员工安全承诺书.docx

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1、员工安全生产承诺书*新材料股份有限公司本着“关爱员工健康”的安全管理方针，为了加强公司的安全生产管理，有效控制各类事故的发生，减少人员伤亡和财产损失，实现公司安全生产管理目标，使员工在工作中做到遵章守法、规范操作，达到人人参与安全的目的，特签订本承诺书。一、公司20*年安全生产管理目标：1、公司“六无一控”安全管理目标（1）、无重大责任火灾事故；（2）、无重大因公伤亡事故；（3）、无重大责任设备事故；（4）、无重大己方责任交通事故；（5）、无重大责任“跑、冒、滴、漏”现象，保持工作现场规范化、标准化；（6）、无隐瞒不报或谎报事故的行为；（7）、工伤事故率控制在2%。；2、安全隐患整改率达到10

2、0%,基本建立公司安全文化体系。二、员工承诺：1、上岗前，自觉接受公司、部门及班组：新入厂员工三级安全教育、安全生产纪律教育、安全管理制度教育、岗位“安全生产操作规程”、及各项安全职责、治安管理规定和各项规章制度的教育。2、牢记“安全第一、预防为主”的安全生产方针，自觉履行本岗位安全职责，在生产与安全发生矛盾时，坚持安全第一，做到：以人为本、安全为天，坚决做到不安全不生产。3、自觉遵守国家、州县的法律法规，自觉遵守公司有关安全生产的管理制度和规定，不违反安全操作规程，正确使用个人劳动保护用品和安全防护用具。4、增强自我保护意识，在工作中坚持“我不伤害别人，我不被别人伤害，我不伤害自己”三不伤害

3、原则，不在工作时间从事与工作无关的活动。5、自觉遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定，积极学习灭火与火场逃生知识，熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路，熟练掌握本岗位各项事故应急措施，发现异常情况及时处置，及时报告，不延误时机。6、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律；为实现企业安全奋斗目标，保证操作零失误、作业零失误、安全零事故，身边无“三违”。7、主动制止同事的不安全行为，对发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场生产管理人员或公司安全管理人员报告，接到报告的人员应当及时予以处理。8、积极参加各种安全培训、安全学习、安全活动和事故应急演练，掌握作业所需的安全生产知识，增强事故预防和应急处理能力。以上承诺，本人自觉遵守，如有违反，愿承担责任。本承诺书自签字日起生效，员工离职之日自行废止。承诺人（签字）：年月日部门负责人（签字）：