2024年乡镇纪委移风易俗工作汇报（共4篇）.docx

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1、2024年乡镇纪委移风易俗工作汇报（共4篇）第1篇：乡镇纪委工作汇报T来，我乡纪委在区纪委、监察局的指导和乡党委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”主要思想为指导，仔细货彻党的十七大精神，仔细落实科学发展观,根据市、区纪委的支配部署和工作要求，紧紧困晚全乡中心工作大胆履行职责，从全乡工作大局动身，主动发挥纪委委员及各支部作用，通过进-对推行党务政务公开,进一步完善制度、开展财务检查、教化收若迸行督直、推行党务政务公开班一步开展廉政文化六迸活动,开展了干部纪律作风整顿等工作，仔细落实党风度双建设责任制，深化党风糜政建设工作，加大对党员干部的宣扬教化力度，维护了全乡的政治稳定，促进了全乡经济社

2、会又好又快发展.一、工作开展状况依据年初的工作支配，我乡纪委主要从以下六个方面做好纪桧监察工作:（一）切实落实党风度现责任制，璃保双令畅通.坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪委姐织即调，部门各负其贡，群众主动参加的领导体制和工作机制.制定了XX乡2024年党风廉政建设工作实的法及XX乡党风廉政建设和反皮败目标责任制，与各支部、各单位签订了党风廉政工作目标去任书，进一步明确了责任主题和责任人.按着实行纪委包旅联系三星、闫坪2个村党支部制度.今年是村级支部、村委会涣届选举之年，乡纪委对新当选的村支部书记和村委会主任迸行了集体谈话，教化他们遵纪遵守法律、廉洁奉公,正确处理好权力和责任的关系.围绕木1

3、.三XX建设的要求着力解决人民群众锻干35.最关切.最现实的利益问题，进一步强化对新农村建设中忠民政策落实状况的监督检查,确保涉农补贴刚好、足翻号到兑付，特殊是加强对教化“两免一补双策、一折通”政策的执行状况和卫生收费监管力度，重点对2024年经乡财政所专项资金2199639.29元落实状况迸行了检查，对存在的问慰刚好进行订正，切实维护广调人民群众的根本利益；加强对乡属各单位执行党委、政应确定落实状况的检盒,保证政令畅通,有效推动工作.井格检直.考评结果，作为乡党委对单位和个人进行考评更要依据.（二）强化宣扬教化力度，提高领导干部勤政廉政意识.结合市、区解放思想大探讨活动的开展，加强对党员干部

4、的教化，以党委组织集中为主，结合支部会和干部职工培训会,实行集中学习、以会代训.自学、发放反阍倡度吉场册等多种方式，加强以树立正确权力顼为更点的世界观.人生观、价值观教化，增加党性修养和党性熬熔,增加方党为公、执政为民的政治理念.结合在全乡开展的干部纪律作风整蚊，以“强素养、的形象、报落实*促发展”作风年建设主题活动为契机，深化开展党风党纪教化，弘扬亲风正气，切实做到为民、务实、清廉.利用七一期间为13个基层党组织近300多名党员讲廉政党课的有利时机报若加强公民二十字道德纲要和八荣八耻宣扬教化把反嗣倡廉教化同职业道德.社会公德.家庭美德和个人品德教化有机结合起来，深化推动廉政文化进机关、进家庭

5、、进学校、进农村等活动.利用元旦春节、清明、五一、十一长假前会议的大好时机大力宣扬提倡八个方面的良好风气，仔细货彻中纪委关于严格线利用职务上的便利谋取不正值利益的若干规定、,占力解决领导干部思想作风、学风.工作作风、领导作风和生活作风等方面存在的突出问题，主动防止出现领导干部违反规定收送礼金、有价证券、支付凭证，以及以赌博和交易等形式收受财物,利用婚设嫁要等事宜收钱敛财的问题.努力营造风清气正的工作环境、学习环境和发展环鼠（三）加强政风行风监督,维护人民群众利益为进一步加强和巩固开展优段版后窗口创建活动取得的成果，乡党委、政府与各单位负责人签订了XX乡党风糜政建设目标责任书接着完善并深化执行干

