2024工会宣教工作总结.docx

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1、2024工会宣教工作总结2024年宣教工作总结依据我县总工会2024年制定的宣教部工作支配，仔细实行，以着力推动企业文化建设为主线，以提高职工思想道德水平为保障，以创新各类活动载体为依托，紧紧围绕工会工作大局，开拓创新，主动进取，在宣教工作上取得了确定的成果，现将工作状况汇报如下：一、组织职工开展形式多样的文体活动，丰富职工业余生活。4月18日，举办了全县首届“力诺瑞特杯”象棋竞赛，260名基层工会职工和象棋爱好者参与了竞赛，为全县棋友搭建了一个沟通切磋的平台。为庆祝国际护士节100周年，全面推动优质护理服务工程，5月中旬，县总工会联合县卫生局举办了以“携手同心、守护生命”为主题的“天使杯”国

2、际护士节演讲竞赛，来自临床一线的93名护士踊跃报名参与了竞赛。在赛后的庆祝大会上，我县总工会慰问了县医院护理工作者，赠送了慰问品。8月6日，联合县体育发展办公室、成武三联家电举办了其次届“三联家电杯”三对三篮球竞赛，共计33个篮球队参与了竞赛，参赛人员165人。为推动职工群众健身活动的深化开展，更好地切磋钓技，活跃职工业余生活，10月16日，联合县职工钓鱼协会在我县举办了第四届全县职工钓鱼竞赛，来自全县各企事业单位的76名钓鱼爱好者参与了竞赛。一年来各基层、乡镇、局也举办了不同形式的文体活动，据统计，各项文体活动达120多场次。同时主动组织职工参与上级工会文体活动。五一期间，我县总工会主动组织

3、3名职工参与了市总工会“五一文艺”汇演，9月份组织县供电公司和县试验中学的2名职工参与了市工会举办的“当好荷泽主力军，同心建功十二五”演讲竞赛，并都获得二等奖的好成果。二、加强职工思想道德建设。深化开展“创建学习型组织，争做学问型职工”活动，有3家企业评为“创争”活动先进集体，3个班组评为“创争”活动先进班组，7人评为“创争”活动先进个人。为深化贯彻党的十八大和省总十三次代表大会精神，仔细贯彻实施公民道德建设实施纲要，坚固树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，我县总工会主动组织开展职工职业道德建设“双十佳”活动。共评出职业道德建设“双十佳”先进集体4个，先进班组3个，7人获得职业道德建

4、设“双十佳”先进个人称号。三、主动协作市总工会在我县举办全市企业文化职工文化建设现场阅历沟通会。此次全市工会企业文化职工文化建设现场沟通会议在我县召开是首开先例，既是市总工会对近年来我县工会工作的认可，也是对我县工会干部工作实力的一次“大考”，我县总工会加大领导力度，创新工作方法,主动做好会议筹备工作。10月20日召开特地会议，成立了现场沟通会议筹备领导小组，下分会务工作组、材料工作组、后勤工作组，制作出会议方案，对现场会的各项打算工作进行了具体支配部署，做到责任到单位，责任到部门，责任到人。筹备期间，各个工作组与达驰电气、县供电公司等相关企事业单位主动联系，主动协作，就会议期间的文件材料起草

5、、会场布置、现场观摩、食宿支配、宣扬报道、会议接待等一系列事宜进行了对接磋商。阅历沟通会当天，来自全市各县区工会干部89人现场观摩了我县达驰公司、农村信用社、供电公司三家企事业单位的职工书屋、荣誉室、职工消遣活动室等企业职工文化建设阵地，随后集中开会，观看了我县及东明县总工会企业文化职工文化建设宣扬片。会上，县委书记、县人大常委会主任鲁志成致辞，对省市领导莅临成武指导企业职工文化建设工作表示热情欢迎。省总工会副巡察员侯国华出席会议并讲话，对我市及我县总工会相关工作赐予高度评价，对下步工作提出指导性看法。市人大常委会副主任、市总工会党组书记、主席丁志刚出席会议并讲话，讲话分析了当前工作形势，总结

