xxx市xx中学预防拥挤踩踏事故应急处理预案.docx

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1、XXX市XX中学预防拥挤踩踏事故应急处理预案一、总则为有效防范校园安全事故发生，指导和规范事件应急处理工作,积极应对可能发生的校园突发学生拥挤踩踏事故，有序地组织事故抢险、救灾工作，最大限度减少人员伤亡和财产损失，维护正常的教育教学秩序，结合本校实际，制定本防拥挤踩踏事故应急处理预案。二、事故应急处理小组责任分工及工作职责（一）事故应急处理小组总指挥：疏散引导组：XXX班主任教师指挥师生进行疏散。通讯联络组：XXX紧急联系或求援事宜。医护救护组：XXX班主任医务人员后勤保障组：XXX总务处工作人员（二）事故应急处理小组的职责1 .指挥教师立即到达规定岗位，迅速寻找其他通道，及时赶至人流上游及时

2、有序疏散现场的师生，防止事态扩大。2 .安排教师开展相关的救助工作，迅速排查受伤师生名单，并检查他们的身体状况。立即与附近医院联系，迅速送受伤师生到正规医院诊治。3 .根据需要对事件现场采取控制措施。4 .做好稳定教育教学秩序和伤亡人员的心理疏导及安抚工作；5 .做好信息上报和新闻发布工作事故发生后，立即将所发生事故情况口头报告学校和教育局；并且在24小时内写出书面报告，报送上述部门。事故报告应包括以下内容：(1)发生拥挤踩踏事故的场所；(2)事故发生的时间、地点；(3)事故的简要经过、伤亡人数、直接经济损失的初步估计；(4)事故原因、性质的初步判断；(5)事故抢救处理的情况和采取的措施；(6

3、)需要有关部门和单位协助事故抢救和处理的有关事宜；(7)事故的报告部门、部门负责人、部门安全员和报告人。6 .做好现场保护工作。事故发生后，必须保护现场，迅速抢救人员和财产，妥善保存现场重要痕迹、物证等；7 .配合上级部门进行事故调查处理工作。三、应急处置程序（一）第一时间发现踩踏事故的教职工应立即控制局面，阻止踩踏事故继续发生。相关安全责任区管辖人员、班主任、任课教师立即到场，同时，通知级部主任、分管校长和校长。（二）有人员受伤时，立即联系学校医务室到场急救，并拨打120,以最快的速度把受伤学生送往医院救治。（就近县级及以上医院、保留车票和发票）（三）及时通知家长。（四）启动应急处理小组。校

4、长、分管校长和级部主任必须及时赶赴现场指挥并安排工作。（五）级部主任组织班主任及任课、值班教师负责安抚、疏散学生，并注意做好学生的心理疏导、情绪稳控和管理工作。（六）根据师生伤害情况，立即向市教育和体育局汇报，并通知受伤人的监护人，共同做好急救工作。四、疏散要求（一）一旦发生险情，全校教职工、学生不要惊慌，要服从总指挥统一号令指挥，冷静有序疏散到操场或指定位置，防止疏散过程中挤伤、踩踏等事故的再次发生。（二）各班主任、值班教师组织学生的疏散工作；疏散过程中，同学们要发扬团结友爱，互相协作的精神，按照学校的应急疏散安排,进行有序疏散。（三）待学生全部离开责任楼层，教师方可迅速撤离。相关责任人若外

5、出培训、学习，由学校临时安排其他人员临时顶替；顶替人员必须坚守岗位、认真履行职责，如因个人原因影响疏散的，将根据情节追究责任。五、后期处置（一）一次性解决原则。学生事故的善后处理不解决户口、开学和工作等方面；一个事故一次解决，不留尾巴；不搞分段解决；如家长不同意可提醒家长依法保护自己的合法权益。（二）可由学校调解解决原则。学校在无力调解学生意外伤害事故处理时，可由上级主管部门介入调解解决。（三）给付补偿金。数额小的可支付现金，金额较大的用现金支票支付；不论金额大小，家长均要出具收条。（四）理赔。提供下列材料：1协议书复印件。2 .病历卡复印件。3 .医药费发票原件和复印件。4 .凭上述材料填写

6、校方责任险赔付意向书，并到相关部门盖章。5 .学校帐号。6 .写明理赔地址、邮编、联系电话、联系人。六、安全防范工作内容及要求（一）加强领导，健全组织，强化工作职责，制定应急预案和落实各项措施，完善工作机制和应急保障系统。（二）各级部、德育处、综治办等部门要运用各种形式，加强对学生行为规范教育、安全教育、守秩序教育，增强学生的自我保护意识。（三）总务处要经常性地对学校教学和生活设施、设备以及应急设备等进行安全检查，发现隐患要立即整改；要确保走廊、楼道的畅通。（四）学校督察及级部值班人员要切实履行工作职责，值班时间必须在值班地点，不准私自离岗。（五）学生上下课、上放学人员密集时段，各级部要安排专

7、门的值班人员在各楼梯口值班。大型集会要有预见性，要设在开阔地且疏散通畅。（六）进一步落实安全责任制，严格落实“一岗双责”，定岗定则，使每一位教职工都树立“学校安全，人人有责”的意识。七、责任与奖惩（一）建立健全责任追究与奖惩制度，对在事故应急处理工作中反应迅速、应对得当、措施扎实有效、做出突出贡献的，进行表彰奖励。根据事故发生的原因分清是否责任事故，责任的大小，对事故应急处理工作重视不够、组织不力、措施不落实导致重大问题发生，造成严重后果和恶劣影响的，依据相关法律法规，追究有关责任人的责任。（二）把安全工作作为对教职工考核的主要内容之一。对造成重大影响或损失的，实行年终考核一票否决，并追究有关责任人的责任。