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1、2023年度组织生活会对照检查材料目录2023年度组织生活会对照检查材料12023年度组织生活会对照检查材料1围绕“学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用”等四个方面突出问题原因及整改材料6班子成员2023年度组织生活会四个方面对照检查材料11在保护生态环境问题上是否坚决贯彻党中央、省委、集团公司党委的决策部署,是否遵规守矩,存在对党不忠诚、做“两面人”,参与、默许或纵容毁林开垦等方面存在的问题20专题民主生活会对照发言材料252024领导干部专题民主生活会对照发言材料(新六个对照方面)27深入开展学习教育,思想认识进一步提高35第1篇2023年度组织生活会对照
2、检蛰材料(一)在认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面(二)在树牢“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”方面(三)在履职践诺方面(四)在担当作为方面(五)在真抓实干方面(六)在遵规守纪方面按照这次组织生活会要求,我原文学习了规定内容,认真听取了其他党员意见建议,对照党章,对照党员义务,对照本职工作,认真进行了反思和自查自纠,具体情况报告如下:一、存在的主要问题(一)在认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面1.学习领悟系列讲话的深度、宽度有差距。在系统学、连贯学上还不够,特别是在结合当前形势去领悟、去思考、去践行方面还有差距,没能很好地把创新理论蕴含立场、观点和
3、方法融入工作,习惯于把背记上级指示、撰写材料等同于政治理论高度,缺少联系实际和二次加工。2 .对创新理论学习和认识仅停留在抽象性、概念性的层面o对创新理论的提出背景、内涵、具体内容、发展意义、优势没有进行深层次的学习和研究。整体理论素养还需提升,需要静心、安心深度理解、深切把握,不断提升政治定力和政治站位。(二)在树牢“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”方面3 .政治意识淡薄,思想觉悟跟不上形式。对党的路线,方针,政策学习不够深入,对新时代中国特色社会主义思想认识不够深入,理解不够透彻。4 .先锋意识不强,表率作用不好。没有把党员的政治观念带动起来,对业务知识的学习不全面,学用
4、结合做得差,学习盲目性,随意性。习惯性的睁一只眼闭一只眼,存在差不多心理。(三)在履职践诺方面5 .适应岗位履行使命的角度、广度有差距。到单位一年半以来,通过参观见学、请教先进、自主学习等方式,党建业务水平有一定程度提高。但引起自发性深入思考的不多,联想到的仅仅是经常性基础性的工作,对于深层次如何提升党建工作思考不多,常感到无从下手、不知所措。6 .缺乏有效的成果支撑。虽然一直从事党建等政治工作,但是没有什么出彩、亮点的东西,缺少让人耳目一新、为之一振的工作成果和经验。(四)在担当作为方面7 .扎实有效自主创新的劲头有差距。一直以来,我认为自己对贯彻执行上级指示要求是认真坚决的,对领导的部署安
5、排是毫不犹豫的坚决执行的,但是在如何把上级指示精神同自己负责的工作相结合,创造性地加以贯彻落实上,特别是在一些深层次的问题上,主动参与探讨、研究的还不是很多,在思想上有等待指示的想法,思想上还有许多顾虑。8 .工作积极性下降。自己从部队回来以后,开拓创新精神不够,工作不够大胆。实事求是的讲,主动担责、主动干工作的想法少了,被动接受任务比较多;墨守成规干工作多,大胆创新思考少,比起以前“白加黑”“5+2”,干工作态度和劲头有了很大的下降。(五)在真抓实干方面9 .思想顽固,工作浮于表面。在落实各项工作中,总是以过去的老套路、老办法来开展工作,总是按照上级的各种指标为核心,围着上级安排的各种任务转
