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1、自习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来,我坚持读原著学原文悟原理,认真研读党的二十大报告、党章习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等内容,积极参加支部组织的各类学习研讨活动,围绕“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”的具体要求,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,全面查找在检视学习贯彻党的创新理论情况、检视党性修养提高情况、检视联系服务群众情况、检视发挥先锋模范作用情况四个方面的不足和问题。认真检视自身存在的问题和不足,深刻剖析问题根源,现将对照检查情况报告如下:一、存在的主要问题(一)围绕检视学习贯彻党的创新理论情况。存在的问题:一是学习的自觉性不高。
2、存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强,学习效果不佳。二是学习制度坚持不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和融会贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应,忽视了理论对实际工作的指导作用,导致理论学习与实际工作脱节,对待理论学习,只满足于片面地引用个别原理,而不能能效地与实际工作紧密结合起来。(一)围绕检视党性修养提高情况。一是政治站位上还有待提高。有的时候认为做好本职工作就是讲政治,有的时候受限于自
3、设所处的位置,没有站在全局的高度,把工作放到大局全局中来把握,立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的思考和谋划不够深刻,这也一定程度上导致对“国之大者”理解不够系统透彻,对“两个确立”的历史性决定意义认识的不够全面深入。二是规矩意识还有待增强。能够始终坚定的把政治规矩挺在前头、抓在手头,但是认为生活条件好了,有时放松了对自己的个人要求。对照人民的新期待,慎独慎微的意识不强,有的时候对于八小时外的生活缺少率先垂范的认识。三是党员意识还有差距。思想上有时有“老”的思想在作怪,叫得多,行动得少,比如很少亲自干活。总要求其他人集合速度快可自己有时也在后面。要求其他人着装严整,可自己晚饭后有时
4、不注重,作为老党员,要求别人的自己首先没做到,没能带动其他的同志。(三)围绕检视联系服务群众情况。一是调查研究不经常、不深入。对工作中所需的政策法规研究不够,没有经常性地开展调查研究,深入问题、深入群众还不够。二是落实上级工作决策部署有时简单化。在工作落实上,结合实际推动工作力度不够,有些工作停留在会议、文件层面,针对性和操作性不够强,督促落实不够,缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。三是为人民服务的宗旨观念不够牢固。对待群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,性子就有些急燥,态度不够和蔼,缺乏耐心,没有合理调整自己的情绪。(四)围绕检视发挥先锋模范作用情况。自己始终牢记党员身份,坚定履
5、行党员义务,发挥模范带头作用,切实在各项工作任务中当示范、做表率,但深入对照还有以下差距:一是奋发进取的站位还不够高。紧抓快干、攻坚克难的锐气和闯劲逐渐减退,特别是随着年龄的增长,逐渐产生了还可以、差不多的自满心态,出现了缓一缓、歇一歇的松劲情绪。二是一抓到底的韧劲还不够足。有时工作浮于表面,抓而不实、抓而不紧、抓而不细,有时心浮气躁,急于求成在,导致一些问题推进缓慢。二、存在问题的原因分析(一)理论学习不够扎实。学习的目标还不够明确,学习时缺乏思考,仅从字面上去理解,没有真正掌握其精髓,对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解认识还不深不透,还没有完全做到真懂,没有很好地用它来指实践,指导具
