2023年党建工作总结.docx

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1、2023年党建工作总结2023年,xxxxx党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导.认真贯彻落实上级党缎织各项工作部署，积极推进“支部建在项目上，党旗插在工地上”党健品牌创罐，增修党建工作活力，促选党建与水资源配置工程建设深度融合.现将2023年党建工作总结如下：一、主要工作完成情况（一）加强党性教有，深化思想认识。一是里持抓好干部职工思想政治理设.不断强化学习散官.全年开展主题党日活动12次、党课6次、党务知识培训1次.做好双十星”争创活动，每人撰写心得体会I品，召开支部委员会会欢15次、党员大会4次,民主生活会1次，组织生活会3次，抓好理论学习,坚持“两个确立”.做到“两个维护

2、”.二是做好新发展党员思想教肓工作,坚持把政治标准.放在首位，指定专人进行跟踪培养考察,严格按照规定程序新发展预备党员1人,预备党员随正2A,整理完善发展党员档案资料。三是扎实推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，做好领导班子读书班.交流研讨、请党深.调查研究、推动发展、检视整改等工作，依托三会一谡“、支前主题党日抓好公司全体党员以及各袍工标段党员主题教育,推动主题教有走深走实。（二）抓好制度落实，压实主体责任。一是制定了党跳工作计划.拟定党墟工作责任清单,明确年度党建工作重点和时间节点，将任务分配到人。二是将党建以及党风廉及纳入经理层以及各部室年度业绩券核范围.婺订年度目坏责

3、任书,把党筵工作压实到最基层,将党建工作与业务工作同计划，同部寻、同安排.同检查、同考核、同奖惩.三是坚持党对国有企义的领导，严格落实“三重一大”决策制度，在京大事I页决策之r,召开领导班子会进行前置研究，征求不同意虹,提高决策水平、防范决策风险.三）推进党建品牌.凝聚发展合力。为解决各施工标段党员爰源分鼓.管理难度大等问题.公司不断强化党组织体系戏设，实行“一个标段一个支部”,科设计、施工.监理、审计等单位党员干部纳入各标段党支部统筹管理,全面完善工地党组织建设，彻底消灭空白点。市政府国费委派驻指导员对各施工标段联建活动进行全程跟踪指导：水源公司作为牵头单位派驻5名中层干部担任竞建指导员，参

4、加各标段党支部活动，协助推迸党建和业务工作：各标段党支部始终坚林“项目推进到哪里.党员岗位就设到师里、先锋模范作用就发挥到邺里”，构党员的照片公示在项目建设现场，把党员身份亮出来，开展岗位承诺，划分责任区,凝聚项目一致党员力量,将项目打造成锻嫌人才、培养人才的平台。公司联合市政府国荏委、交通银行、兴业银行、茅筑区税分局.各施工标段等举办联建活动9次,以组织生活会、读书分享会、春季要山、五四团施，植树造林、户外团队柘第、银企联建、税企联建等方式,拓宽联建范围,丰富话访内容,促进沟通交流,撰写-“党魂”十堰市城区水费滓配置工程党建品碑创然纪实，加演相关宣传片制作，逐步提升品牌创建影响力，有效促迸项

5、目健设，（四）加覆作风建设，提升工作能力。一是以制度速设为抓手，制定了内部审计管理、违规短营投赞责任迨究、未等调整和不胜任退出、重大突发事件信息报送制度，俗订了公务接待、商务接待、车辆常理办法等，促进内控管理提升.二是以组织生活会为抓手,领导投子成员以普通党员身份叁制各标段会议,深入查也在班子戏设.工程速度、安全质量、水环保、理论学习、能力本彼、纪律作风等方面不足,开展批评和向我批评.提立何翅清单，明湾整改措施。三是开展必位炼兵,在施工四标段现场承办了十邂市2023年度劳动技能竞赛启动仪式,并举行了电工和岸工技能比赛和旗奖典礼活动，营造赛技能、展风采、促工作的热烈冢国。四是加强学习培训，推荐干

6、部到省资产管理公司挂职徽燎1人、参加市委党校学习2人.借调市国笠委下察解暧专班1人，开展“能者为师一一你我他“职工学习培训,通过各部门负竟.外部党建、法芬、摄影专家授课,以及到十理智慧城市大法指悻中心.资产经管公司快速物流团项目参观，学习先进管理经黝.多层次多方位助推干部职工能力素质大提升。五是加强考核,对工作成缄突出的党员干部，积被推荐、入选市国资系统能力作风建设标兵1名，通过岗位竞聘，给予重用、提拔5名，激励党员干部展现新担当、新作为.（五）深化共同结兼，密切联系群众.扎实开展下察解暖活动，制定了领导干部基层联系点以及调查研究工作方案，确定调附课题2个，制定问题清单、任务清华、黄任清车.班