6、,在工作中没有实事求是,没有真正结合单位实际开展工作。(六)在遵规守纪方面10 .形式主义。重经验轻创新,有时思想僵化、墨守成规,靠经验、靠传统办事,大胆试、大胆闯的劲头不足。IL官僚主义。服务基层意识欠缺,对于基层的服务需求和困难解决的不及时。个别时候还存在厌烦心理。二、产生问题的原因分析通过深入学习和反复思考,我深刻感受到自己的一些想法和做法的危害性,结合自己思想实际,深入剖析,其主要根源有:一是放松学习,政绩观出现偏差。以为自己干了多年政治工作,经验比较多了,对有些新东西就不过问,对党的新政策不熟悉,对上级文件精神研究不透彻。二是思想保守,工作中求稳怕乱。内心深处认为,把本职工作干好、把
7、经常性基础性的工作干好就行了,从不敢解放思想大胆创新,真正实现工作突破。三是害怕麻烦,宗旨意识淡化。总担心自己问的多说的多会给自己带来麻烦,会让人觉得自己是出风头,所以,能不过问的事就不过问,能不管的事就不管,缺少对大局的考虑。四是党性修养不够深。党性修养有所放松、把关不严,为“四风”问题滋生、滋长提供了温床,精神上就缺了钙,丢弃了党员吃苦在前、享受在后的优秀传统。三、整改措施对于本次组织生活会查摆出的不足之处和问题根源,本人进行了认真梳理分析和仔细研究,下一步,我将努力做到:一是坚定理想信念。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,增强四个意识”,树立四个自信L做到两个“坚决维护”,在
8、思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。二是加强理论武装。认真学习党务知识,学习营商环境建设相关业务知识。做到学之求深、信之求诚、用之求效,努力实现“精通本职、掌握相关、了解全面“,培养全局眼光,力争成为一名真正的行家里手。三是加强党性修养。加强理论修养,坚定社会主义信念不动摇,坚定为人民服务宗旨不偏向;加强道德修养。做有德行的人,自觉培养积极向上的道德觉悟,将思想作风、工作作风、生活作风等有机结合起来;加强作风修养,增强忧患意识,自觉抵制“四风。练好“看家”本领。四是遵守党纪国法。尊崇党章党规党纪,把纪律规矩挺在前面,不断增强自己的纪律意识和纪律自觉。牢固树立科学的世界
9、观、人生观、价值观、利益观、权利观、地位观和无私奉献的精神。自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响,体现自身价值,提高自身修养,做到廉洁自律,以饱满的热情去完成各项工作,在工作中去体现共产党员应有的先进性。绕”学习贯彻党的创新理论.党性修养提高,联系服务群众.党员发挥先锋模范作用”等四个方面突出问题原因及整改材料第二批主题教育开展以来,我牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,自觉用思想凝心铸魂,通过持续加强政治理论学习,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到两个维护:根据主题教育工作安排,为切实深化自身党性教育,结合此次会议主题,重点围绕检
10、视“学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、发挥先锋模范作用情况等4个方面,通过自己找、他人提等方式,广泛收集问题建议,并深刻查摆检视,深挖问题根源,有针对性地拟定整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:一、认真查摆四个方面存在的问题(一)学习贯彻党的创新理论情况。一是对理论学习的认识存在偏差。理论学习过程缺乏主动学习的积极性,觉得理论学习是一种任务,所以出现了学习内容少、不丰富的情况,对理论知识蕴含的深刻内涵掌握不够;二是理论学习不够深入。学习专题不突出,缺乏针对性,学习往往是看过就是学过了,重点精读少,逐字逐句、逐篇逐章、原原本本学较少,理论学习读书笔记也少,缺乏刻苦钻研精神,理
11、论知识不够全面、系统,学习效果不明显。(二)党性修养提高情况。一是党性上的自省度、视野上的开阔度还有差距。虽然能够统筹站在全局高度思考问题,但思考深度、站位高度、工作力度还不够,缺乏更近一步、更深一层。虽然工作上与同事经常互动交流,但工作碰头、谈具体事务多,敞开心扉谈思想、讲问题少,在这方面仍需改进加强。二是斗争精神有差距,虽然能够注重用好批评与自我批评这一有利武器,但多是会上讲的多,平时说的少,有时即使开展批评,多半是以建议代替批评,距离“红红脸、出出汗”的要求还有一定的差距,党内思想交锋还不够激烈、不够深入。(三)联系服务群众情况。一是服务群众的本领还不够高。虽然总是强调要大兴调研之风,但
