副区长在2024年全区冬春火灾防控工作推进会暨第一季度联席会议上的讲话.docx

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1、副区长在2024年全区冬春火灾防控工作推进会暨第一季度联席会议上的讲话同志们：刚才，X同志已经对我们区近期的消防工作进行了详细的部署，并对当前的消防安全形势进行了深入地研判。现在，我想在此基础上，再强调几点。首先，回顾一下2023年全区的消防工作情况。这一年里,全区共接报火灾类警情296起，火灾起数同比增长了28%o这些数据提醒我们，消防安全工作依然任重道远。然而，在大家的共同努力下，我们取得了一些显著的成果。我们集中清查整治了沿街门店、“三合一、二合一”场所，共疏散搬离“多合一”场所391家，疏散、搬离473人，显著改善了辖区的消防安全形势。我们还对民宿行业进行了集中清查整治，推动了相关单位

2、消除了一大批火灾隐患。对于重大风险隐患的整治工作，我们也没有放松。年内共整治突出风险隐患单位5家；提请政府挂牌督办重大火灾隐患单位4家，均已销案；拆除彩钢板88家，拆除总面积56737m,o此外我们还紧盯高层居民小区消防安全治理工作,召开物业服务企业火灾警示约谈会、电动自行车停放充电场所消防安全管理规范培训会，不间断开展夜间清车行动52次，联合各社区开展常态化消防宣传121场次。在2023年的各项消防安全专项行动中，我们取得了显著的成效。区委区政府及区消安委部署开展了消防安全重大风险隐患专项行动、劳动密集型企业消防安全专项整治“回头看”、消防技术服务机构专项检查、燃气消防安全专项整治、仓储物流

3、消防安全专项整治、人员密集场所消防安全专项整治等行动。对于辖区内的在建施工工地、生产加工企业、宾馆饭店、“三合一、二合一”场所、养老院、学校幼儿园等场所，我们开展了消防安全大培训大演练，实施地毯式排查，逐一“会诊”，逐个过关。我们还持续开展夜间检查、“清车行动”，切实加强了消防安全监管。2023年大部分消防安全服务中心能够按照区消安委要求按时按量按质开展工作，但还是存在一些不足。一是人员编配不合理，保障经费不到位。目前辖区6个乡办消防安全服务中心虽已挂牌成立，但未按照要求单独设立办公室，均与其他办公室合用内部办公设施不齐全；经费保障不到位，有的乡办未将消防安全服务中心日常运行、办公等经费列入财

4、政预算，加强保障。二是消防业务工作主动履职主动性不高。从近期消防工作督查情况看，部分乡办消防安全服务中心工作人员未认真落实防火巡查要求；系统录入单位多，检查发现隐患少，位列全市后三名，督促整改隐患更少，不注重日常业务学习，工作主动性不高，整体工作成效不明显。三是消防安全工作制度不落实，基层乡办主要领导未将此项工作抓在手里放在心上。按照要求，消防安全服务中心日常运行应当建立并落实分析研判、工作例会、防火巡查、宣传教育培训、量化管理等工作制度。但从实际督查、检查情况看，分析研判、工作例会、量化管理等制度未落实，导致服务中心工作开展不平衡，抓不住工作重点，工作成效不明显。四是消防执法不到位。自4月份

5、市政府下发乡镇行使8项消防处罚权的有关通知后，X消防执法1起,X乡消防执法。起，这些与大量火灾隐患存在的事实相矛盾，属地政府要坚持问题导向，及时研究解决问题。接下来我再强调一下冬春火灾防控工作。冬春季历来是火灾易发、高发季节，各单位要拧紧消防安全责任链条，深刻认识做好辖区冬春火灾防控工作的重要意义。我们要加强统筹、层层压实责任；年底各类重要节庆和宗教、文化等活动集中频繁，社会面火电油气用量增加，消防安全风险攀升。因此我们要把各种隐患排查得更深一些、把各方面工作做得更实一些、科学安排周密部署充分准备全力以赴做好今年冬春季防灾减灾救灾工作。辖区学院周边城中村民宿、出租房存量较大，隐患风险较多。北郊

