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1、医生2024个人工作计划范文(10篇)1 .医生2024个人工作计划范文篇一一、优化结构布局,加快人才队伍建设加快卫生信息化建设,推进建立数字化医院管理信息系 统、公共卫生管理系统、居民健康信息查询系统,并实现系 统互相链接,搭建一个覆盖全县的,包括城镇职工、城镇居 民、农村居民医疗卫生信息的卫生信息网络平台,实现卫生 局与各医疗卫生单位、各医疗卫生单位之间、卫生局与相关 部门之间信息互通,数据共享。鼓励基层医务人员根据居民健康需求,主动服务,上门 服务,开展慢性病管理、健康管理、巡回医疗等。基层医疗 卫生机构的岗位设置要实行定编定岗不固定人员,变固定用 人为合同用人,变身份管理为岗位管理。一
2、方面要将收入分 配向工作一线、关键岗位、业务骨干、贡献突出等人员倾斜, 另一方面要加强行业管理,对有过度医疗、不合理使用抗生 素、推诿病人、虚报公共卫生服务等违规行为的机构及人员, 严格按规定予以通报、罚款乃至给予辞退、吊销执业证书等 处罚,严厉查处没有按照规定实行基本药物零差率销售的基 层医疗卫生机构。二、深化医药卫生体制改革,巩固扩大医改成果国家基本医疗保障制度重点是筑牢新农合常规保障,重 大疾病医疗保障和医疗救助“三重”保障线。为提高保障水 平,促进基本医保从传统的“保医疗”向“保健康”的转变, 我们要严厉查处各种套取、骗取新农合基金行为,严格限制 政策外药物、耗材、技术的使用。在开展公
3、共卫生服务、基本医疗等活动时为百姓进行讲 解,使他们了解基药、信任基药、选择基药。另一方面基本 药物采购、配备等环节也确实存在一些问题,国家根据基层 反映,调整了基本药物目录,新改版的基本药物目录已经公 布。要控制医疗服务成本,合理利用卫生资源,要全面推行 便民惠民措施,围绕改善病人就医感受和就医环境,优化和 再造诊疗流程,规范诊疗行为,推行检查结果和影像资料互 认、缩短病人等候时间、预约挂号等多种方式,方便群众就 医。实施妇幼保健安康工程,推进妇幼保健事业发展。加强 妇幼保健院和乡镇卫生院妇幼卫生和服务能力建设,加强母 婴保健专项技术服务机构和人员的准入和监管,加强孕产 妇、新生儿医疗急救网
4、络建设,完善危重孕产妇和新生儿急 救绿色通道,提高危重孕产妇和新生儿紧急救治、转运和管 理能力。健全产前筛杳、诊断和新生儿疾病筛杳技术服务网 络,加强专业技术人员的培训,提升妇幼保健技术服务水平。三、坚持创新完善,做好宣传工作要尊重患者,将病人利益放在第一位,不仅提供的治疗 技术,还要给予高度的人文关怀,对患者满腔热情、认真负 责,视事业如生命,待患者如亲人。再就是尊重科学、精益 求精。这是医学基本的职业素养,要求医务人员不断更新医 学知识和理念,不断挑战医学科学难题和未知领域,努力提 高医学水平和医疗质量。要加大医学科学宣传,使群众知道医学不是万能的,生 老病死是客观的,合理引导社会预期。要
5、坚持正确的舆论导 向,通过主流媒体及时发布卫生政策、措施和突发事件信息, 要聚焦先进典型,进一步弘扬医务工作者救死扶伤、无私奉 献的主流主体形象,全面展示医疗卫生工作中呈现出的新面 貌、新风尚,争取广大群众对卫生工作的了解及支持。2 .医生2024个人工作计划范文篇二一、认真执行药事管理相关制度根据我院药事管理与药物治疗委员会的药品遴选结果, 制定我院的用药基本目录,并保证目录内的药品供应,保证 临床的用药需求。开展药事委员会的日常工作,收集临床用 药意见及新药申请,做好新药的前期审批工作及后期应用的 不良反应及临床反馈工作,满足临床用药需求,保证群众的 用药安全。加强不良反应监测工作。加强与