12、真正到分管领域的基层一线的时候却比较少,特别是困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去得更少,因此,听不到基层干部群众讲真话、讲实话、讲心里话,对基层的新情况、新问题、新矛盾了解和把握不够及时和精准,服务群众的本领跟不上新形势新要求。二是群众工作不够到位。引导教育群众方式不够灵活,未能及时察觉群众利益诉求的多样化和工作特点的多元化,及时有效地把党的正确主张变为群众的自觉行动。在维稳工作中,有时更多考虑如何稳定局面、降温熄火,没有更多地站在群众的立场和角度思考问题和谋划工作。(四)发挥先锋模范作用情况。一是工作还没做到亲力亲为。干工作抓面上部署多、抓具体落实少,对工作安排了,部署了,但具体抓
13、得怎么样,办得如何,跟踪落实督办的少,盯紧抓实的意识不强,部分工作也出现了在落实中落空的现象。比如,坚持顶层设计与基层首创相结合,这一深化改革的重要方法和有力武器落实不彻底。没能将创新思维真正运用到工作的方方面面,致使流程再造、信息化改造的步子慢了,紧起来、热起来的局面没有形成。二是创新意识欠缺。工作中进取精神不够强,只安于做好领导交代的任务和自己本职的工作,不注重用创新思维去谋划工作,贯彻新发展理念还不够积极,用创新的举措去推动工作,导致工作按部就班,不敢打破原有的框架,求稳怕难,遇到新情况、新问题凭经验考虑的多,在创新举措方面不够大胆、思路不宽。二、上年度组织生活会问题整改情况2022年度
14、组织生活会问题整改情况:上年度组织生活会查摆出的4个方面8个问题,已全部整改落实,并长期坚持和加强。三、产生问题的原因剖析一是理想信念坚守不足,能力水平欠缺。理想信念方面,存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄的问题。在实际工作中,对学习特别是理论学习的重要性认识不足,头脑思想武装不到位,以为从事党建工作的时间较长,总比别人学的多,但实际上缺乏对政治理论的系统学习。学习也缺乏主动性,应付了事,理解不深刻。导致自己理论水平不高,思想水平层次较低,看待问题、分析问题,解决问题能力明显不够。二是党性修养不够牢固,工作意志衰退。认为自己工作这些年来,没出过大错,也没有干出过多大的成绩,碌碌无为,失去了当
15、初刚参加工作时的那股干劲和勇气,认为干多干少一个样。在事业上没有新的追求,有时精神懈怠,工作不想去做、不敢去做,存在怕冒风险、安于现状的思想,缺少开拓创新的担当精神。三是四个意识树立不够,缺少自强自信。对照四个意识的要求深入剖析,主要是自己的政治意识不够强、大局把握不全面、眼光不够长远,在工作中没有做到对标对表,对自己缺乏自信,没给自己树立起跨越的高标杆,让自己朝着目标坚走地走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。四是作风不够扎实,进取意识不强。工作凭经验,降低了自我要求,按部就班,认为只要规规矩矩地按规章制度办事,不添乱子,也就问心无愧。处理问题时瞻前顾后,不能坚定立场、坚持原则,
16、因而影响工作质量。四、今后努力的方向和整改措施(一)强化理论学习,做到深学笃用。坚持把加强学习作为提高政治素质、磨炼意志、增长才干、推动工作的第一需要,摆在突出位置。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,深入贯彻落实好二十大精神和二十届一中、二中全会精神,习近平视察重要讲话精神,努力打牢理论功底,增强运用理论指导工作的自觉性和主动性;加强对经济、科技、法律、管理等知识,特别是加强对岗位工作业务知识的学习,努力培养全局眼光、增强战略思维能力,不断丰富自己的知识体系,开拓自己的视野,力争成为一名行家里手、专业干部。(二)强化“四个意识”,提高政治站位。以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,全面