新辞职表范文(精选十四篇).docx

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1、辞职表范文（精选十四篇）5辞职表范文（篇一）尊敬的公司领导：您好！自从某某某某年某某月份进入公司以来，在为公司服务的同时，自身也在各方面得到良好的发展。我对于公司三年来的照顾表示真心的感谢!非常感激公司给予了我工作和学习的机会。近期由于开始第二技能（新会计准则原理部分）的学习，偶有工作不能日清的现象;还有领导要求的日报表可以做到，但要求日收入明细表和日支出明细表（这种各帐户的收支明细表在数据库里已入帐有）无法做到（做重复工作心情极度郁闷），不能达到领导的要求，本人自认为由于性格差异和能力有限难以令人满意。在公司的各方面需求上自己能力不够，己不能胜任该岗位，所以，经过慎重考虑，决定辞职。另本人自

2、某某某某年某月至某某某年某某月期间公司未按劳动法要求购买社会保险，请给予补偿和补买。最后衷心地祝愿公司欣欣向荣!特此呈交辞职报告，望领导批准。此致！敬礼辞职人：某某某20某某年某月某日辞职表范文（篇二）公司员工辞退与辞职管理办法为保证公司人员相对稳定、维护正常的人才流动秩序，特制定本办法。一、辞职程序（1）员工应于辞职前至少1个月向其部门经理填报辞职申请表提出辞职请求。（2）部门经理与辞职员工积极沟通，对绩效良好的员工努力挽留，探讨改善其工作环境、条件和待遇的可能性。(3)辞职员工填写辞职申请表，经部门经理、中心总监签署意见审批。(4)员工辞职申请获准，则办理离职移交手续。公司应安排其他人员接

3、替其工作和职责。(5)在所有必须的离职手续办妥后，到财务中心财务部领取工资。(6)公司可出具辞职人员在公司的工作履历和绩效证明。二、辞退程序(1)部门经理对工作经验不符合公司要求、不遵守公司纪律、违反公司规定的员工可以辞退。(2)部门经理根据客观实际情况填写员工辞退申请表向中心总监提出申清。(3)中心总监根据部门经理填写的员工辞退申请表与当事人进行谈话，了解详细情况;并结合该员工的工作表现，在员工辞退申请单签署意见。(4)中心总监向总经理汇报谈话情况，总经理在员工辞退申请表签署意见。(5)员工辞退经总经理获准后即刻办理工作交接。(6)部门经理在该员工完成工作交接以后将员工辞退申请表转交人事行政

4、部经理。(7)人事行政部经理根据员工辞退申请表与该员工的考勤记录，计算应发放该员工的工资，并向总经理呈送请款报告。(8)总经理签署意见后，人事行政部经理将请款报告转交财务部。(9)财务部根据总经理批示的请款报告，按财务要求发放该员工工资。二、离职谈话1、员工辞职时，该部门经理与辞职人进行谈话;如有必要，可请其他人员协助。谈话完成下列内容：(1)审查其劳动合同；(2)审查文件、资料的所有权；(3)审查其了解公司商业秘密的程度;(4)审查其掌管工作、进度；(5)阐明公司和员工的权利和义务。记录离职谈话记录，经员工和谈话经理共同签字，并封存公司员工档案。2、员工辞职时，人事经理应与辞职人进行谈话，交

5、接工作包括：(1)收回员工工作证、识别证、钥匙、名片等证件；(2)审查员工的福利状况；(3)回答员工可能有的问题；(4)征求对公司的评价及建议。记录离职谈话记录，经员工和谈话经理共同签字，并封存公司员工档案。3、辞职员工因故不能亲临公司会谈，应通过电话交谈。三、辞职手续1、辞职员工应移交的工作及物品：(1)公司的文件资料、电脑软盘；(2)公司的项目资料；(3)公司办公用品；(4)公司工作证、名片、识别证、钥匙；(5)公司分配使用的车辆、住房；(6)其他属于公司的财物。2、清算财务部门的领借款手续。3、转调人事关系、档案、保险关系。4、辞职人员若到竞争对手公司就职，应遵守保密协议规定，并迅速交出

