2篇 2024年国企党建工作要点+2024年市直机关党的建设工作要点.docx

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1、2024年国企党工作要点2024年市亶机关党的设工作要点2024年国企党建工作要点2024年是新中国成立75周年，是实现十四五规划目标任务的关键一年。公司党委要紧紧围绕高质量党建引领高质量发展这一主题主线，牢牢把握新形势下加强党的建设是国企的根基和命脉，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神，持续巩固深化习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，紧跟市委和市国资委党委工作部署，坚持党要管党、全面从严治党，着力把集团公司党委建设成为讲政治、有活力、能战斗、勇争先的过硬组织，把党员干部队伍建设成为政治强、业务精、作风优的过硬队伍，为加快推进集团公司改革和高质量发展排头兵提供坚强有力的政治和组织

2、保障。一、深化思想引领，提高党员干部思想政治素质（一）巩固和深化习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育常态化、制度化、规范化。围绕学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持把理论学习贯穿始终、突出问题导向、服务中心任务、力戒形式主义、以上率下示范引领，在抓好整改整治、建章立制、解决问题的基础上，做好巩固和深化主题教育制度化、规范化的长效机制。集团公司各级党组织要将巩固和扩展主题教育成果作为重大政治任务，扛起主体责任，着力聚焦落实和重实干、做实功、求实效，不断在加强基层党组织基础工作、提高基层治理能力下更大功夫，建好建强党的基层组织和党员干部队伍，结合新中国成立75周年、建党103周年和我们的

3、节日”等形式多样的主题活动，将主题教育成果转化为坚定理想信念、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。（二）加强和改进党员干部教育培训。根据上级培训要求并结合集团公司各级党组织实际，依托党群服务中心资源，邀请党校专家、教授，按照开放视野办教育，集中力量抓培训，专题研讨促交流，组织开展对各级党员干部的学习培训，不断提高各级领导班子和党员干部在企业改革、践行国企担当、保障解决民生、提高自身能力上取得新突破。积极创新干部教育方式方法，持续开展流动课堂活动，提高培训质量，加强党员干部实践锻炼，抽调优秀机关干部服务基层，引导广大干部特别是年轻干部到基层一线和艰苦岗位经受考验，在实践般炼中增长才干，提高实

4、际工作能力。（三）做实做细思想政治工作。各级党组织要积极组织党员干部职工开展理想信念教育、国家安全教育、普法宣传教育、消防安全教育、职业道德教育，不断践行和培育社会主义核心价值观，持续做好先进典型选树宣传。做好承担优化营造环境、引导舆论健康发展、积极沟通交流等重要职贲使命，不断提高政工人员的政治理论水平和综合能力素质，定期研究和讨论人员思想的热点、难点问题，切实做好因生产经营导致职工思想受挫的影响点，把干部职工的思想统一到企业生产经营的任务目标上来,最大限度将思想政治建设和生产经营工作形成合力。二、压紧压实全面从严治党主体责任，持续加强党风廉政建设（一）坚持把党的领导融入企业运行各环节。要严格

5、执行集团公司党委三重一大“实施办法等制度，严格履行党委在决策、执行、监督各环节的权责，规范党组织工作方式，确保党委发挥作用把方向、管大局、保落实的积极作用，严格履行党委研究讨论前置程序，重大经营管理事项必须经党会研究讨论后，再提交总经理办公会、董事会等行政会议决策。（二）强化党组织主体责任。公司各级党组织书记要切实履行一岗双责，坚持把党建工作与生产经营工作同谋划同部署同推进，积极推动党风廉政建设任务落到实处，对方向性、全局性工作做出决策部署，对重大问题做出决定安排。3月底按照要求签订党风廉政责任书，认真履行好管党治党第一责任人的政治责任。加强对党风廉政建设和反腐败工作的研究谋划和安排部署，每季

