、足额支付工人工资,保证养护工人,不会因公司支付情况而引发工人闹事、上访等事端。