6、使用、掌握的公司专有资料。5、辞职人员不能亲自办理离职手续时，应寄回有关公司物品，或请人代理交接工作。如出现法律问题相关责任应由辞职员工本人承担。四、工资福利结算1、辞职员工领取工资，享受福利待遇的截止日为正式离职日期。2、辞职员工结算款项：(1)结算工资。(2)应付未付的奖金、佣金。(3)公司拖欠员工的其他款项。3、须扣除以下项目：(1)员工拖欠未付的公司借款、罚金；(2)员工对公司未交接手续的赔偿金、抵押金；(3)原承诺培训服务期未满的补偿费用。如需扣除费用大于支付给员工的费用，则应在收回全部费用后才予办理手续。五、附则1、公司辞职工作以保密方式处理，并保持工作连贯、顺利进行。2、本办法由

7、人事行政部解释、补充，经公司总经理批准颁行。辞职表范文(篇三)尊敬的公司领导：很遗憾在这个时候向公司提出辞职申请。转眼间，我到公司己有将近5年时间，也是从这里开始，我踏上了社会，完成了一个从学生到社会人的转变。在这将近5年时间里，有过欢笑，有过收获，有过汗水，也有过泪水。刚从校园出来时候，我对现场施工基本上不了解，但是在各位领导及同事们的指导与帮助下，我一直在工作中认真的学习，用自己的热情和努力去完成每一项领导交与的工作。经过了这几年的工作，让我学到了很多很多，包括工程技术、管理方面的知识以及现场施工经验等，使得自己在各方面的能力都有了一定的提升。同时也让我学到了很多做人的道理和对生活的理解。

8、在这里，我真诚的对公司领导、项目部领导以及各位同事们说一声：谢谢！自从毕业来到我们公司上班，公司的福利待遇、公司文化、对员工的照顾各方面都是做得不错，项目部领导和同事们对我也都很关心，凭心来讲，提出辞职，对我自己来说也是非常为难和纠结，但是我知道自己也不是小孩子了，眼看自己年龄变大，父母渐渐变老，是时候为自己的将来做打算了。每个人有每个人的人生计划，都有自己想要的生活方式，在这里，我得不到我想要的，这样呆下去，时间越长只会让我更加感觉迷茫。当然，对于辞职这件事，我也不是一时的冲动，自己考虑得很详细，也考虑了很长时间，经过了深思熟虑才下的这个决定。在这5年里，每天的工地生活确实很枯燥，跟社会上接

9、触的也少，每天打交道的就是钢筋混凝土和工人，这种生活渐渐消磨了自己对生活的激情，口复一日年复一年的，有时候在工地时间长了，突然就有种脱离了社会的感觉，好像我们这些人就是为工地而生，外面的世界跟我们没关系似的。每次想到这里心里有些悲凉。或许工作这几年，也有不少的收获，比如知识、工作经验，但回头想想，失去的也不少，甚至更多，并且失去的再也找不回来。这次决定离开公司，离开曾经一起工作过的领导、同事，很舍不得，毕竟在这里生活了将近5年，但是我还年轻，我想趁年轻做自己喜欢做的事情，追求自己想要的一种生活。我知道项目部现在比较忙，管理人员也不充沛，这个时候辞职感觉是给项目部和公司添麻烦，但本着对自己、对公

10、司负责的态度，我还是要郑重向公司提出辞职。后面在这里的日子不多了，我一定会站好自己最后一班岗，认真做好自己手头的工作，该交接的工作交接清楚。最后，祝愿公司在今后的日子里，蓬勃发展，蒸蒸日上，业绩更上一层楼！此致敬礼！申请人：申请书模板一年一月日辞职表范文（篇四）尊敬的李总：在写这份报告之前我已经思考了很多，但最终我还是下决心去递交这份报告，把我的决定告诉你们。真的很遗憾，也很抱歉，但希望你们看了下面的文字后能够理解和尊重我的决定。离职并不是说公司不好，相反我要说的是11公司很好，是我从业以来最好的公司之一，所有人都很好，企业也蒸蒸日上，我也是那么的被咱们11人所感动，我惊叹于现在所创造的成就和

