2024年协税员辞职报告(共4篇).docx

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1、2024年协税员辞职报告(共4篇)第1篇:命管员辞职报告辞职报告敬生的大队犊导:带着困难的心情,我很缺例的在这个时询向大队提出辞职申请.2024年12月,我以交通心省员的身份考入了榆林交警支队,并很荣幸的安排到高交大队工作,至今,来到基层中队立刻就三年了特别旗谢大队几年来对我的关爱与培育让我成了一个阅历比较丰富的交通管理人员.回首过去,这三年A寸间里,我学会了许多许多东西,在工作中,我也始终勤刻恩息,努力的工作,也感谢领导几年来对我工作的认可,可是我作为一个交通t办管员,对自己的工资待遇和前途充溢担忧.面对当今物价飞速的上涨,仅靠我2000元左右的工资,远远无法满意生活所森,轮休班不开车时极不

2、便利,开车呢,算上婿由费、通行若来回也就接近200元,一个月下来所剩无几.家中经济状况也很槽糕,孩子也在幼儿园起先上学,方方面面正是用钱的时候,而我无形中成了家里的顶梁柱,没有钱,什么事也做不成,每当在金钱困扰我的时候,我真的很自责,很伤感.当然我也想过在工作之余做点生意什么的,可是事与愿违,我不行镭每天都请假,所以也没锹成什么生意.作为一名协警,我们的身份可以说是临时工,工资待遇跟不上,前途更是一片渺茫.近年来,新闻媒体对交管工作的负面报道也许多,动不动就拿t办警当挡箭牌,让人看了真的不敢放手去干,上班期间除了巡查就是上网睡觉,总认为这种日子不是我想要的.为了家庭,我这点可怜的工资图不镭满意

3、生活,我不想家中的妻J肥我看成无能的人,经过几积夜频磨,我确定在其他岗IihsS手一搏,或许外面的世界会让我的生活更充溢.说实话,我特别喜爱交通笆理这份工作,穿着警服,头顶国徽,为人民服务,我深感荣幸,但是生活总是现实的残酩的,我必需得坦然面对我的现实状况,裕里我的辞职不会给中队和大队带来任何损害,无论以后怎样,我都恒久记得在中队的时间和与我一起冏甘共苦的各位兄弟。申请人:B期:年月日第2箱:协管员辞职报告辞职报告敬市的中队领导带若困难的心情,我很缺悌的在这个时候向中队提出辞职申请.来到中队也存五年时间,特别感谢中队多年来的关爱与培白,让我从一个农夫变成了一个阅历丰富的交通管理人员,回首过去,

4、亲眼目睹了中队天朝地覆的改变,从老中队变成如今的新中队和立刻就要成立的交警大队.这五年时I可让我学会了许多许多东西,在进入交警队后,我也始终勤ID恳恳,努力的工作,也感谢领导多年来对我工作的认可,可是我的生活还是不是很欢乐.感谢您在百忙之中抽出极其珍贵的时间来看我的辞职信.但是天要下雨、娘要嫁人.期E常舍不得生活五年的中队,可生活是残酷的,在物价飞速上书解)年头,仅靠100O块的工资,远远无法满怎生活所需,家中状况也很糟糕,大J1.子0!,J学,二儿子呱呱坠地,正是用钱的时候,妻子忙于照看两个儿子,没有一分收入,而我无形中成了家里的顶梁柱,我也有一颗拼铐的心,在几年前我向银行申请了十万元贷款创

5、业,可由于没能驾驭好时机,和自身缘由,十万贷款已所剌无几,看看家驱B破旧的房屋,看看身边的学友邻居,家家高楼管起,我心里非常恐惊,我从不做一夜理发的美梦,只想有点好的待遇,我也心想中队我考虑我们的,工资会涨,面包会有,可我怎么就没吃上“面包”呢?我只要够海日子就行,但这个单纯的愿里中队也始终满意不了,工资拖欠都不说,反而一再降低工资.连基本的工龄工资都没有,我敢说没有一个人会在我的工资水平上过得好,平常休息时间也少得可怜,周末轮休要运气好才能休,运气不好就只有义务加班了,请假还要扣工资.天下没有不散的宴席,看来我和中队缘分已尽了.无奈,我只有辞职了,我不爆家中的妻儿把我看成无能的人,既然中队丽

6、我不了我4M巡)要求,无论我有多舍不得,也只有走到外面放手一搏,可能外面的世界更精彩.希里我的辞职不会给中队带来任何损害,我也是迫不得已的,无论以后怎样,我都恒久记得在中队的时间和与我一起同甘共苦的各位兄弟.欢迎大家有空到我家玩,也祝福中队前程似锦,蒸蒸日上.申语人:日期:第3篇:协管员辞职报告Wh管员辞职报告导读:协管员辞职报告敬*的大队领导:常若困难的心情,我很缺惬的在这个时间向大队提出辞职申请。201*年12月,我以交通协管员的身份考入了榆林交警支队,并很荣幸的安排到高交大队工作,至今,来到基层中队立刻就三年了,特别感谢大队几年来对我的关爱与培育,让我成了一个阅历比较丰富的交通管理人员.