6、部职工双月考核评比制度和C领导包片干部包村责任追究制度建乡纪委组织编写了XX乡机关干部制度汇编，在全乡开展了政府部门政风行风评议工作.围绕群众反映剧烈的问题，坚持以人为本.关注民生，坚决订正投害群众利益的不正之风,对教化收费、医疗服务、扶贫救灾、能繁母猪补助、平安生产等与群众生产生活亲至相关工作进行督察,刚好订正行业不正之风，维沪好人民群众的切身利益.进一步深化党务公开、政务公开、站所办事公开和村务公开,规范农村”一事一议.制度的落实，让群众看到透亮的党政权力运行机制，解决和杳处了T不作为、慢作为和乱作为的行为.（四）加大亘处力度，深化惩治砸强化惩处力度是维护改革发展给定大局的市要手段,我们始

7、终把盒办案件作为维护纪律的中心环节来抓,今年监将亘办案件的重点主要围绕是否存在滥用职权、贪污贿赂、圈化堕落、失职读职等行为：是否存在为衣村黑恶势力充当“受沪伞，、造谣中伤等行为；是否存在索贿受贿、拘私舞弊和违反组织人事纪律行为；是否存在顶风违纪和进行不正值交易行为.是否有存在组织参加赌博等违法违纪行为，特殊是在“两委会”换届选举期间，对群众反映的问SS乡纪委高度市视，成立调亘组,对涉及的何强逐一进行核亘,璃保两委会”换届选举正常进行，严禁麻病上由现象在我乡发生.检杳工作将结告台理商业哧箔专项工作的开展一并进行，一年来乡未发觉有违纪函去状况发生.（五）抓好预防，落实制度仔细实行领导接待日制度.政

8、务公开方法、行政问责制度、首问首办制度、服务承诺制度、信访工作制度、限时办结制度、窗口考核评比制度、奏任追究制度等制度，加大了对行政不作为、乱作为和效到氐下等问题的问责力度,形成用制度管人、按制度办事*用制度规范从政行为的良好局面.仔细落实党内监营各项制度和行政监察各项制度加海对人财物管理运用、关键岗位的监督.加强对党员干部工作时间工作时效的监督；加强了对部门执行党委、政应确定落实状况的监督；加大责任追究力度，确保更大决策和各项工作顺当开展.严格执彳谩职述霞诫勉谈话、函询和党员领导干部个人有关事项报告制度，强化了对田大决策、更大项目支配、大额资金运用状况的监督,今年以来，乡纪委首先对乡领导班子

9、成员的述职述廉工作进行了支配，在乡纪委的组织下，开展了乡领导班子成员述职述廉民主评议工作.其次,对各村支书、主任及乡属各单位负责人进彳亍述职述廉,通过全体领导和干部的交心谈心，仔细开展了指责与自我指责，针对民主生活会提出的问题,乡领导班子仔细探讨，刚好提出了整改措施，使全乡作风建设年活动取得了显著的成效（六）其他工作一是根据区纪委要求进一步加强对农村基层党风廉政建设检查调研和总结上报阅历沟通材料；二是主动Wr作乡党委政府完成了全乡退辨还林检延及对2024年涉衣资金落实状况进行检亘工作;三是主动协作乡政府开展政闻亍风评议工作；四是接若做好商业贿赂治理工作.二.存在问题和下步工作（一）存在问题一年

10、来，乡纪委在区纪委、监察局的有力指导和乡党委的正确领导下仔细大胆履职，虽然取得了一些成果，但也存在T不容忽视何强和困难：一是乡村工作任务繁生，乡纪委仅有纪委书记一人，在工作的开展和落实上存在着肯定的难度；二是教化党员方法还须要进-步创新突破；三是报送信息数量不多，整体质量不高，须要进一步加强;四是如何最大阳度地发挥好乡纪委的作用还有待进一步思索.（二）下步工作在今后的工作中，残前进一步理清纪检监察工作思路，在区纪委、监察局的有力指导?!乡党委的正确领导下生点做好以下儿方面工作：一是仔细实行十七大精神,深化开展解放思想大探讨；二是紧紧围绕乡党委的中心工作大胆履职发挥纪检监察作用仔细完成上级纪检监

11、察部门支配的各项工作任务；第2篇：乡馍纪委工作汇报乡镇纪委工作汇报乡镇纪委工作是我们党和政府在最基层的一级纪检监察机构,它干脆面对的是广阔人民群众，面对的是生活和战斗在农村第一线的党员和干部,在努力履行爱沪.监瞥、教化、惩处四项职责的同时，为一方政治稳定、经济发展服务.我们党在抓党风廉政建设和反腐败斗争中决心是很大的，也取得了非同凡响的效果.近年来，我乡通过加强基层纪检监察组织建设，充分调动基层纪检监察干部工作的主动性和主动性，基层党风廉政建设取得了肯定成效但是，由于体制.机制、新的反腐形势等主客观缘由，基层纪检监察组织建设不同程度地存在一些的问题，在详细工作中，乡镇纪委工作又由于各种缘由而举