6、度组织开展一次党风廉政建设推进会，切实贯彻落实各级党组织主体责任。（三）健全党建工作述职考评和问责机制。把党建工作作为考核班子和干部的重要内容，按照述职述党建、评议评党建、考核考党建要求，认真开展基层党建目标考核，强化考核结果运用，推动管党治党责任真正落实到位。运用工作督查、专题检查等方式，加大对落实党建责任的经常性检查督办力度，对履职不到位、措施不得力的党组织书记，进行诫勉谈话、限期整改，对问题频发、造成不良影响的，将追究领导责任并予以组织处理。三、夯实政治功能，全面提升基层党组织凝聚力（一）优化党的基层组织设置。认真贯彻落实中国共产党党支部工作条例（试行）中国共产党国有企业基层组织工作条例

7、（试行），紧密结合集团公司和各基层党组织实际，进一步理顺基层党组织设置，选优配强党组织班子，规范党组织运行。制定基层组织换届选举“提醒制，严格履行换届程序，严肃换届纪律，推动形成根基牢固、坚强有力的基层党组织体系。（二）着力打造坚强堡垒模范”支部。研究制定集团公司创建坚强堡垒模范党支部方案，按照一年固本根基、两年优化提升、三年全面过硬”的思路，推动集团公司各级党组织勇于奋进，在比、学、赶、超中相互促进、争先创优，不断提升基层党组织的组织力和凝聚力，形成一批全面过硬、全面进步的基层党支部。（三）扎实开展党务人员集中培训。结合市委组织部党员干部培训和集团公司实际，分层分类开展培训，拟举办68期党组

8、织书记、党务工作者专题培训班，着重夯实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，全面提升党务工作人员综合能力水平，塑造政治思想强、专业技术精的过硬队伍。四、深入推进组织优势，铸牢人才队伍建设（一）严格程序发展党员和管理党员队伍。认真执行中国共产党发展党员工作细则，根据控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针，严把党员发展入口关、程序关和责任关,指导和督查各级党组织严格按照程序发展入党积极分子、发展对象、预备党员，规范整理各类档案，按时进行思想汇报，严格按要求做好发展对象的政审工作，确保发展的新党员政治可靠、业务过硬。巩固和深化党支部学习制度，每月开展一次集中学习，保证党员参加教育

9、培训不少于24学时，确保学习次数、学习内容、参学人员的落实和质量的提高。强化经常性思想工作，定期分析党员的思想状况，把解决党员的思想问题和实际困难结合起来，在流动党员规范管理上，实行实名制管理模式，建立流动党员动态信息管理台账。（二）深化干部管理和监督。严格参照集团公司党委干部选拔任用规定的要求，坚持严格按标准、条件和程序，切实选拔政治强、业务精、敢担当、作风正的党员干部委以重任，树立良好的用人导向。研究制定干部考核工作长效机制，逐步建立与日常考核、年度考核、任职考察等配套衔接的考察体系。疏通干部出口，对不称职、不胜任现职、工作有重大失误造成恶劣影响的干部，职务上进行免撤，纪律上给予处分。采取

10、个人报告、组织巡查，定期和干部谈心交流，及时掌握干部平时表现和个人动态，消除八小时外的监督盲点。坚持由事后监督向事前、事中监督的转变，把监督关口前移，完善干部考察期间征求纪检监察机关的方式方法，防止”带病提拔带病上岗。（三）抓好人才培养使用。加强集团公司经营管理人才及重点发展领域分子公司人才的多元化培训I,深入实施技能人才培训工程，提高现代化国企经营管理水平和竞争力。突出业绩导向，注重从基层一线选拔党政人才，加强后备干部培养，选派优秀中青年干部到重点工程、重点项目挂职俄炼。通过规范招聘、强化培训、鼓励深造、注重实践，加强国企工作人才的职业化、专业化队伍建设。五、坚持党建带群建，创新群团工作方式