11、业绩，我很佩服领导们的雄才伟略，也很敬重那些为11事业奋斗多年的老人们。11之所以有现在的成就离不开所有同心同德的11人的努力，也更离不开领导任人唯贤，及对人才的尊重和信任等。去了一些分公司，也亲耳聆听到了员工对老总的称赞，对公司发展前景的无比向往，我也和大家一样对11的将来满怀憧憬。我真的很遗憾我大学毕业没有来11锻炼和发展，这里真的是无数大学生磨练成才的好地方。这里有发挥才能的广阔空间，更可贵的是在这里能结交好多朋友，他们虽来自五湖四海，但只有一个单纯而美丽的梦想，那就是和U共发展，创造财富，使自己家庭生活幸福。说完公司我再说说我可爱的同事们，我不止一次在我的转正总结和月度工作总结中提到我

12、的同事在工作和生活上给予的巨大帮助，陈立炼和王晟是好的上级，能及时指出我工作中的不足和需要改进的地方，并给予意见和建议。工作上是好的老师和搭档，平日生活中也是辞职表范文（篇五）尊敬的领导：您好！细数一下，自己来到公司工作也已经差不多三个月了，按理来说下个月的一号就可以转正了，但是很遗憾的是，或许自己不能继续在公司奋斗下去了。因为我自己职业上的一些规划，我决定在这个月的中旬提出辞职，希望领导您能够多加理解，并且尽快找到工作对接的人，我也会把接下来的工作继续做好，绝对不会马虎对待的，请您放心。这是我刚刚毕业之后找的第一份工作，很开心可以和这么多兴趣相投的朋友们一起工作生活，这是一件让我很开心的事情

13、，也是我这段时间里充满了快乐的一段回忆。还记得自己刚刚进来的时候，抱着很大的期望，因为我觉得设计是一门很艺术的工作，它与其说是一门工作，更是我生活当中很有意义的一种存在。但是当我进入公司之后，我便发现，其实现实和我们的想象总是天壤之别的。一开始没有办法接受，但是慢慢的，自己还是选择了接受。我想，一定会有很多人和我一样吧，对一件事情满怀期待，等到真的到了深入的那一天，如若有些什么不符合期待的地方，失落感就重重的迸发出来了。这时候其实是非常打击人的，也是非常折磨人的。所以其实我自己还是有一些失望的，也有一些迷茫。这确实和我想象中差别太大了，即使工作了两个半月T,但是自己还是没有办法真正的去理解和接

14、受，我的确还是非常迷茫的，也的确不知道自己该如何去面对这样的一种情况。所以最后综合考虑之下，我决定辞去这一份工作了，回到老家去教书了。其实公司很多同事也是从我这个过程走过去的，当我和他们说我接受不了这样的现实时，很多哥哥姐姐们都告诉我，如果坚持下去了，就一定能够看到新的希望。但我想，或许我是做不到的吧，对待一件事情，我还是喜欢比较专注的去做，我喜欢把最美好的那一部分留住，所以这一次，我也希望能够把自己对这份工作的期待留下，把现实抛弃。不去改变自己的初心，也不改变自己对设计一直的热爱。所以亲爱的领导，请您一定要原谅您年轻的员工对这个社会简单的认知，也请您一定要原谅我这么书生意气的做法!我或许还没

15、有成熟，但是未来，我一定会慢慢成长、趋近成熟的。请您对我此次离职多家谅解，谢谢。此致敬礼！申请人：申请书模板一年一月日辞职表范文（篇六）事业单位辞职程序：1本人填写辞职审批表一式五份，经用人单位和主管部门批准后报人事局;2、审核后提交领导审批；3、出具辞职*；4、将辞职审批表存入辞职人员的人事档案，并于三十日内将其档案转人才服务中心；5、辞职人员持辞职*到人才服务中心办理登记或人事代理手续。范文一：尊敬的X主任：您好！工作近四年来，发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺，己经不能适应社会发展的需要，因此渴望回到校园，继续深造。经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申请辞去在XXX的一切职务，敬请批准。在XXX近四年的时间里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上，我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能，对科研工作有了大致的了解。生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。在这里，特别感谢yyy（xxx的上级单位）a主任、b主任、C主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢XXXZ主任在XXX近二年