优秀毕业论文：东华理工学院人事管理系统.docx

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1、题目：东华理工学院人事管理系统英文题目：ECITManagementInformationSystemoftheEmpo1.yee学生：冷磊专业：软件工程班级：005614指导教师：李祥张军:零零四年六月随若学院办学规模的日趋扩大，老师数量的与日俱增，对学院人事的管理也越来越困难。当今用计算机处理事务已成为一种趋势，利用计犯机实现学院人事管理势在必行本系统结合东华理工学院的人事管理制度，经过实际的需求分析，采纳功能强大的ViSUa1.BaSiC6.0做为开发工具、SQ1.SCrVa2000做为数据库开发出来的单机版东华理工人事管理系统。整个系统从符合操作简便、界面友好、敏捷、好用、平安的要求动

2、身，完成人事基本信息、考勤、奖惩状况、工资管理的全过程，包括新进教职工加入时人事档案的建立、老教职工职称等的变动引起教职工信息的修改、教职工信息杳询等人事管理工作以及教职工的考勤状况、奖惩状况与工资管理有亲密的联系。论文主要介绍J本课题的开发背景，所要完成的功能和开发的过程.重点的说明白系统设计的JR点、设计思想、难点技术和解决方案。关健词1数据库、SQ1.SerVer2000、Visua1.Basic、人事管理ABSTRACTWith(heen1.argementoftheco1.1.ege,sscope,thenumberofteachersisa1.soincreasing.Itisco

3、mp1.icatetomanagetheSta1.Tinfonnation.Itistendencytousethecomputer(omanagetheenormousinformation.Sothesystemreferstopersonne1.managementofECIT.By1.kingup1.otsofdatum,thesystemse1.ectedtheVisua1.Basic6.0andSQ1.Server2(X)0todeve1.opment.Thesystemcaneasi1.y,friend1.y,usefu1.andsafe1.ymanipu1.ate,imp1.e

4、ment1.hcfunctionsofcensor;encouragementandpunishment;sa1.arymanagement;inc1.udesa1.1.thechangetothestaff.Thepapermain1.yintroducedthebackgroundofthesystemdeve1.opment;thefunctionsandtheprocessofdeve1.opment.Emphasisonthecenterofthedesign,theconceptofdesign,thedifficu1.ttechno1.ogyandso1.utionschema.

5、Keyword:DatabaseSQ1.Scrvcr2()0()Visua1.Basicpersonne1.managementMMM0MJZ3.1 数据库需求分析123.2 III133.2.1 教职工基本信息实体133.2.2 教职工固定工资信息实体143.2.3 教职工考勤信息实体143.2.4 教职工奖惩状况实体153.2.5 计发教职工工资实体153.2.6 实体和实体之间的关系163.3 数福岸运结构设计13.3.1 教职.联本信息表1G3.3.2 教职工固定工资表173.3.3 教职工考）表183.3.4 If,；I.1.：-*.83.3.5 教职工计发工资衣183.3.6 系统

6、用户表1934J率93.4.1在SQ1.Server2000中的EntcrpriM?Md1.UIga中创建19第四章系或前台实现234.1 系统前台如何访问后台数据充一一一一一,一一-一一-一一-一一-一一一,一一234.1.1 创建文件DSN234.1.2 公用模块的创建244.2 系统各窗体模块的实现244.2.1 创建工程项目-Pcrsonnc1.M1.S244.2.2 系统用户管理窗体模块的实现244.2.3 创建东华理工学院人事管理的主窗体2G4.2.4 教职工基本信息管理窗体模块的实现274.2.5 教职工冏定工资管理防体模块的实现31教职工考勤信息管理窗体模块的实现31教职工奖惩

7、状况管理窗体模块的实现31H发用1.1.I-，夬的aMaMaMMaaMMaa*aaM32第五章系羡源诚355.白勺*552355.2.1 单元旗!试-一-一-一一355.2.2 集成测试365.2.3 确认;试3G士胃X/J,S7才文*第一章绪论1.1开发该系统的意义随着计算机的飞速发展，当今用计算机处理事务已成为一种趋势，利用计算机实现学院人事管理势在必行.对于很多高校来说，利用计电机支持高校高效率完成劳动人事管理的日常事务，是适应现代人事管理制度要求、推动人事管理走向科学化、规范化的必要条件：而人事管理是一项琐碎、困难工作，关于教职工的档案，考勤、奖惩、和工资计算工作量很大，般不允许出错，