6、体的工作。(一)担当作为还应加强。作为办公室负责人,在工作中,有时还存在只扫自己门前雪,不管他人瓦上霜,会局限于办公室表面的具体工作,立足XX全局深入思考比较少。工作的积极性和创造性还不足,工作中遇到难题时,思路不广,方法不多。存在好人主义,不愿意得罪人,心存顾虑,畏首畏尾,没有先例的事不敢干,缺少大刀阔斧、奋力开拓的精神,导致打不开工作局面。(三)宗旨意识不够牢固。学习劲头不强,不能与时俱进地提高业务水平与工作能力,与XX的发展要求还不能完全相符。主动服务意识还不强,服务质量与群众的期待相比不有较大差距。对上级决策部署有时认识不够深刻到位,执行的时效性、实效性还有一定差距。(四)规矩自律意识
7、不强。思想上对纪律和规矩认识还不够到位,对作风建设的严峻性长期性认识不清,总感觉在一些小事上没有必要太过认真。对党员干部先锋模范作用的重要性认识不到位,身先士卒、模范带头意识有所弱化。工作中还“差不多、过得去”的思想,苦干的思想准备不足。三、整改措施及下一步打算(一)强化政治理论学习。进一步加强政治理论学习,尤其是加强对习近平新时代中国特色社会主义思想等马克思主义时代化中国化的最新理念成果的学习,做到尽可能系统学、学深悟透,以增强自己的理论功底,提高自己的政治洞察力和政治敏锐性,用新理念、新知识武装自己的头脑,增长才干,持续提高工作能力水平。(一)强化能力本领提高。责任感是做好所有工作的先决条
8、件,责任感创造奇迹。只有具备强烈的责任感、使命感,以队为家,才能干好工作,我将努力增强岗位责任意识,遇事不推诿、办事不拖拉,迎难而上、知难而进,开拓进取;不报怨、不消极、不懈怠,珍惜时光,珍惜组织的信任,倍加勤奋的干好自己的本职工作。(三)强化工作作风转变。不断改进工作方法,提高工作质量。方法得当,事半功倍。切合实际,灵活多样的工作方法,是提高工作效率、保证工作质量的重要途径。我将通过不断向先进典型学习,向身边的同事、领导学习,向书本向实践学习,丰富自己的工作经验,努力提高解决问题的能力。深入群众,深入实际,大兴调查研究之风,与群众打成一片,想群众所想,急群众所急,当群众的贴心人。(四)强化廉
9、洁自律意识。严格遵守、严格执行党的政治纪律和政治规矩,牢记初心使命,牢固树立革命理想高于天的理想信念,始终高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚定不移走中国特色社会主义道路,增强“四个意识”、坚定四个自信、做到两个维护,带头执行中央八项规定和各项制度规定,不断增强党员意识,认真学习党章、严格遵守党章,不断加强党性修养和党性锻炼,牢固树立艰苦奋斗的优良作风,自觉抵制四风,凡事要求别人做到的,自己首先做到,凡事禁止别人不做的,自己首先不做。清清白白做人,干干净净做事,拒腐蚀永不沾,做为民务实清廉的表率。根据X单位主题教育领导小组工作安排,通过集体学习和个人自学,我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思
10、想,认真研读了党章、新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党支部工作条例(试行)中国共产党党员教育管理工作条例等。聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求,进一步把握以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求,打牢开好专题组织生活会的思想基础。围绕本次专题组织生活会主题,联系思想和工作实际,对照4个重点方面全面深入进行自我检讨、剖析,结合具体事例分析问题产生的原因,提出今后努力方向和整改措施。个人对照检查如下。一、查摆存在的突出问题按照本次专题组织生活会要求,聚焦主题,认真对照学习贯彻党的创新理论、检视党性修养、联系服务群众、发挥先锋模范作用四个方面,全面检视自身存在的问题,
11、具体情况如下:(一)对照学习贯彻党的创新理论方面。通过扎实的理论学习,我深入了解了党的历史实践和发展历程,提升了思维能力和运用学习成果指导实践的水平,增强了自身对时代发展适应能力和创新能力,增强了对党的理论和路线方针政策的理解和认同。经认真检视,该方面存在的问题主要有:一是理论学习不细不实。在理解领会、转化运用习近平新时代中国特色社会主义思想方面还比较欠缺、不够灵活,对创新理论蕴含的世界观、方法论掌握不好,没有完全把科学理论升华为政治信仰、内化为思想素质、转化为实践能力,导致思维理念、眼界还不够开阔。二是学用结合不够紧密。对习近平新时代中国特色社会主义思想的科学内涵和核心要义学习不深入、不透彻
