公司年会主持稿&机关事务服务中心2023年专题组织生活会个人对照检查材料.docx

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1、公司年会主持稿主持人甲:尊敬的各位领导、各位嘉宾,主持人乙:亲爱的同事们,合:大家下午好!主持人甲:龙腾虎跃庆盛世,欢歌笑语迎新春。我是今晚的主持人甲,今晚,我们将与您一起,用欢笑和掌声,编织出属于我们的美好回忆,在公司前进的脚步上继续阵厉奋发,走出自信,走出自强。主持人乙:神州春暖山河秀,华夏龙腾日月新。大家好,我是主持人乙,今晚我将与甲一起,带领大家穿梭在欢声笑语中,感受团队的温暖和力量,一起面对困难继续勇毅前行,拼出创新,拼出无畏。主持人甲:过去的一年,我们汗水浇灌,收获喜悦。主持人乙:新的一年,我们温馨雀跃,放飞希望。主持人甲:今晚,我们不仅仅是在庆祝,更是在为明天的征程加油鼓劲!主持

2、人乙:在这辞旧迎新的美好时节,我们在此向辛勤劳作的同事们,向所有关心呵护公司成长的领导们,表达最诚挚的敬意。合:你们辛苦啦!主持人甲:凝心聚力,扬帆起航,2024年年会盛典合:现在开始主持人乙:首先让我们用最热烈的掌声,有请我们英明神武、智勇双全的领导*上台,为我们带来鼓舞人心的讲话。【领导讲话】主持人乙:领导的讲话如同春风化雨,滋润着我们的心田,激发着我们的斗志。现在,让我们以热烈的掌声,迎接*的*,用他们的双手抓取着金色的希望和财富。让我们一起跳起抓钱舞,在新的一年里财源滚滚,好运连连!【舞蹈抓钱舞】主持人甲:这舞蹈真是让人热血沸腾,仿佛我们的心也跟着跳动起来。接下来,*将为我们带来小品今

3、天的幸福,让我们在欢笑声中,一起感受那些日常生活中的小确幸,体验那份简单而纯粹的快乐。让我们拭目以待,准备迎接这份温馨与欢笑吧!【小品今天的幸福】主持人乙:大家,有没有感受到生活中的温馨和幸福。(有!)接下来,我们将进行一个特别的时刻一一颁发年度最佳新人奖。这个奖项是对那些新加入我们大家庭的同事们的辛勤工作和卓越表现的肯定。请获奖者:*,让我们用最热烈的掌声为他们的努力和成就喝彩!主持人乙:掌声有请颁奖嘉宾*为获奖者颁奖。主持人乙:请颁奖嘉宾和获奖的同事们下台就坐【颁发最佳新人奖】主持人甲:新同事们的到来,如同一抹朝阳,为我们的团队带来了新的活力。接下来,*将为我们带来手势舞听我说谢谢你,让我

4、们用掌声迎接他们的精彩表演!【手势舞听我说谢谢你】主持人乙:感谢*的精彩表演,他们的手势舞如同春日的暖阳,温暖人心。接下来,*将为我们献唱我们的时光,让我们一起回味那些共同度过的美好时光。【歌曲我们的时光1主持人甲:美妙的歌声总是让人陶醉,仿佛时间在这一刻凝固。接下来,我们将颁发爱岗敬业奖,这是对那些在工作中始终如一、敬业奉献的同事们的最高赞誉。请获奖者*上台,让我们为他们的努力和贡献鼓掌!主持人甲:掌声有请颁奖嘉宾*为获奖者颁奖。主持人甲:请颁奖嘉宾和获奖的同事们下台就坐【颁发爱岗敬业奖】主持人乙:在我们共同的旅程中,有时候会遇到挑战,但正是这些挑战塑造了我们不屈不挠的精神。接下来,让我们以

5、最热烈的掌声迎接*为我们带来的手势舞不放弃,让我们在他们的表演中感受到坚持和毅力的力量。【手势舞不放弃】主持人甲:感谢*的精彩演出,他们的手势舞如同冬日里的一缕阳光,温暖而坚定。在我们共同的记忆里,有一段时光,它如同一首跌宕起伏的诗篇,记录了我们八年来的风雨历程。接下来,*将为我们带来诗朗诵八年风雨逐梦,它将带领我们穿梭于过去与现在,感受那些年我们一起追逐的梦想。【诗朗诵八年风雨逐梦】主持人乙:紧接着,我们将进行一项重要的仪式一一颁发优秀员工奖。这是对那些在岗位上崇尚真知,追求卓越的同事们的特别嘉奖。请这些杰出的同事们*走上荣誉的舞台,让我们用最热烈的掌声和崇高的敬意,向他们致以最深的祝贺!主