12、步维艰，效果不明显.一、乡纪检监察组织机构建设现状依据中国共产党章程第四十三条有关“党的基层委员会设立纪律检亘委员会或设纪律检食委员”的规定，结合实际，配齐了纪委班子，配备了纪委书记、专职纪委副书记.纪检委员和纪检干事，各村配备了纪检委员，目前，全乡有纪检干部26名，其中，乡纪委书记1名，专职纪委副书记1名，纪检委员3名，纪检干事1名，村纪检委员20名，平均年龄38岁，大专以上文化5名.另外，我乡各村从去年起还选举产生了村务监督委员会，由3至5名党员组成,进一步加强了对村委会执行党的路途、方针、政策及村有关制度的监督.二、当前纪检监察工作存在的问题从调食看，目前乡镇纪检工作大多是一片空白,”人

13、员难专职、任务难专一、时间SS专用这是存在的共性从而造成了不少乡携纪检工作处于槌痪状态,一年下来，乡镇纪委办不了一个案子，R唯是上级纪委要求处理的案件都是办案痰差，时间长，执行雉.这样一来，乡镇纪委就形同虚设，没有充分发挥纪委的工作职能，归纳起来，主要存在以下几个方面的问SS：1.乡镇纪检监察的办公条件落后，没有特地的办公室，都是与其它办公室舍用，办公设旎较差，连一台电脑都没有,根本不能适应现代办公的须要.2、乡馍纪检监察专职人员较少，兼职的较多,这不利于纪检监察干部队伍整体实力糠高.在进一步强化党风廉政建设.加大反腐败工作力度的新形势下，基层纪检监察组织建设、党风廉政建设有了肯定加强，但还须

14、要接着加大反腐败工作力度.纪委书记和纪检干安兼职多，纪委书记兼了组织、古场、工会、妇联等工作，纪检干事是由衣经站站员兼任,农经站本身业务多工作量大，工作精力有限.因为缺少相对固定的、专职的纪检监察工作人员，很大程度地制约了亘办案件工作.3、乡演纪检监察干部业务水平尤其是亘办案件和实力不够高,大多数纪检监察干部都是新手，以前都没干过纪检监察工作，理论水平差，业务水平氏,办案实力差.4、乡演纪检监察干部视野不开闲，思想不够解放,基层纪检监察队伍素养有待进一步提高.队伍素养是做好纪检监察工作的关键.纪检监察工作的特另惟，在客观上要求纪检监察干部要有较高的政治累养和业务水平.虽然，乡纪检监察干部已经配

15、齐配强,但各村的纪检委员，仍存在素养不高的问旗，很多纪检委员对于如何做好纪检工作还没有头绪.由于同位调整、人员常常变动等缘由，造成纪检干部钻研业务的主动性不高,不利于提高自身索养.5.乡镇纪检监察干部政治、授济待遇低，办案经费少.有些纪检监察干郃T就是十几年，而且经济待遇一个月办案经货就是么几十元钱，从而使纪检监察干部工作主动性减退，工作拖告.6、系统的专业学问培训须要进一步加强,纪检监察工作作为一项纪律性、独立性很强的工作，只有自身的规律和特点，搞好专业培训，保持学问更新,是做好工作的必要手段.然而在实际工作中，有的纪检监察干部存在“接岗时没有培训、在岗时没空培训”的现象，业务学问经常得不到

16、有效补充，学问面窄，理论水平、工作思路、方法举措等相对滞后，也制约着纪检监察工作质量的提高.7 .对党员干部行使权力进行监瞥还需加步加强.当前,村纪检监察干部多是村支郃成员，在实际工作中往往是受村书记领导，监督作用非用有限，乡纪委对各村也往往里教化，轻亘处，盒处案件的主动性不够.同时，各村的有关制度都基本健全,但对制度的实施监俘还不够,有的制度还仅仅写在纸上，挂在墙上，还未胡落实在实际的工作行动上三、问题产生的缘由乡镇纪检工作存在这样另僻的问曲，就其缘由许多，通过调亘,主要有表现在以下以下几个方面.1.思想相识有差距,思想相识上存在三大误区：误区一,一些乡镇形成了以经济利益为导向的工作机制，市经济发展，而忽视了对党员、干部的教化.管理.个别乡镇主要领导认为惩处了其单位的党员、干部，就等于给其睑上抹黑，膨响乡馍考核，鹿响整个乡馍的形彖，影响个人开迁,对乡镇纪检工作