7、回首过去,这三年时间里,我学会了许多许多东西,在工作中,我也始终勤勤恳思,努力的工作,也感谢领导几年来对我工作的认可,可是我作为一个交通t办管员,对自己的工资待函前途充溢担忧.面对当今物价飞速的上涨,仅栽我2000元左右的工资,远远无法漏息生活所需,轮休班不开车时极不便利,开车呢,算上燃油费.通行费来回也就接近200元,一个月下来所剩无几.家中经济状况也很增糕,孩子也在幼儿园起先上学,方方面面正是用饯的.时候,而我无形中成了家里的顶梁柱,没有钱,什么事也做不成,每当在金钱困扰我的时候,我更硼艮自责,很伤感.当然我也想过在工作之余做点生意什么的,可是事与愿违,我不行能每天都语假,所以也没做成什么

8、生怎.作为一名优-瞽,我们的身份可以说是临时工,工资待遇跟不上,前途更是一片海茫.近年来,新阅媒体对交管工作的负面报道也许多,动不动就作协-警当挡箭牌,让人看了真的不敢放手去干,上班期间除了巡查就是上网睡觉,总认为这种日子不是我想要的.为了家庭,我这点可怜的工资已经不翻意生活,我不想家中的妻儿把我看成无能的人,经过几天几夜的琢磨,我确定在其他同位上放手一搏,或许外面的世界会让我的生活更充溢.说实话,我特别喜爱交通管理这份工作,穿若警服,头顶国徽,为人民服务,我深感荣幸,但是生活总是现实的残酷的,我必需得坦然面对我的现实状况,希里我的辞职不会给中队和大队带来任何损害,无论以后怎样,我都恒久记得在

9、中队的时间和与我一起同甘共苦的各位兄弟.申请人:日期:年月日1.协管员半年工作总结2.城管女协管员个人总结3.协管员工作总结4.城省称菅员年度总结5.仓修员辞职报告6.城省栉管员年终忌结三算7.交通协管员的工作总结8.协管员年终总结3篇上文是关于防管员辞职报告,感谢您的阅读,希里对您有帮助,谢谢第4箱:侨税员还是例睡员侨税员还是协健员?新浪网友杜楠海料发布一条微博称四川宜宾市南溪区地税局公开聘请美女办税员,原是为了接待上级领导.微博中疑似在该局工作过的员工自称当了“四陪“:陪吃.陪唱、陪跳、陪“微博称该局“奖惩制度”还规定若例税员参与会议会务和接待工作怠慢领导和客人有失U,扣发工资50元,该局

10、对此未回应.据了解,除了南澳,宜宾市还有其他区县地税局都通过公开聘请的方式招协税员,一般只招女性,应聘要求年四美”.(8月22日南方日报)建问:协税员为什么不抗争目前,南浜区官方还没有对事务的真实性做出回应,假如事情是亘实的话.等者想说以下一番话.按理来说所谓的协税员我们理解的应当是没有正式公务员编制触际从事税务工作的“临时工”,但孰料实际工作却是从事公务接待.公务接待倒也算了,但没想到税务局竞然发文制定令人看了觉得匪夷所思的标准和奖惩制度.制定这种公髡接待的标准明显太过于暧昧,简单让人浮想联剧,什么叫主动、主动“,什么叫不能怠慢客人?全文并没有一个标准说明.而从海料人的切身体蜿来看,他们实际

11、所做的工作让联想成为了现实,让协税员变成了三陪“小旭.税务局制定的这种无聊的、非合理的.有违劳动法精神的接待奖惩制度自然会有上级部门来叫停,但作为这些协脱员其实也应当有所反思。事后在网上发帖阳光自然是一种抗争的手段,但是作为一个劳动者,这些女孩子为什么在受到不合理要求的时候不据理力争、不提出抗议,或不主罚提出辞职?可能有人会说现在找工作不简单,忍辱负田是为了保住饭碗,可这些女孩子有没有想过,现在的社会职场都是双向选择的,不是用佚道锁死人的.联如不抗议,锐如接着忍耐,那么是不是说明自己还是希望接着从事这份工作?至少我们在微博曝光信中并没有看到加税员想要不干的看法.钱如是想保住这份工作、或者只是对

