《医院“四强”党支部创建工作总结汇报两篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《医院“四强”党支部创建工作总结汇报两篇.docx(9页珍藏版)》请在优知文库上搜索。
1、医院“四强”党支部创建工作总结汇报第一篇*医院党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实新时代党的建设总要求,提高政治站位、履行政治责任、强化责任担当、坚持实干实效,引领全体党员强学习、提素质、抓落实,争创政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”党支部,努力打造为民爰民战斗堡垒。根据安排,现将有关工作进展情况汇报如下:明确主体责任。坚持“三个到位”,明晰“四强”党支部创建工作的主体责任和创建任务。一是思想认识统一到位。召开会议认真研读创建要求,准确把握建设目标和建设标准,进一步统一支部班子和全体党员思想认识。把抓好创建工作作为首要任务,形成支部书记亲自抓、
2、支部委员配合管、党务工作者具体干的工作格局。二是目标任务明确到位。研究制定争创工作清单,明确时间节点和工作任务,做到方案、人员、措施三到位,目标、计划、任务三落实,将主体责任细化、硬化、具体化,形成横向到边、纵向到底、不留空隙的主体责任体系,确保各项工作有序推进、落地见效。三是重点环节督查到位。认真贯彻落实创建工作有关决策部署,支部书记对重大问题带头过问、对重点环节带头协调、对重要事项带头督办,重点抓好年初研究部署、年中督促检查、年末全面考核3个中心环节,制定实施“每月自查、季度指导、年度评估”工作机制,进一步增强“见红旗就扛、有先进就争”的拼搏意识,推动党支部建设工作持续提质、不断进步、全面
3、过硬。强化理论武装。把党的政治建设摆在首位,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。在学习中抓好班子和党员队伍建设,邀请党的二十大代表参与开展“实境课堂”主题党日活动,邀请*市委党校老师作学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想专题辅导报告,鼓励党员上微党课,采取多种形式及时跟进学习,教育引导党员干部自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实实践者,在为民服务中增强使命担当。坚持学思用贯通、知信行统一,秉承“以患者为中心”的服务理念,建成省级精神科护理管理标准化示范单位;精心打造心理健康宣教基地,为服务对象提供全方位的优质医疗服务,先后接待市劳模代表、留守儿童、残障学
4、生、退役军人等群体的心理健康体验300余人次。增强组织功能。坚持按“德才兼备、以德为先“标准配优配强领导班子,持续强化党支部组织力提升,不断增强党支部的政治功能和组织功能。建立健全党员发展、教育培训I、考核评价等制度,确保党员队伍的纪律性和凝聚力,切实发挥好党员的模范作用。推动争创活动方案落实,持续找不足、补短板、促提升。严格按照规范落实党内组织生活,通过组织生活进一步锤炼党性、凝聚共识,打造过硬支部。各支委争当营造良好政治生态的排头兵、“头雁效应”发挥明显。坚持推动党建和业务深度融合、高效联动,激发党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥。抓好党员评议,先后有4名表现突出的入党积极分子转为发