8、假如实行手工操作，每月须手工填制大量的表格，这就会耗费工作人员大量的时间和精力，计算机进行人事管理工作，不仅能筋保证人事信息精确无误、快速输出，而且还可以利用计算机对有关工资的各种信息进行统计，服务于财务部门其他方面的核算和财务处理，同时计算机具有着手工管理所无法比拟的优点.例如：检索快速、查找便利、牢靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能膨极大地提高人事信息管理的效率，也是高校人事管理的科学化、正规化管理，与世界接筑的重要条件。由了我院办学规模的日益扩大，老师数量的与日俱通,对学院人事的管理也越来越困难，面对目前的实际状况，迫切须要开发一个人事管理系统来满遨学院人事管理工作

9、的需求。其次章需求分析2.1用户需求分析2.1.1系统目标采纳现有的软硬件设施及科学的管理系统开发方案，建立东华理工人事管理系统,实现人事管理的计算机自动化。系统应符合学院人事管理制度，并达到操作直观、便利、好用、平安等要求。2.1.2系统功能分析系统开发的总体任务是实现东华理工学院人事信息关系的系统化、规范化和自动化。系统功能分析是在系统开发的总体任务的基础上完成。该管理系统主要功能包括：1 .系统用户管理功能（用户又包括一般用户和管理员） 添加用户，包括用户的基本信息，用户名和密码： 修改用户密码； 删除用户。2 .学院教职工基本信息管理功能 教职工基本信息的添加，包括职工编号、职工姓名、

10、职工所在系别、性别、民族、诞生日期、身份证号码、籍贯、政治面貌、加入党派时间、最高学历、最终专业、最高学历毕业时间、最高学历毕业院校、职称、资格时间、现党政职务、来院时间、聘任时间、任职时间、参与工作时间、原所在单位、原身份、原职务、备注等： 教职工基本信息的修改： 教职工基本信息的删除： 教职工基本信息的查询： 生成教职工基本信息报表。3 .学院教职工固定工资管理功能教职工固定工资信息添加：包括职工编号、底薪、补贴、养老金、医疗保险、住房公积金、备注、输入时间等： 修改固定工资信息： 删除固定工资信息： 固定工资信息杳询。4 .学院教职工考勤信息管理功能 考勤信息的添加，包括职工编号、考勤月

11、份、加班天数、缺勤天数、一天的加班费、一天的缺勤费、备注等； 考勤信息的修改： 考勤信息的恻除： 考勤信息的查询： 生成考勤信息报表。5 .学院教职工奖惩状况管理功能奖惩状况的添加，包括职工编号、奖惩时间、明奖缘由、嘉奖金额、惩处缘由、惩罚金额、备注等： 奖惩状况的修改： 奖惩状况的删除： 奖惩状况的查询。6 .学院计发教职工工资管理功能 计发工资，包括职工编号、税前小计、个人所得税、实发工资、计发工资时间等： 工资查询： 生成工资报表.7 .系统功能模块图（如图2.1所示）-a-Arsg图2.1系统功能模块图2.2系统需求硬件需求计算机Inte1.兼容计算机,Pentium166MHz以上。

12、内存（RAM）64MB及以上 硬盘空间180MB以上的硬盘剩余空间 MicrosoftWindows支持的VGA或辨别率更高的监视器 CD-ROM驱动器 鼠标或其它定位设备软件需求 操作系统要求能装上SQ1.Server2000的操作系统，如WindowsNT,Windows20(X).WindowsXP2.2.3开发环境的选界现在，市场上可以选购的应用开发产品很多，流行的也有数十种。F1.前在我国市场上最为流行、运用最多、最为先进的可用作企业级开发工具的产品有：Microsoft公司的Visua1.BasicMicrosoft公司的Visua1.C+Bor1.and公司的De1.phiPow

13、ersoft公司的PowcrBuIidcrJava等等在目前市场上这些众多的程序开发工具中，有些强谢程语言的弗性与执行效率：有些则偏重于可视化程序开发工具所带来的便利性与效率的得高，各有各的优点和特色，也满意不同用户的需求.然而，语言的弹性和工具的便利性是密不行分的，只有便利的工具，却没有弹性的语言作支持，很多特别化的处理动作必须要耗费数倍的工夫来处理，使得原来所标榜的效率提高的优点失去了作用：相反，假如只强调程语言的弹性，却没有便利的工具作协作，会使一些即使特别简洁的界面处理动作，也会严峻地奢侈程序设计加的珍贵时间。作为数据库系统的开发，Visua1.Basic是个特别志向选择。Visua1.Basic简洁易学、功能强大。它供应J敏捷的可视化设计工具，将可视化界面与面对时象技术完善、紧密地结合起来。尤其是ViSUa1.BaSiC对数据库应用的强大支