6、持人乙:掌声有请颁奖嘉宾*为获奖者颁奖。主持人乙:请颁奖嘉宾和获奖的同事们下台就坐【颁发优秀员工奖】主持人甲:接下来,*将用他们的舞步,带来一场视觉盛宴。他们的每一个动作,都将如同绽放的花朵,充满生机;每一个眼神,都将如同闪烁的星辰,充满光芒。让我们用最热烈的掌声,欢迎*为我们带来的舞蹈眉飞色舞。【舞蹈眉飞色舞】主持人乙:在这个充满怀旧气息的夜晚,让我们穿越时空的隧道,回到那个充满京韵的年代。前门大街的石板路上,老槐树的阴影下,一碗碗热气腾腾的大碗茶,散发着淡淡的茉莉香。每一碗茶,都承载着一段故事,每一缕香,都诉说着一份情感。让我们一起回味那些旧时光,感受那份独特的韵味。请欣赏*演唱歌曲前门情

7、思大碗茶。【歌曲前门情思大碗茶】主持人甲:在这怀旧的旋律前门情思大碗茶之后,我们将用一段充满感激之情的手势舞来表达我们对传统、对文化、对历史、对公司的深深敬意,如同那大碗茶中的每一滴水珠,凝聚着对过去岁月的怀念,对未来的期许,对团队的感恩。请欣赏*带来的手势舞感谢【手势舞感谢】主持人乙:在今晚的盛典即将落幕之际,我们将颁发一个特别重要的奖项一一突出贡献奖。这个奖项是对那些在公司成长道路上发挥关键作用、作出显著贡献的同事们的最高肯定。主持人甲:请这些杰出的同事们*登上荣誉的领奖台,让我们用最响亮的掌声和最诚挚的敬意,为他们的贡献喝彩。他们的智慧和汗水,是我们共同成就的基石。让我们共同见证这一荣耀

8、时刻,感受这份属于突出贡献者的荣耀和骄傲!【颁发突出贡献奖】主持人乙:掌声有请颁奖嘉宾*为获奖者颁奖。主持人乙:请颁奖嘉宾和获奖的同事们下台就坐。主持人甲:今晚,我们共同度过了一个充满欢笑与感动的夜晚。在这里,我们回顾了过去一年的辛勤与汗水,也见证了团队的成长与进步。现在,让我们以最激动人心的抽奖环节来为今晚的盛会画上圆满的句号。主持人乙:请大家拿出手机,确保您的手机已经准备好。稍后,当我说“开始”的时候,请大家拿起手机,让我们一起摇出新年的好运!(等待大家准备就绪)主持人乙:好了,各位,准备好了吗?让我们用最热烈的掌声,为我们的抽奖环节倒计时,3.2.L.开始摇!(大家开始摇晃手机)(等待几

9、秒钟)主持人甲:现在,让我们看看谁将成为今晚的幸运之星。屏幕上的头像正在跳动,就像我们的心情一样,充满了期待和激动。(等待抽奖结果)主持人甲:恭喜!屏幕上显示了今晚的幸运数字。请持有这个数字的同事站起来,让我们看看是谁赢得了这份幸运!主持人乙:欢乐的时光总是这么短暂。主持人甲:团聚的日子特别让人难忘。主持人乙:今天,我们共同见证了团队的力量,感受到了梦想的温度。每一次掌声,都是对过去一年努力的肯定;每一次欢笑,都是对未来一年希望的播种。今晚,我们不仅仅是在庆祝,更是在为明天的征程加油鼓劲!主持人甲:是的,乙。我们的心,如同这舞台上的灯光,汇聚成一束束耀眼的光芒,照亮前行的道路。我们的团队,就像

10、一艘扬帆的巨轮,无论风浪多大,都将勇往直前,乘风破浪!主持人乙:让我们以最热烈的掌声,感谢每一位同事的辛勤付出,感谢每一位领导的悉心指导。今晚的欢乐,将成为我们记忆中最闪亮的一页,激励我们在未来的日子里,更加努力,更加团结!主持人甲:让我们共同举杯,为过去一年的辛勤工作,为新的一年的无限可能,为我们共同的梦想和目标,干杯!愿我们的团队在未来的岁月里,如同这璀璨的星空,永远闪耀,永远辉煌!主持人乙:感谢大家的参与,让我们带着今晚的美好回忆,迎接新年的第一缕阳光。让我们携手同心,共创辉煌的明天!再见,亲爱的同事们,合:明年再会!机关事务服务中心2023年专题组织生活会个人对照检查材料根据文件要求,

