作业条件危险性评价法.docx

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1、作业条件危险性评价法1、作业条件危险性评价法，又称LEC格雷厄姆法，是一种对作业危险性的 半定量评价方法，用与系统风险率有关的三种因素指标值之积来评价系统人员 伤亡风险的大小，并将所得作业条件危险性数值与规定的作业条件危险性等级 相比较，从而确定作业条件的危险程度。(1) D=LXEXC(2)符号D表示作业条件危险性，符号L、E、C代表危险性的三个因 素。2、发生事故或危险事件的可能性，用符号L表示，取值方法见表L(1)发生危险状况的可能性用可能发生事故的概率来表示，不可能发生事 件为0,而必然发生的事件为1。然而，我们在作安全系统考虑时，完全不发生 事故是不可能的。所以，人为地将实际上不可能

2、发生的事故的状况的分数定为 0.1,而必然发生事故的分数定为10,这两种之间的状况取中间值。(2)安全操纵设施指在危险源与作业人员之间加一硬件防护设施，如机械 防护罩、安全联锁装置、隔离装置、通风装置等。异常报警、监测手段指有紧 急状态报警装置或有效的定期检验。管理操纵措施指如作业规程、工作许可等。表1发生危险可能性分数(L值)发生危险的可能性分数值可能性设备、环境及管理的因素人的因素极可能无安全操纵设施，无管理操 纵措施，无法避免事故的发 生。经常发生习惯性违章作业或 无证作业、酒后作业10较可能无安全操纵设施，但有管理 操纵措施或在同类作业中发 生过多起事故，无法有效避 免事故的发生。在缺

3、少监视的状况下时常发 生违章作业或疲乏作业6可能安全操纵设施不全，有管理 操纵措施或在同类作业中三 年内曾经发生过事故或事 件，无法有效杜绝事故的发 生。在生产作业节奏较快状况 下，偶尔发生的违章作业或 操作不熟练3较少可 能本质安全化操纵设施不全， 有管理操纵措施和有效的异 常报警、监测手段，能预计 事故的发生或在同类作业中 曾经发生过事故、事件因健康或环境等特别理由造 成的偶尔失误或误操作1不可能安全操纵设施齐全有效，实现设备本质安全化，在误操作 状况下能避免人员伤害，有效杜绝事故发生0. 13、人出现在这种危险环境的时间，用符号E表示，取值方法见表2。（1） 当人出现于危险状况中的时间E

4、越长，危险性越大。这里规定连续出现在危险环境中的状况为10,而每年仅出现几次或相当少的时间为I0（2） E值取值时，假如实际状况界于两档之间，依照上限取值。表2出现于危险环境中的分数（E值）出现于危险环境的状况分数值连续处于危险环境中10每天在有危险的环境中工作6每周一次出现于危险环境中3每月一次2每年一次1几年一次出现在危险环境中0. 54、发生事故可能产生的后果，用符合C表示，取值方法见表3。（1）事故（包括职业病）发生后的危害程度变化范围很大，对于伤亡事故 来说，可以是微弱的伤害直到多人死亡的后果。把微伤规定为1,把大灾难10 人及以上死亡的可能性分数定为100,其它状况的分数值均在1100之间。（2） C值取值时，应依照事故发生的最严总后果取值，重大危险源C值取 IOOo表3事故发生后可能结果的分数（C值）可能结果分数值大灾难（10人及以上死亡）100灾难（3人及以上死亡）40十分严重（1人及以上死亡）15重伤7职业病5轻伤3微伤1表4危险性等级分数（D值）D值危险程度风险等级320极其危险，不能继续作业I160320高度危险，要当即整改II70 160显著危险，需要整改IIl20 70一般危险，需要注意IV20稍有危险，可以接受V