11、（一）加强党对统战群团工作的领导。要按照与党组织隶属关系相一致的原则，进一步理顺群团组织隶属关系，坚持党建带工建、团建，领导、支持工会依照章程独立开展工作。（二）积极开展创建工作。进一步强化党组织阵地建设，积极创建各党组织模范职工之家”。持续深化学习型党组织和文明单位创建，深入开展文明单位成功创建、文明员工和学习型个人先进评选活动。（三）创新群团工作方式。集团公司各级党组织要严格执行党员联系服务群众制度，加强对窗口单位党员的管理，要适时举办工会及共青团专题培训，进一步激发青年职工活力，结合技能竞赛、志愿服务等工作，深入开展关爱职工成长系列活动，落实党内关怀、帮扶机制，组织开展困难党员（职工）、

12、患重病党员及老党员的走访慰问活动，充分发挥党组织凝聚力量、以人为本、服务职工的作用。2024年市直机关党的建设工作要点2024年是新中国成立75周年，也是实现十四五规划目标任务的关键一年。市直机关党的建设工作总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中全会精神以及习近平总书记考察重要讲话重要指示精神，认真落实市委X届X次全会作出的决策部署。以党的政治建设为统领，以落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例为重点，以深化模范机关建设为目标，坚持围绕中心、建设队伍、服务群众，深化理论武装，夯实基层基础，强化正风肃纪，推进党建与业务工作深度融合，不断提高市

13、直机关党的建设质量，为奋力谱写X高质量发展新篇章贡献力量。一、聚焦两个维护，深化模范机关建设1 .加强政治机关建设。深入学习贯彻中共中央关于加强党的政治建设的意见，推动党中央决策部署和习近平总书记重要讲话和指示批示精神落细落实。把政治标准和政治要求贯穿机关党的建设始终，不断提高机关党员政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强四个意识、坚定四个自信，做到两个维护”。持续深化模范机关建设，做到讲政治、守纪律、负责任、有效率，让党中央放心、让人民群众满意。2 .持续深化理论武装。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，推动广大机关党员干部在

14、掌握精髓要义上求消化”、学懂弄通上促深化、结合实际上善转化。认真研读党的二十大报告及学习用书，坚持读原著、学原文，深刻领会党的二十大的主题，深刻理解把握党的二十大提出的一系列重大思想理论、重大方针政策、重大工作部署，自觉把思想和行动统一到党的二十大精神上来，把力量凝聚到贯彻落实大会提出的各项重大部署上来。抓好对市直机关各党组织意识形态工作和理论学习中心组学习的检查督导工作。3 .严肃党内政治生活。严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，认真落实三会一课”、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度，做到按程序决策、按规矩办事、按制度落实。注重党员过政治生日、重温入党誓词

15、、回顾入党初心等政治仪式，增强党员在党意识、政治意识。开展经常性党性体检，对机关党员参加组织生活情况定期进行检查、通报，不断提高党内政治生活质量。二、夯实组织基础，提升机关党建质量1 .压实机关党建责任。贯彻党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，实行市直部门党组（党委）落实机关党建主体责任清单和机关党委、基层党组织党建工作任务清单。实施”三级书记1抓机关党建责任清单和述职评议考核制度，推动部门党组（党委）定期研究通报机关党建工作，并接受党员评议监督。积极同步跟进中心工作，在全市各工作专班建立党组织，发挥党组织的全方位引领作用。2 .推进支部建设全面过硬。深入贯彻中国共产党支部工作条例（试行

16、）和党和国家机关基层组织工作条例，落实新时代党的建设总要求，进一步找准机关党建围绕中心、建设队伍、服务群众的结合点、着力点，推动机关党建和业务工作在相互融合、相互促进中实现高质量发展。持续开展评星晋级、追赶超越活动，不断扩大先进支部增量，提升中间支部水平，整顿后进支部，增强党组织凝聚力。通过开展三会一课观摩、举办五星级党支部书记论坛等形式，提升机关党支部工作质量，建设支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”的党支部。3 .加强机关党员和党务干部队伍建设。严把发展入口关、程序关，提升发展党员工作质量。实施机关党建“温馨工程”，充分调动党员干部干事创业、担当作为的积极性。按照市委的工作安排，切实做好三级党代会代表推选工作。督促基层党组织按期换届选举，选优配强党组织书记和专兼职党务干部，分类分层开展党务干部业