6、乡及相关行业部门要引起足够重视，认真分析研判，开展有针对性排查整治，集中精力加以妥善解决。最后我想提一下“两查”工作。前期区消安委印发了全区仓储行业消防安全隐患专项排查整治方案和全区人员密集场所消防安全隐患专项排查整治方案，各部门要认真按照整治方案要求来组织实施，紧盯劳动密集型企业、公众聚集场所、特殊敏感场所和仓储企业在这四类场所的消防安全主体责任落实、建筑防火、用火用电用气、安全疏散、消防设施、装修装饰材料等方面突出风险，开展“单位自查、全面排查、重点抽查”o“单位自查”由各乡力、各部门对照整治重点内容,督促辖区、行业系统内四类场所在年底前，全面开展一次“四个一”活动，并向社会公开作出消防安

7、全承诺；“全面排查”由属地政府和行业部门负责分别组织对辖区和行业领域内的四类场所进行全面排查、督促隐患整改；“重点抽查”由区政府统一组织开展，还将开展专项的暗访督导。通过这次专项整治,要消除一批火灾隐患，打击一批消防违法行为，曝光一批隐患问题严重、知法犯法的单位和个人，全面规范日常消防安全管理和监管，确保全区人员密集场所消防安全。人员密集场所、仓储行业专项按照市里统一部署要求，每半月上报一次工作情况，前期民政、科工、市场监管、公安、资源规划、农业农村局和X政府、X口乡政府均未按时上报工作开展情况，各单位要及时改变工作态度，落实各项工作。下周省消安委和市消安委将分别对区进行消防工作督导考核，刚才

8、XX同志已经就督导考核内容给大家进行了详细的部署，希望各单位高度重视此次督导考核，认真做好准备工作确保督导考核顺利通过。同时，通过督导考核发现问题、改进不足，进一步提高本单位消防安全管理水平同志们，消防安全工作责任重大、任务艰巨。让我们以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的措施，全面提升我区消防安全管理水平。让我们携手共进、共同努力，为保障人民群众的生命财产安全作出更大的贡献！谢谢大家！在“正风肃纪专项整治年”动员部署会上的讲话同志们：强力实施“正风肃纪专项整治年”，既是对中央、省、市纪委全会和习近平总书记来四川视察重要讲话精神的生动贯彻,也是县委落实全面从严治党、打造过硬纪检队伍、重塑

9、我县政治生态的客观需要，更是推进县委发展战略的根本保障。刚才,书记就“正风肃纪专项整治年”作了扎实的动员部署，讲得详实、细致、深入，希望大家下来抓好贯彻落实。这里，我再强调以下几点意见。一、提升政治站位，增强正风肃纪行动自觉各级各部门要充分认识开展“正风肃纪专项整治年“五大行动的重大意义，树牢“四个意识”，夯实思想基础，增强行动自觉，积极主动投身五大行动。这是贯彻全面从严治党要求的需要。习近平总书记强调，全面从严治党必须持之以恒、毫不动摇。推动全面从严治党从“宽松软”走向“严紧硬”是一个长期的过程，必须在坚持中深化、在深化中坚持。我们要不松劲、不停步、再出发推动全面从严治党纵深发展，离不开风清

10、气正的干事环境，离不开党员干部的先锋模范作用。近年来，经过群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、党史学习教育以及去年的嘱托教育，全县党员干部的总体素质有了较大提高，但不讲政治、慵懒散漫、为官不为、吃拿卡要、“四风”问题等违纪违规现象依旧时有发生。开展“正风肃纪专项整治年“五大行动，就是要深入消除这些现象，打造一支忠诚干净担当的党员干部队伍，进一步营造崇廉尚实的良好政治生态。这是狠抓落实党风廉政建设的需要。从党风廉政建设和反腐败斗争面临的新形势来看，腐败问题往往和政治问题相互交织、相互渗透，目前在高压震慑之下，腐败现象滋生蔓延的势头得到一定遏制，但远没有绝迹，“四风”

11、问题面上有所收敛，但积习甚深，树倒根在，一些噪音杂音纷繁杂乱，还很有些市场。党中央对党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂的判断没有变，旗帜立场不会变，我们的目标任务就不能变。这就要求我们必须持续深入改进作风，持之以恒做好防止和纠正“四风”问题的工作，常态化开展中央八项规定精神贯彻落实情况的督查，努力以作风建设的新成效推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展。这是深化党员干部党性锤炼的需要。我们必须清醒认识到，加强自身建设只有“进行曲”，没有休止符”，成为党员干部了不等于党性就一定强，更不等于作风就一直好。从当前党风廉政建设的形势和任务上看，看齐意识不强、宗旨观念不强、执行力不强等问题在部分党员