6、各科室的合作, 主动收集及发现药品的不良反应,及时反馈,为临床用药提 供参考。二、完善职效考核制度制定药械科职效考核制度,细化各项考核指标,坚持执 行全面质量考核,通过对各种制度、考核标准的严格执行, 实行弹性工作制、整顿劳动纪律,使工作达到规范化、程序 化、标准化。加强药品管理,保证临床用药。加强药品储备管理,每 月定期对科内工作流程及各岗位的工作质量进行抽查,并督 促科室工作人员认真执行各项管理制度,加强药品质量管 理,在购进验收、入库养护等环节的质量管理,每月进行药 品储备质量、效期等盘点,将检查结果汇总,发现问题及时 妥善处理,保障患者用药安全。严格执行国家药监局医疗 机构药品使用质量
7、管理暂行规定的要求,制定出我院药 品验收质量管理制度、药品储备养护质量管理制度近 效期药品标识管理等一系列管理措施并相继实施,杜绝医 院因药品过期造成重大医疗事故和医院的经济损失。三、加强理论知识的学习及人才培养制定药械科继续学习制度及业务知识定期考核制度,定 期开展业务学习及服务技能和态度的培训,提升药学人员专 业素质,不断提高病人的满意率。每月组织业务知识学习, 按时按质完成。在繁忙的工作中,按时完成院务布置的任务。 通过法律法规和理论知识的学习,加强药品管理的法律知 识、质量意识和安全意识,加强对病人的责任感。在工作中一定做到诚意、亲切、和谐的态度。对病人就 象对待自己的亲人一样,语言亲
8、切,态度和谐,构建良好的 就医环境。不能与病人及病人的家属争吵,语气要委婉,不 能有被投诉现象发生。要求本科室人员严格执行院方规章制 度。在岗时做到:不迟到、不早退、不脱岗、不窜岗、不干 私活等与工作无关的事。未经科室负责人同意,不得任意调 班、代班。科室人员必须保持24小时通讯畅通。上班时不 能窜岗,坚守自己的岗位。3 .医生2024个人工作计划范文篇三一、注重设备投入,大力提高服务能力20xx年,是我院的“开局之年”,也是我院的“发展之 年”,为了在XX镇及周遍乡镇“建立品牌、占领市场、落地 生根”我院在院荒事会的领导下,坚持“高起点、高标准、 高品位”的角度和“占市场、打基础、成本经营”
9、的理念: 一是,大力加强设备投入,我们斥巨资引进XX牙种植系统, XX根管治疗系统,牙洗白喷沙洁牙系统,低辐射牙片X光机 系统,手机抗感染消毒系统等等,不断提高服务能力。二是, 坚持人性化标准,精心规划装修诊室,我们在本院设立了“三 室二区”,三是既特诊室、口腔正畸室、综合治疗室,二区 为两个休闲候诊区,其中一个以电视为主、一个以报刊为主, 以适合不同人群的候诊需要,使广大群众尽可能在舒适、优 雅的环境中享受医疗服务。二、注重质量管理,杜绝交叉感染我们的宗旨是“医疗安全无小事,病人利益无小事,所 以缺陷都是可以避免的,医疗质量管理工作是我们的“生 命线”,我们一是,成立医疗安全管理专项工作领导
10、班子, 由院一把手主任兼任领导小组组长,直接全面负责全院医疗 安全各项工作。二是,严格落实XX省口腔感染管理标准, 引进高效的手机消毒系统,同时大力加强医疗器械的清洗、 消毒、灭菌和医疗废物回收工作,切实杜绝交叉感染,保证 医疗安全。三是,无痛医疗,为了减少病痛,我们坚持选用 进口超细的针头和进口碧蓝麻药,配合认真细致的操作,结 合细致的治疗方案,权衡各方案之间的利弊,共同制订治疗 方案,并在每一步都主动事先征得患者知情同意。四是,平 价医疗,我们在不断增加医疗成本,不断提高医疗质量和先 进设备投入的情况下,我们严格执行并低省物价局非营利 性医疗机构的收费标准来收费,以实惠的价格直接让利广群
11、众,得到了群众的一致好评。三、注重服务内涵,树立优秀好口碑“以服务、树口碑”是我们追求的目标,在日常门诊工 作中,我们始终贯切“以人为本”的观念,不断提高服务质 量:我们一是,推行“微笑相迎、主动问候、首问负责、出 院相送”的服务模式,变“要我服务”为“我要服务:二 是,严格执行五声活动,既“来有迎声、问有答声、走有送 声、不明白有解释声、不满意有道歉声”。三是,开展预约 门诊,为了节省患者的等待时间,我们在网络上和电话热线 上都开通了预约服务,方便大家就诊,患者只要在我院接受 第检查和治疗后,都可以根据白己的便利程度,通过各种方 式预约下次就诊时间。四是,不断健全门诊部网站管理,方 便广大患