6、了阅历，查找了问题,对下步工作进行了支配部署；会议还听取了我县及东明县总工会主席的典型发言。四、加强工会信息报送，做好工会工作宣扬。一年来,向市工会报送95条，被市级以上报刊刊登45条。五、仔细做好报刊征订工作。截止目前，共订阅职工天地186份，山东工人报142份，工人日报93份，华夏女工10份，已经超额完成上级工会下达的报刊征订任务。六、加强工会干部培训。8月、11月份组织基层工会干部参与了全市工会干部培训班，提高了他们的业务素养，增加了服务职工群众的实力。订购发放工会基础学问读本、职工劳动权益手册女职工劳动爱护特殊规定百题问答共100余本，增加基层工会干部的工会理论学问基础。2024年工作

7、支配：接着做好信息报送工作。一是多学习、多阅读，增加写作实力；二是加强信息报送刚好性，不拖延，不怠慢；三是做好日常上级工会支配的材料回报工作。接着开展好职工文体活动。接着加强自身工作实力。对领导支配的工作不马虎，认仔细真完成；加强工会基础学问理论学习；同时与同事间保持友好和谐的融洽关系。2024年三连工会半年总结2024年上半年，三连工会工作在场工会的领导下和支持下，紧紧围绕党委以经济建设和社会事业全面腾飞”的中心工作，全面贯彻“三个代表”重要思想坚决不移地推动党依靠工人阶级的指导方针，理清工会工作思路，仔细落实党关于工会工作的各项政策，按部就班，不断探究新形势下工会工作的运行机制，切实加强和

8、规范了工会组织自身建设，开创了三连工会工作的全新局面。一、深化发动，广泛宣扬，营造了工会工作的良好氛围。工会是党联系职工群众的桥梁和纽带，是会员和职工利益的代表。党领导下的工会工作，是中国特色社会主义政治文明的重要组成部分，是党的领导和人民当家作主的一个重要结合点。2024年三连工会在党支部细心指导下，以党的十八精神为指导，高举邓小平理论宏大旗帜，深化实践“三个代表”重要思想，树立科学发展观，仔细学习贯彻党的十八界一中全会精神，紧密结合三连实际，依据年初制定的工作目标，与时俱进、开拓创新、扎实推动，工会工作取得了新的进展。一、抓规范，加强工会组织建设首先，注意加强基层工会组织的组建。三连党支部

9、特别注意加强连队工会自身建设。一方面把工会工作纳入党建范畴。在布置党建工作时，将工会工作与计生和妇联工作通盘加以考虑。尤其是把工会工作摆上发展市场经济的重要位置，做到年初有布置，年中有检查，年末有考核。另一方面，活动经费赐予保障.连队工会依据形势的须要，拿出新载体，开展好活动。特殊是每逢工会有什么活动，领导都到场进行指导，提要求,鼓干劲。其次，注意强化工会工作机制，推动工会工作规范化、制度化。一是组织制度。按民主程序选配新的工会干部。二是目标责任制度。依据县工会的要求，场工会提出具体的工作目标、任务和要求，做到年初有支配、年终有检查总结。三是会议制度。每季度召开一次例会汇报工作，互通信息，相互

10、学习。四是培训制度。接受各种形式，培训工会干部，提高工会干部的素养。五是上墙制度。工会班子概况、工会目标任务、会员权利、义务、工会四项社会职能等制度全部上墙公布，使工会工作有方向、有目标。六是档案台帐制度。建立了各种台帐和会员手册，使工会工作底子清、进度明，有据可查。二、抓“维权”,发挥工会作用维权是工会重中之重的工作。必需维护好职工的合法权益，才能把职工的主动性引导好、爱护好、发挥好，这是特别关键的。我们始终把这种理念贯穿到工会日常工作中去。针对维权工作中的突出问题，我们通过推行同等协商、集体合同以及职代会制度和送暖和活动，维护职工的合法权益，调动职工的主动性。一是推行同等协商、集体合同制度

11、，维护职工合法权益。二是主动探究职工民主管理新路子，依法维护职工民主权利。在单位推行职工代表大会制度，有利于培育职工的参与意识和合作意识，有利于调动职工的主动性和创建性。职工有什么建议、有什么看法，有什么困难，都可以向工会倾诉。同时还设立了“公开栏”、“看法箱”，此举收到了很好的效果，部分员工的建议和困难得到了接受和解决.通过召开座谈会、征求看法等形式，让领导与职工对话，使职工刚好了解连队各项管理决策，使连队和职工之间的权、责、利更加明确。三是以送暖和为载体，为困难职工办实事。送暖和活动是工会心系职工，帮助困难职工的有效途径，也是工会增加凝合力的重要措施。每逢节日，我们都主动筹措资金进行慰问。

