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1、片区教研教学管理经验交流发言讲话稿(9月20日)研讨交流谋高效教学花开尽芬芳尊敬的各位领导、各位同仁:大家上午好!在各级领导的关心帮助下,在各届家长的支持下,在全体师生的努力下,经过十多年的努力,我校已发展成市级示范学校,现有学生2503人,教师136人,现将我校的教学管理与同仁分享:一、成立教研组。根据学校具体情况,把我校分为语文、数学、英语和综合四个教研组,每个教研组在教导处的工作安排下开展工作。主要措施有:(一)、做好常规教学工作。1、学校根据工作需要专门设计了各类工作手册。教研组长手册、年级组长手册、教师工作手册、班主任工作手册等。其中教师工作手册包括:教师基本信息、课程表、教学工作计
2、划总结、学生成绩册、教研活动记录、年级备课组活动记录、教师听课记录、教师随笔等,班主任工作手册包括:班主任基本信息、班级基本情况、班干部名单、课程表、班主任工作计划、值日生轮流表、每周工作记录、班队活动记录、学生突发事件应急处理记录、家校合作记录等。2、定期或不定期检查教学工作。按照教体局对教学常规管理的要求,每学月定期检查,一三学月由教研组长检查,半期和期末由教导处检查。农村分校先由分校副主任教师检查,然后学校行政领导定期下去检查。平时分管校长和教导主任不定期有针对性的进行抽查。(一)扎实开展教研活动,努力提高教研效率。1、每期开学第一周由教导处组织召开教研组长、年级组长、教科室主任、分校副
3、主任工作会。结合县教育中心工作,布置本期教研教学工作。2、新教师每期要上一次研讨课,近3年进入校本部教师每年要上一次研讨课,并上交一份教案和教学反思。要认真听取同行意见,不断改进教学方法,提高教学水平。由教研组组织,课后认真进行评课。骨干教师、学科带头人、优秀教师要带头对新教师进行指导。教研组长填写好上研讨课的教师名单。3、近五年评为县级及以上的特级教师、优秀教师、学科带头人、骨干教师等称号的教师每年至少承担一次专题讲座或观摩教学、研讨课。发挥示范、指导中、青年教师的作用。4、积极开展校际之间联谊活动,采取“走出去,请进来”的形式,开展教研活动,与县内兄弟学校结对,交流,互相学习,收到较好的效
4、果。5、开展校本部与分校教学研讨活动,采取分校教师到校本部移位教学,每期由各教研组安排12个年级分校教师到校本部上示范课,并请该年级全体教师到课堂听课。6、每期各教研组至少开展一次以培训教师基本功为主题的活动。二、年级备课组活动。1、时间:每学月最后一周三下午为年级备课组活动时间。2、集体备课的基本程序是:中心发言一一共同讨论、研究达成共识。每次各年级活动,两位中心发言人,一人总结上学月的教学情况,另一位提出下学月的教学目标和教学建议。然后共同讨论,最后达成共识。3、集体备课活动组织管理与要求。每次活动,严格考勤,不得无故迟到和缺席,确保每次活动的目标落实,每位老师要在工作手册上做好笔记。年级
5、组长必须把经过集体备课后的教学设想或教学反思,教材分析等资料收集,每位教师的记录等,期末一并交教导处存档。三、“一对一帮扶”和“一对几帮扶”。由我校市级及以上骨干教师、优秀教师组成的名师团队为师傅,新进我校的年轻教师为徒弟,组成“一对一帮扶”或“一对几帮扶”,让年轻教师更快成长,尽快成为我校的教学能手。四、教育科研工作。在教科室的统筹安排下,我校教育科研开展得有声有色,学校现有省级课题一个,市级课题一个,县级课题三个。另外每个教研组还有12个校级课题,定期开展送教活动,做到课题组成员人人送课或做专题讲座,培养了我校年轻教师的专业水平发展,同时也学习了兄弟学校好的教学经验。五、片区联组工作。我校为片区教研联组的牵头学校,每期在教育局的有关精神指导下开展教学工作:与兄弟学校联谊;邀请优秀学校老师到片区指导教育教学工作;毕业班教学研讨;毕业班模拟考试等。并把我校的教育教学管理方法辐射到片区各校。六、学校实行项目申报制。各教研组、年级组、教科室、各分校进行项目申报,开展活动,做好资料收集与整理,每学年学校组织领导对项目组进行考核,评出等级,补助项目活动经费。谢谢大家!