12、者查询口腔保健资料和了解本院各种信息及医患 之间的沟通。五是,随时注意诊室环境清洁、幽雅、舒适, 保持窗明镜静,并免费为候诊患者及其家属提供茶水。四、注重奉献社会,积极开展社会公益活动我们根据我院的特点和群众的需要,不断团结和组织广 大员工投身社会公益事业,充分发挥白衣天使的救死扶伤的 人道主义精神:一是成立了青年志愿者服务队,以组织的形 式参与社区卫生服务工作。二是,开展“重晚情、送温暖” 活动,我们定期组织优秀医务人员到老人宫、各村老人公寓 为广大老人开展口腔健康检查,并免费赠送口腔医疗药物。 三是,组织青年志愿者深入村庄、挨家挨户、无偿提供出访、 随访活动和口腔健康教育及赠送口腔保健用品
13、等活动。四 是,积极参加“慈善一日捐”活动,我们在各种场合中向XX 地震同胞捐款近XX余元人民币。五是,积极开展“爱牙日” 活动在今年X月XX日,我们组织XX名医务人员到XX村街 头开展以关注中老年口腔健康为主题的义诊活动,现场来口 腔检查和量血压的群众争先恐后、络绎不绝,活动中我们共 向XX岁以上老人赠送药品和代金券计X万余元,发放口腔 宣传资料X万余份,得到了广大群众的一致好评和表扬。4 .医生2024个人工作计划范文篇四一、医疗方面为了进一步加大医疗质量管理力度,注重医务人员素质 培养和职业道德教育,成立医疗质量督察小组:分内科系统、 外科系统、门诊、医技等小组,负责规范、督察全院临床、
14、 门诊、医技等科室任何与医疗质量有关的各项工作。(-)临床科室重点抓病案质量(包括现住院病案、归档病案)、合理 使用抗生素、防患医疗差错和事故等,组织医疗质量督察小 组讨论制定检查评比细则及奖惩制度。1、病案质量:严格按福建省病历书写规范(2003年 修订版),对住院病历、病程记录及其相关资料的书写提出 进一步的规范化要求。每月不定期组织督察小组下临床,分项检查现病历质 量并做出评比。每3个月抽查归档病历质量并做出评比。2、合理使用抗生素:依据石狮市医院2004年9月编写 的合理使用抗菌药物的管理办法(试行),督察临床医生 是否合理使用抗生素。参照该书第三节“抗菌药物合理应用 的评价”查看使用
15、的适应症、禁忌证。预防性应用抗生素的原则。抗菌药物治疗的疗程。抗菌药物的治疗剂量和给药途径。联合用药与配伍禁忌。3、防患医疗差错、事故及纠纷:从既往的病历检查中发现电脑打印病历的许多漏洞与 隐患,为了真实、及时记载病人的病情变化,规定入院记录、 首次病程及手术记录等记录可由电脑打印,病程记录必须用 钢笔书写。强调真实、准确做好死亡病例检查登记、重危疑难 病例讨论登记、抢救危重病人登记及医师交接班等项目 记录。科内组织诊疗规范及相关法律法规的学习。(二)门诊部1、进一步完善各科门诊功能,做好感染性疾病预检分诊。2、设置、安排门诊部专家栏,公布各位专家的专业特 长与出诊时间,方便病人就诊。3、组织
16、质控督察组讨论制定检查评比细则及奖惩制度。 定期(1-3个月)组织督察组依照福建省病历书写规范 (2003年修订版)及合理使用抗菌药物的管理办法(试 行)查评门诊病历及处方。()医技辅助科室组织医疗质量督察小组讨论制定检查评比内容、方法及 奖惩制定。具体待定。二、科、教方面(-)科研工作1、有计划、有针对性组织12个科研课题,并为此创 造条件而努力。2、与上级医院联系,开发科技含量高的项目。3、结合我院实际情况,不断寻找新增长点的专业、项 目,如:各科尚未开设的专业,高压氧仓的设置.、体检中心 等。(二)教学工作1、院内人员继续教育管理为了配合我院人事管理,建立个人和科室医疗质量技术 档案,为今后岗位竞聘、评聘分离、评职称、选先进等提供 有力依据,实现量化管理,依据卫生部、人事部卫科