12、干部中依然存在。“正风肃纪专项整治年”的开展，有利于践行习近平新时代中国特色社会主义思想，有利于贯彻落实党的二十大和省、市、县重大决策部署，更有利于全面加强党员干部队伍思想建设、能力建设、作风建设。全县党员干部要通过开展“正风肃纪专项整治年”五大行动，树立“在组织上入党，只是人生理想的一个驿站，而不是终点”的理念，将党性锤炼作为终生实践，永葆共产党员“平常时候看得出来”“关键时刻站得出来”“危急关头豁得出来”的政治本色、担当本色、奉献本色。二、严明政治纪律，纵深推进行动落实落地坚持把纪律和规矩挺在前面，注重抓早抓小，加强信访举报、线索处置、纪律审查和案件审理等工作，把握和运用好监督执纪“四种形

13、态”，确保“正风肃纪专项整治年”取得实效。一要思想重视，敢于动真碰硬。弛而不息正风肃纪，就要出实招、动真格、见成效，敢于迎难而上触及思想灵魂和问题症结，“五大行动”涉及的范围广、单位多、人员数量庞大，纠风工作更加具体复杂，真抓真改需要决心和勇气。尤其是在我们已经明确喊响要开展“正风肃纪专项整治年”的情况下，一些党员干部仍然不收敛、不知止，依然目无纪律、毫无敬畏,仍然我行我素、心存侥幸，这样的“顶风违纪”行为，一定要严肃查处，绝不姑息，只有用“铁”的纪律来抓不正之风，才能树立良好党风政风。同时，要加强典型案例通报，切实做到有发现、有惩处、有震动、有改进，强化警示震慑效应，让人民群众切身感受到党员

14、干部作风在好转。二要行动凌厉，严肃执纪问责。奢靡之始，危亡之渐，党风政风的问题关系党的生死存亡。狠刹歪风邪气必须以严字当头狠抓执纪问责，要巩固深化“信访三级分类”办理机制、“四环七步工作法”取得成果，拓展“纪检监督+舆论监督+群众监督”一体化监督模式，主动挖掘问题线索，完善线索管理研判机制，坚持“快查快处、严查严处、刚性执纪、形成震慑”的原则，坚持零容忍的态度不变、猛药去病的决心不减、严厉惩处的尺度不松，切实向作风方面的顽瘴痼疾开刀。尤其是要把惩治“蝇贪”同扫黑除恶相结合，严查涉黑腐败，严厉打击“村霸”、宗族恶势力和黄赌毒背后的腐败行为以及党员干部充当“保护伞”的行为，对问题典型、情节恶劣的，

15、必须“高高拿起、重重落下“，从严追责问责。三要自身干净，始终廉洁公正。其身不正焉能正人？党员干部要始终保持头脑清醒、政治立场坚定，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己绝对不做。在作风整治过程中务必要讲政治、带好头，牢固树立“严管即是厚爱”的带队伍理念，严格遵守工作纪律，切实做到纪律面前人人平等，讲真话干实事，不姑息不护短。打铁首要自身硬，要当好正风肃纪的“打铁匠”，强化“打铁队伍”的监督管理、纪律约束，坚持执纪者必先守纪，严格落实忠诚干净担当要求，严打“灯下黑”，对在“正风肃纪专项整治年”五大行动中不担当、不负责、失职失责、跑风漏气、执纪违纪的党员干部，切实严查重处。三、聚焦关键环节

16、，确保持续用力精准发力正风肃纪是一件长期性、系统性的工作，必须坚持多措并举，全面推进。既要不断完善机制体制，加强对党员干部的常态化监督，又要聚焦重点，有针对性地施策发力，消除顽瘴痼疾，也要积极运用大数据、互联网等手段方式，加强氛围营造,深入管护好整片“森林”的生态环境。一是健全长效机制，坚持抓细抓常。作风建设如逆水行舟,一篙不可放缓；如滴水穿石，一滴不可弃滞。认识到作风问题的隐蔽性、顽固性，作风建设就必须在常和长、严和实、深和细上下功夫，密切关注享乐主义、奢靡之风新动向新表现，抓持久，抓长效，坚决防止回潮复燃。要结合基层党建工作的实际，对缺乏操作性、针对性的制度及时进行修订和完善，探索建立以“改作风、讲规范、提质效”为主要内容的刚性纪律要求，同步总结在作风建设中的突出成绩和经验做法形成新的有效体制机制，推动正风肃纪常态化、长效化。要加强对干部的日常监管，建立党员干部廉政档案、党员干部日常监督管理台账，特别要针对“关键少数”，强化