11、围绕本次专题组织生活会主题,做好会前各项准备工作,采取党员个人自学和支部集中学习的方式,深入学习领会习近平总书记关于党的建设的重要思想、党的二十大报告精神和党章等内容。会前与支部班子、普通党员进行了谈心谈话,交流思想,虚心听取意见建议,紧密联系个人实际,对照5个方面进行查摆检视,查找自身存在的问题不足并剖析根源,现对照检查如下。一、上年度组织生活会整改情况针对上年度组织生活会查摆出的*个具体问题,我坚持立行立改、长期坚持的目标,建立整改台账,明确整改措施和整改时限,狠抓问题整改落实,现已按照要求全部整改到位并长期坚持。二、查摆出的突出问题(一)学习贯彻党的创新理论方面一是理论学习不够系统深入。

12、对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习停留在学原文、读原著上,真正静下心来系统学习、深刻思考上还不够积极主动,在悟原理上还有一定差距。把握党的创新理论还不够系统,没能真正把握蕴含其中的立场、观点、方法和精髓要义,在学懂弄通做实上下的功夫还不够。二是理论学习态度还不端正。有时把学习当作一项政治任务和硬性要求,还存在碎片化学习、选择性学习的现象,没能从整体上联系起来学。往往是上级要求学什么、与工作联系紧密的就针对性开展学习,在理论学习过程中一定程度上还存在实用主义倾向,距离“带着信仰学,带着感情学”的政治要求还有差距。三是学用结合效果还不理想。在用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工

13、作上还存在惯性思维,面对实际工作,没有养成从理论学习中找答案的思维习惯,用理论指导实践还有不足。理论学习与实际工作结合得不够紧密,对解决工作中出现的新情况、新问题、新矛盾还缺乏行之有效的思路和办法。(二)党性修养提高方面一是锤炼党性修养有所放松。党性修养锻炼的主动性、自觉性有所下降,对工作中积累的一些经验成绩自我满足,在严格党性锻炼上下力气还不够。工作中存在以日常事务性工作的忙碌代替经常性的党性锻炼,没有真正做到经常梳理自己的思想,反思自己的行为,忽视了不断提高自身的党性修养的自觉性和紧迫性。二是政治敏锐性还有待加强。有时认为只要自己在政治上与党中央保持高度一致就是讲政治,平时精力多是集中在处

14、理局日常工作上,锤炼政治素养、保持政治敏锐的紧迫感有所放松。对“两个确立”的决定性意义学习还不够深入,仅满足于从字面上学习和领会,没有真正把理论转化为推动工作的有效手段。三是理想信念上还不够坚定。觉得自己作为一名党员领导干部,政治素质过硬,理想信念坚定,没有从加强党性锻炼的角度分析自己理想信念方面存在的问题。有时由于工作繁忙从而产生了以干代学的思想,虽然与班子成员间能够经常性开展谈心谈话,但谈工作具体事务多,谈思想问题少,政治理论修养和思想境界还有待提升。(三)联系服务群众方面一是宗旨意识树得还不够牢固。谋事干事从落实上级部署角度出发多,从群众视角考虑问题少,没有处理好对上负责与对人民群众负责

15、的关系。站在群众立场上思考问题和解决问题还不够到位,对群众所需所盼了解得不够具体和全面,时刻把全心全意为人民服务的宗旨放在心上、落在实处还需提高。二是深入基层联系群众不紧密。平时侧重于处理局日常工作,很少深入基层与群众进行广泛深入的交流,对基层的新情况、新问题和新矛盾了解不够及时、精准,真正深入一线,对基层群众的“急难愁盼”还不能感同身受,对基层的意见和实际困难重视不够,联系群众能力还需加强。三是我为群众办实事还不够实。结合主题教育和常态化开展“我为群众办实事”工作要求,仅仅按照上级要求完成调查研究的“规定动作”,有时由于工作任务繁忙,安排局工作人员下沉包联小区为群众办实事,自己主动抽出时间到基层一线,解决居民群众身边实际问题和“急难愁盼”做得还不够多。(四)发挥先锋模范作用方面一是发挥模范带头意识不强。在围绕局工作服务大局中,对一些重点、难点工作提前谋划不够深入具体,有时会将自己等同于一般干部,党员先锋模范带头作用没有充分发挥,在主动承担工作方面还有差距,研究解决问题的能力相对欠缺,没能很好地带动其他同志干事创业,表率作用发挥还不够。二是工作标准质量还不够高。有时面对多项工作任务,为尽快完成,会有“差不多就行了”的心理,满足于不出错、过得去,不自觉地降低了工作标准,导致很多工作推进效率较低、落实缓慢、质量不高,落实具体工作时还有松懈,对重点工

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