12、,在学思践悟、学深悟透、学以致用上功夫不深,学习成果转化率、运用率不高,没有把学习成果转化为谋划住建工作的新思路、新举措。(二)对照检视提高党性修养方面。通过近期自我学习、自我改造、自我完善,自身理论修养、政治修养、道德修养、纪律修养、作风修养得到增强和完善。在通读习近平新时代中国特色社会主义思想等党的理论后,自身的理论水平、政治觉悟不断提高,更加坚定了在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致的行动自觉。经认真检视,该方面存在的问题主要有:一是政治判断力、政治领悟力、政治执行力不够强,片面认为只要在大是大非的原则问题上站稳脚跟、不迷失方向就行,思想上的“防火墙”筑得还不够牢
13、固。二是大局意识不够、全局观念不强,在吃透中央精神、准确把握上级工作的重心和节奏上,自己的思考深度、站位高度、工作力度还不够,缺乏更进一步、更深一层的住建工作思考和行动。(三)对照服务群众方面。以为人民群众解决实际问题为目标,不断提高农牧民生活质量和幸福感。聚焦住建主责主业,重点实施20个高原美丽乡村建设、5745户农牧民居住条件改善工程、196户危房改造,对全X单位7325个停车位进行提标升级,形成工作合力整治群众反映突出的供暖、公租房、物业服务等问题,树立了正向积极的舆论环境。经认真检视,该方面存在的问题主要有:一是深入一线调查研究不够,有时还没有很好地摆脱事务性工作的纷扰,下基层开展调查
14、研究少,倾听群众心声、了解群众期盼、掌握群众需求方面做得不深入,往往是走马观花,浮光掠影,与群众面对面交流,心贴心交往少。二是服务群众不够主动,对于群众反映的问题带头研究少,一般按照工作流程,安排相关科室、站所负责通知处理,对驻村帮扶工作满足于规定动作,下沉不够,没有始终如一把人民群众“满意不满意、高兴不高兴、赞成不赞成”作为检验工作的唯一标准。(四)对照发挥先锋模范作用方面。能够胸怀共产主义远大理想,带头执行党和国家在现阶段的各项方针政策,努力成为终身学习的模范,贯彻执行党的路线、方针、政策的模范,诚心诚意为人民谋利益为的模范和遵纪守法、争创一流业绩的模范,做到平常时候看得出来、关键时刻站得
15、出来、危急关头豁得出来。经认真检视,该方面存在的问题主要有:一是缺乏创新发展的理念,由于受工作经验和知识学历及资金困难等诸多因素的影响,存在政治眼界不宽、思想境界不高、融会贯通不够的现象,利用新思想、新方法研究解决全X单位住建发展新情况、新问题的水平还不够高。二是缺乏斗争精神,在推进工作中,有时存在不求有功但求无过、回避矛盾的现象。面对纷繁复杂的挑战,存在抓落实不平衡现象,跟踪督办、持久落实的韧劲还不够。二、产生问题的原因剖析针对以上自我检视问题,认真剖析问题原因,主要有以下几个方面:(一)思想理论学习不够深。对加强理论武装的重要性认识不足,没有把学习作为增强本领、做好工作的“牛鼻子”来抓,对
16、政治理论的学习停留在“听、看、读”上,缺乏深入研读和理解把握,导致理论学习的深度还不够,运用理论知识指导工作实践上有所欠缺。(二)政治上自我要求不高。没有时刻以高于普通干部群众的标准严格要求自己,在自身道德和品行修养上还有差距,对照学习朱治国等先进模范,思想上向他们看齐的意识比较强,但在具体行动上有差距,在品德锤炼上还存在标准不够高、自我要求不够严。(三)能力上开拓精神不足。能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢斗争,但对于在新常态下如何进一步担当尽责,更好地推动住建事业高质量发展,自我加压还不够。有时候面对千头万绪的工作和越来越高的工作标准,“稳”的心态时常占据上风,缺乏越是艰难越向前的精气神。(四)作风上宗旨观念不牢。对密切党群关系的重要性认识不深刻,对践行以人民为中心的发展思想没有把握好,对群众的所需所盼重视不够,内心深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”认识还不清楚,没有做好对上负责与对群众负责、眼前利益与长远