5、展对象,将优秀青年党员提拔为中层正职。推动党员到28个社区和5个精神障碍社区康复点开展志愿服务,做到服务质量和服务效益有新提升。探索不同群体党员管理的有效办法,开展廉洁提醒、集体谈话,时刻守牢廉洁防线。通过设岗定责、承诺践诺等,引导党员立足本职、创先争优。第二篇党支部是党的基础组织,担负着直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、凝聚群众、服务群众的职责。近年来,党中央印发一系列制度文件,对建强抓实基层党支部作出部署安排,持续深化“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”的“四强”党支部创建工作。做好医院党建工作,对深化全面从严治党、提升医疗服务水平具有重要意义。*附属医院抓实“四强
6、”党支部建设,发挥基层党组织的作用与优势,为医院高质量发展提供了强大动力与坚强保障。一、深刻认识建设“四强”党支部的重要意义加强医院党的建设的题中之义。建设“四强”党支部是为社会提供高质量医疗服务的坚强政治保证,不仅能够增强党支部政治功能、组织功能,巩固深化党支部规范化标准化建设成果,还有利于改进基层党组织的领导体制、组织形式、活动方式和管理方式,全面提升医院党建工作水平,促进形成更加开放、民主、和谐、科学的党建工作新格局。提升医疗服务能力与水平的持续动力。医院医疗服务质量的高低直接关系到人民群众就医的幸福感与获得感。抓实“四强”党支部建设,是以党支部为单位,充分发挥基层党组织推动发展、服务群
7、众、凝聚人心、促进和谐的作用,有力推动医院医疗服务水平和能力实现跨越式大发展。同时,将党的建设融入医疗卫生事业,有利于保障医疗服务的公平性及公益性,保证医院各项事业沿着正确的方向前进,使医院在守正创新中集中各类优势资源,协同作战办大事。推动医院高质量发展的必然要求。在统筹医院发展战略上,医院党委能够发挥指导和定向作用,确保发展方向正确、具体措施得力。党支部是传达院党委决策部署的最“前哨”,是推动各项工作的关键点、“牛鼻子”。党支部能够当好落实党委决策意图的“宣传队”,通过党支部活动广泛宣传院党委的决策部署。党支部还是院党委决策的“执行者”,能够找准党支部工作与医院建设发展的结合点,积极探索新的
8、思路方法,使医院党支部工作与中心任务同向聚合,推动院党委决策部署落实到位。二、工作举措树牢政治建设统领地位,建设政治功能强的党支部。党支部建设要始终把提升政治功能作为最重要任务来抓。强化党员角色意识,让党的性质、宗旨、信仰、入党誓词入脑入心,成为每个党员的行动指南、行为规范和奋斗目标。强化党员本色意识,经常性开展“思想政治体检”,不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力。强化党员组织意识,引领党员积极参加党的组织生活,认真履行党员义务,坚决执行党的决议,增强对党组织的归属感、认同感、荣誉感。强化党员模范意识,牢固树立“一名党员就是一面旗帜,一个支部就是一座堡垒”的理念,高标准严格要求自己,努
9、力成为执行党的路线、方针、政策的模范。选齐配强党支部委员会,建设支部班子强的党支部。党支部书记是党支部工作的“领头羊”,党支部委员会是党支部的核心,推动党支部班子发挥好头雁作用是党支部建设的关键环节。选好党支部书记,牢牢牵住党建责任制这个“牛鼻子”,坚持“书记抓、抓书记”,各党支部书记均由科室主要负责人为党员的同志担任,做到党务干部配备与行政干部调整相统一。加大业务培训,把培训作为增长知识、拓展素质、提升能力的重要抓手,组织党务干部参加中国干部网络学院、省委党校网络教育开展的各类专题培训班;充分运用“学习强国”、微信、微博等平台,强化党务干部的日常政治理论和业务知识的学习,提升党支部班子抓思想
10、政治、组织协调、纪律建设等各方面的能力。用事业凝聚人心,始终把党的事业放在第一位,把“以患者为中心”作为统一党支部思想、凝聚智慧力量、推动事业发展的核心思想,激励大家心往一处想、劲往一处使、柠成一股绳,为医院发展贡献力量。充分激发党员干事热情,建设党员队伍强的党支部。全面提高党员队伍素质能力,建设过硬党员队伍是“四强”党支部建设的重要任务。加强教育管理,深入学习中国共产党纪律处分条例等规章制度,教育全体党员要讲政治、顾大局,引导党员知敬畏、存戒惧、守底线。体现组织关怀,加强经常性思想政治教育,坚持问题导向,切合实际需求,发挥好解疑释惑的关键作用,使党员坚定理想信念;充分发扬党内民主,认真落实党
