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1、2015年上半年,我钠林权争议调处工作在钺党委、政府的正确域炉和上级林业部门的大力支持和高度重视卜,唱持“预防为主,教化疏守,依法处理,防止激化”的原则,立足基层实际.扎实抓好林权毋议排查调处工作依法有效地化解各类冲突刎纷,防止了群体性事务和集体上访事务的产生,维护了社会和谐稳定,为全镇经济社会持续发展供应保障.一、提高相识,明确林权调处而任主动发挥职能作用,仔细学习EXX行山林权属争议调解处理方法。与有关部门相互协作依法开展进行林权争议调处工作进一步明确党政一把手负总责”和“分级负责、就地诩处”的原则,有效形成摞林权争议两处工作的责任体系,切实加强了对山林纠纷调处工作的领导。二、加强调处,稳
2、妥推动把调处工作当作基础性工作来抓,依据本辖区内林权毋议的状况.制定调处纠纷的阶段性目标,并落实工作费任制.依据“先易后玳,正点突破”的方法,我钺集中对一些突出的林权争议案件,建立联合办窠御处机制.在调处中,钺工作人员通过我林权争议产生地点开展调变、调处,深化乡村,通过走、访、谈.查、看,调查核实状况.广泛听取群众方法与建议.耐性细致向群众宣扬说明有关法律法规和政策,对群众的诉求事项一件件予以落实.并进行了迂一的答复和处理,全面完成了调处任务,雉护了群众的利益,防止群体性任务的产生,实现了大疗不出,中方不出,小事少出的目标,域和、化解了冲突,社会秩序良好有序。从2015年初到现在,我镇共调处4
3、起林权争议案件.谢处率100%.三、开展培训,提高队伍素养调处林权争议是项政般性演、涉及面广而又异样艰苦的工作,为了提高谓处队伍的自身素养和办案水平,我镇调处工作人员主动参与由省市县开办的培训班,开展依法行政学习活动.提高依法行政水平.不断提高队伍素养.在林权毋议调处中,林权争议调处人员能坚持依法办事、依法附处.严格按程序调处,提高了林权争议调处的质Ik真正依法维护了广陶人民的根本利益,同时,主动协作锁政府开展普法宣扬活动,增加群众的法制观令和依法维权.旗识,大大削减了来熟非法手段解决林权争议的现象,也削取了冲突纠纷的产生.四、主动预防.妥当处理群体性涉林信访工作为使林权争议得到刚好有效的化解.我们实行了以防为主、调防结合和摞早、抓小、抓关键等措施,按依法调处和维护稳定原则,做到早排杳、早跟踪、早防范、早处理。对于镇政府信访办转来的涉林信访案件,通过仔细分析涉林信访问卷产生的缘由,组织力气深化实地词查探讨.督促基层仔细落实林改政策,把可能引发群体性越级上访的涉林纠纷何起解决在当地,有效防止了群体性事务的发生,维护了社会的稳定.