12、于制度细微环节感到不会的话,那么“三陪”就不行流开,甚至要求更高的“烟”也有可能出现.莫非到了那个时候也接君选择铮默忍受吗?恨如对此是不行接受的,那么当税务局提出这些完全有悖做人原则的要求时就应当大声对上级说*N0!网络阻光的确是一种维权的手段,但在希望别人帮助、解救自己的时候,首先应当亮出自己的显明观点,向不合理的要求说出自己的不满,用脚来对不合理的要求投票.(金真)分析:.三公腐败”的副产品究竟是美女I办税员,还是美女例健员?难怪网友纷纷吐槽.f仅为会议服务和吃喝接待而特地设置的图位,聘请只招女性,且要求“年轻貌美,难怪公众浮想联期.更为吊诡的是,3K某协税员透露,她0强要求24小时不准关

13、机,要踮叫附到.我们不睚理解这位协税员的生气“简直是把我们当三陪女了,是对我们人格的羞辱!”行图有真相,有白纸黑字的红头文件为证,透过记者驾驭的那份奖惩制度”材料,公众不难看出一个字字透若媚上气息.凌弱指险的冰冷利器:”防税员参与会议会务和接待工作按次、按会议和接待级别进行嘉奖.区县级每次总奖1元,地市级每次高奖200元,省部级每次品奖300元”.“参与接待工作不主动、不主动,扣发100元的工资“,“怠慢领导和客人、有失礼仪礼貌的,扣50元.不以帮助收税为工作任务的美女优税员,其实只是公务接待、公款吃喝公费旅游三公鹿双的副产品,阐i强严竣工具化JNS化,充分暴露了少数官员不断滋长的特权意识、持

14、续脱缰的权力放纵.从什么都敢吃,到什么都敢喝,再到什么都敢玩;从特供天价酒,到特供天价烟,再到特供美女”权力的享受和弱败怎么到了几近探奔、奇不遮笳的境地了呢?钦如说商家对美女资源的开发、利用和收言!三一种市场行为用陷公权力对美女资源的觊物和垂泄又算什么呢?地税部门热衷于聘请美女协税员,并非出自对美女的敬市,更不是为了让纳税人在办税大厅看到颗风景.这种仅为“三公.消费而设置的岗位,本身就是对女性的羞辱、对制度的践踏、对上级的奴颜脂骨,必需得到深度订正彳洒厉追责.我们更想知道,一个中等城市的区县地税部门不谋而合地聘请美女协税员,是“上有所好、下必甚焉,官员。JW好上级的秘笈呢,抑或是这些地方的地说

15、官员都集体患上了美女依免症?提示:必需杜绝权力境胀看来,地税局在宜宾市南浜区难吃难消化,在这种高难度的工作压力下,一位凝似在该税务局工作过的员工最终揭发了真相,指出南澳地税局专招年轻美境的院校女生,根本目的是为了接待上级较导干部,而这个接待是“阳吃、m,阳跳.而当这些无助的女孩起先躲避这种1工作”,起先不服管理时,面临的只能是1聘的危急.此类现象不仅早已有之,而且已成为了不少人心知肚明的潜规则.例如,2024年江苏一女老师被领导支配暗酒并遭性侵以及云南民大后勘找女高校生陪酒等,均是典型的标本领件,也使每个良知者既生气又担忧.生第B些无耻之徒的史劣行为,担忧这个社会是否还掩藏费更多的此类丑恶现象

16、,担忧这种丑恶现象难以在短期内彻底遏制.这种担忧是必要的,更是理性的.当官员手中权力过于膨胀、难以得到实质性监督时,势必会出现权力拥有者滥用权力的现条,而这种权力的滥用,ft“文明”、最“陪形、最不易被人喝发的方式酗于打着“规范整体利益”的理号,实质制定一些维护自我利益的制度.更可怕的是,因缺乏自下而上的监督机制,这种的运行久而久之U!三制度运行范围内达成一种潜在的默许耳至形成一种风气,进而使受舌者去主动适应这种制度.因此,必需要建立一种权力监督机制,才能从根本上杜绝三陪制度”的再现,才能从根本上让没有制度,不成方Er成为彻底的真理!(林彦虎)延长:潜规则变显规则更可怕这件事情之所以引起关注,一个田要的缘由就是以文件的形式要求“伪税员像三陪.或许这样的现象在南

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