7、子成员带头深入基层诩瓷走访，加建与各芽段党支部以及各县.乡、村党组织的沟通联动，秘助馆决各标段农民工工资支付以及沿歧群众在收水、出行等方面的实际困魂。一是加殛实名制劳动用工、农民工工资专用贼户以及支付流程的延伸管理,建立实名制考勤系统、农民工工资支付监管系统,做到“用工有痕,工资有据”，真实落订劳动合同、真实考勤记录.真实发放工资.确保劳务分包商将工资及时足额发放到但，全畿累计支付农民工工资17477.52万元，共涵盖农民工576人。二是按乡村道路标准对大水厂镇境内施工2标段7#拖工支洞进场道路进行硬化，硬化道路总长1.5壮，解决了18户，共计50口村民出行问题.三是将施工区域内的魏坪乡屈家坡

8、、虎尾沟.彪虎沟，大木厂镇玉石沟、共育村等5个村的饮水管珞进行改移.网买管材及安装费用总计17.5万元,保障了村民正常生活收水.四是开展现场水源谓资.植定引水路径.以八里水库为水源地,为大木厂能共青村、八里坪村分另新建引水管道.找供加压设备.有效解决水源枯竭问题,保獐了村民正常生活饮水。（六）加强从严治党，村牢思想防线.一是公司与各府工标段签订党风鹿坟建设责任书，组织全员签订党风策政承诺书.M家庭助廉承诺书，层展传递廉洁要求.压实廉洁费任。二是召开全体干部警示教育大会，组织全体干部员工学习康班文件.现右警示教育片.支部书记以“发扬红旗奏精神,传承好清窿底色.K设好水源工桎”为主题讲授廉政党黑.

9、傲好廉及淡话“三必淡”（即赤入职必谈、提拨重用必谈，有苗头性问题必谈）.并组织全员耀写党风廉政教育心得体会，在学习园地展出。三是开展了各部室岗位廉及风殓排查工作，建立廉政风险点清单，逐项制定防控措施,具体落实到防控责任人和防控部门。四是建立清逑国企、监督执纪工作自败，做好上下班纪律.会风尘纪检查，怦丧喜庆事宜报备,节假日鹿我提醒等工作。五是结合党建品牌创建活动，前往各琼段召开党风岁戏是设工作推选会,学习传达市国资委系统党纪务规及工程理设领域法规制度汇蛙，开展工程理设领域腐）问题专项整治、国有企业突出问题专项整治工作。二,存在的何题和不足（一）主题党日活动质量不高。臬中学习过程中,该、听的多.组

10、织研讨、交流发百少,全年仅交流发审5次,学习款由管道不够：理论学习计划性落实不强.个别月份支部主题党日活动没有按计划实际开展，（二）党员档案不移毙范。存在发展党员档案归档不及时、档案资料不齐全、费科不规范等问题.（三）党风廉或学习教育和宣传力度不够.满足于按限上级规定组织开展廉致知识学习，宣教活动主要是在城市水源公司内部开展,没有实现对水资源配置工程全段各参次毕位的全凄笠教育。三、下一步的工作方向（一在学习教育上下功夫。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想理论体系，在学原著.读原文、悟原理上下功夫，不断创好学习方式，抓好“三会一课”、支部主题党日、民主生活会、民主评议党员、党员培训等活动，

11、严格按规范开展,制定学习计划并产格执行,在抓好集中学习.个人自学基础上，定期组织交流研讨，不新麦升学习的针时性和实效性，强化学以效用，提升同职能力。（二）加版发展党员档案管理。认真学习发屐党员工作细则，时照规范查漏补缺,补充完善预备党员各类手续资料，积段与市城控臬团党委对接.对党员,预备党员.积极分子梵建档案资料进行全面排查，发现有遗漏审枇手续、谈话记录、会议记录,志愿书填写不全或不观范等情况，及时整改.（三）挣镇推进党建品牌创建。抓好“支部建在项目上,党旗插在工地上“品牌创建以及“奋战新征程，健功十四五”劳动技能竞赛活动。与各赛淀单位保持长效沟通机制.列出切实可行的活动计划,抓好贯彻落实,发挥支部战斗堡全和党员先锋模范作用,凝心聚力.全力助推项目建设。（五）加建党风廉政教育。扎实推进落实“清蓬行动”,按照活动日程抓好全员廉洁承诺.廉政警示教育.干部谈话提醒.囱位风lffi防.开展廉政体检等环节落实。结合“支部现在项目上,党旗插在工地上“党建品牌创建活动,加强各参健单位领导班子及党员干部党风廉政教亶。