12、2024年我们节日共走访慰问特困职工5户，走访离退休职工7名，为他们送去了组织的暖和，体现了组织对他们的关怀。三、抓活动载体，增加工会活力意”，即“维护职工合法权益，职工满足；调动职工主动性，促进企业发展，投资、经营一,是以劳动竞赛为载体，调动职工主动性。二是开展文娱活动，丰富职工文化生活。为加强职工的思想政治和科技文化教化，提高职工整体素养。多年来，由场工会牵头，基层工会和广阔职工主动参与，举办一系列文体活动，壮大工会的声势。迎春杯”文体活动，”感恩教化”活动”创业先进事迹”演讲活动通过举办职工文体活动，丰富了职工的文化生活，并发觉和培育了一批文艺、体育骨干，创作了一批文艺精品。回顾2024

13、年上半年我连队工会工作取得的成果，主要得益于以下三方面：得益于场党委政府和上级工会的关切、支持和指导。通过召开工会工作会议，探讨、协调、解决了一些工会工作中的难点问题，假如没有场党委和上级工会的支持，我们一些涉及面广、社会性强的工作很难得到全面落实得益于连队支部工作观念变更，作风改善。一年来，我们三连支部主动学习业务学问，适应新形势发展须要，对工会工作的相识有了进一步提高，逐步从工会工作职能转变中找到工作方向，通过学习工会法在工作中逐步突出了维护职能。对上级工会布置的工作有了主动的承办看法，努力做到说干就干，干就干好。得益于严格要求和规范管理。任何一个单位和集体，没有规则和纪律，没有制度和要求

14、，是很难生存和发展的。工会工作虽然不是全连的主线工作，与经济工作结合的地方少，但却是人们生活和社会发展不行缺少的一部分。一年来，我们在维权、工会活动、会费收缴和运用、帮扶工作等业务方面及学习、参与会议等工作制度方面进行了严格要求和规范管理，取得了较好的效果。确定成果的同时，我们也相识到自身工作存在的一些不足：一是工会相关档案资料尚不齐全规范；二是工会活动内容还很单一，要向以提高劳动技能职业技能为主要内容的工会活动方面拓展和探讨；三是围绕全连多元增收经济建设这个中心开展工作和活动，力度还不够，须要我们进一步加强。2024年工会工作总结在公司党委和上级工会的正确领导下，在各基层分会的大力支持与协作

15、下，公司工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，依据年初的工作支配和省公司“三抓一创”总要求，结合自身特点，充分调动职工的聪慧才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，突出维权、参与、创新职能，组织引导职工主动开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推动企业民主管理、推动职工素养工程、推动企业文化建设、推动公司经济发展，增加企业凝合力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，取得了确定的成果。主动推动职工素养提升工程公司工会紧紧围绕企业中心开展工作，大力开展“创争”活动，努力实施素养提升工程。一是开展职工读书活动。要求以分会为单位组织职工仔细学习员工礼仪手册等有关书籍和各班有关业务技术书籍，

16、每人每季度写一篇学习心得。二是主动开展劳动竞赛和技术比武工作。三是分别举办了一期女工培训班和职工代表培训班，邀请有关专家、教授为大家讲课。着力提高职工的综合文明素养。在全体女职工中开展了男女同等基本国策宣扬和“妇女权益保障法”学问要点宣扬活动，组织百余名女职工进行了“妇女权益保障法”竞赛试题答卷，举办了一期女职工法律法规及健康学问讲座；会同人力资源部组织举办了1期生产劳动爱护培训班。通过学习不断增加职工的平安卫生健康意识和自我爱护实力。公司工会主动向广阔职工进行广泛的宣扬发动，充分调动和发挥广阔职工的主动性、创建性和聪慧才智，为提高职工队伍素养，主动开展各项劳动竞赛和技术比武工作，掀起学习练兵的高潮。各基层分会、各部门和各级领导高度重视，主动参与市机关工委组织的运动会。、基础管理工作逐步完善1.4月份制定了各2024年年度基层分会工作目标考核细则，在各分会充分探讨修改的基础