11、内规章赋予党员的各项民主权利,让党员在党内生活中真正发挥主体作用;建立党内激励、关爱、帮扶机制,加强谈心交流,第一时间了解党员的精神困扰和现实需求,帮助解决党员工作生活中的实际问题。般炼增长才干,经常创造学习培训的机会,不断提高党员综合能力,确保在重大任务和关键时刻党员在工作岗位当先锋、做骨干;注重在急难险重任务中培育先进典型,发挥党员示范引领作用,形成争当先进、抢做贡献的良好氛围。推进党建业务深度融合,建设作用发挥强的党支部。党建工作和业务工作是相互依托、相互促进的关系。党支部的工作只有围绕中心、建设队伍、服务群众,不断推进党建和业务工作深度融合,支部党建工作才能找准定位、发挥作用。在支部工
12、作中,通过精心设计具有较强吸引力、感召力的实践载体,找准党建和业务工作切入点结合点,常态化开展创先争优活动,营造担当作为浓厚氛围。组建设立“党员先锋岗”、开展“两优一先”评选表彰,引导党员立足岗位作贡献。紧抓主题党日,院内党支部通过联合开展主题党日活动等,达到联学联动、互学互促、收获双赢的目的。积极开展“我为群众办实事”活动,进社区单位义诊、赴学校进行健康讲座,结合党史学习教育和省委巡视等专题活动,以国家区域医疗中心建设为契机,号召全体党员、相关科室率先向北京西苑医院专家看齐对标,科室人员转变作风、主动作为,提升服务临床一线、服务患者的意识和水平。三、取得成效党建引领中心工作更加深入自觉。党支
13、部切实履行抓党建、强党性、带队伍的主体责任,坚持抓党建立足业务、抓业务着眼党建,为医院的高质量发展提供了坚强的组织保障和助推力。2021年,医院党委积极探索创新党建与业务融合方式,发挥行业特色和优势,与下元街道工委签订协议,在太原市率先成立党支部医疗健康服务工作站,构建“1+1+N”健康服务圈。先进党支部行政三支部创建“一中心四抓手”工作法,课题研究成果“以一中心四抓手支部工作法助推党建与业务融合提升”被省卫健委评为党建课题研究成果一等奖。临床四支部所辖心血管病中心获得*省五一巾掴标兵岗称号。多个党支部被院党委评为先进党支部,2个党支部被评选为理论学习示范党支部。2023年在学习贯彻习近平新时
14、代中国特色社会主义思想主题教育中,多名同志获评党员示范岗称号。党员干部队伍建设更加坚强有力。严格做好党员发展管理工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”方针,严把党员入口关,从严教育培养党员,通过宣传党的主张、细致的思想政治工作,吸引和动员高学历高职称人才加入党组织,加强了党员队伍建设,确保了党员队伍的生机和活力。常态化建立了党员示范岗,组建党员志愿服务队伍,积极投身疫情防控等急难险重任务,党组织组织力得到了有效提升。在重大任务、重大事件、重大考验面前,广大党员干部冲锋在前、勇挑重担,担当、作为、奉献的精气神得到了有力提振。医院的3名共产党员被省委评为担当作为干部。患者满意度更加可
15、感可及。在支部建设中不断落实以患者为中心的服务理念,持续改进作风,狠抓工作落实。将组织优势转化为服务患者的优势,主动倾听患者呼声,积极解决患者急难愁盼问题,不断提升医疗服务能力,提升患者满意度。近年来,医院先后获评全国创先争优先进基层党组织、全国卫生系统先进集体、*省五一劳动奖状、*省卫生系统先进集体,*省抗击新冠肺炎疫情记功集体,*省教育工委先进基层党组织。国家区域中医医疗中心建设、清廉医院建设等重点工作稳步推进,医教研各项工作成绩喜人,医院管理、人才队伍、医疗技术、科研创新等方面取得了显著进展,医院综合服务能力不断提升,全国三级公立中医医院绩效考核成绩连续三年快速提升,2021年度获评A等级,跃居全国中医综合类医院第96名,医院首次进入百强榜,真正走出了一条“公益与效益同步,患者与医院双赢”的健康发展之路。