2024抓基层党建工作述职报告（最新版）.docx

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1、2024抓基层党建工作述职报告（最新版）目录2024抓基层党建工作述职报告（最新版）1一、履职情况2（一）坚持政治引领，拧紧思想建设“总开关”。.2（二）坚持党的领导，把稳改革发展“方向盘”。.2（三）坚持融入中心，激活企业发展“新动能”。.3（四）坚持创新驱动，用好人才培养“催化剂”。.3（五）坚持从严治党，强化廉洁从业教育。3三、主要不足4四、下步打算42024年，我切实履行党组书记抓党建工作第一责任人的职责，按照“党要管党、从严治党”的要求，紧密团结领导班子成员和广大干部职工，切实加强党的政治建设、思想建设、作风建设、纪律建设及制度建设、深入推进反腐败斗争，不断提高党建科学化水平，为X各

2、项决策部署顺利完成，提供了坚实的思想政治保证和组织保证。现将本年度抓基层党建工作汇报如下：一、履职情况（一）坚持政治引领，拧紧思想建设“总开关”。坚持把严肃党内政治生活作为加强党的建设的重要抓手，聚焦“严、新、实”，强化思想教育，坚定理想信念,不断提高党员干部理论素养和能力水平。突出“严”字，主题党日活动更丰富。坚持“一月一计划、一月一主题”，统一确定了X等12个主题，规范程序要求，落实落细诵读党章、交纳党费等X项规定动作，确保了主题党日活动聚焦目标不跑偏、联系实际接地气。深化拓展学习内容，引深“两比一争”主题活动，创新开展岗位学雷锋活动，进一步丰富拓展了党内政治生活载体形式，激励引导广大党员

3、干部建功新时代、奋进新征程。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的二十大精神、扎实开展主题教育。党委落实第一议题学习51次，班子成员讲授党课10次，党支部“三会一课”学习121次。（二）坚持党的领导，把稳改革发展“方向盘”。修订完善党委会议事规则，前置研究45项。修订管理制度53个，完成“科改”任务23项。三、主要不足（一）理论学习成效有待提升。学习内容还不够全面、不够系统，与“学懂弄通做实”“往深里走，往心里走，往实里走”“学思用贯通，知信行统一”的要求还有一定差距。（二）支部标准化建设需要推进。支委班子对党建和支部工作的研究力度有待提高，创新意识不够，工作方法单一。（三）品牌创建成果不够。推进党支部工作突破创新,充分发挥党员专业优势，挖掘支部特色亮点，推进支部标准化建设和创建坚强堡垒“模范”党支部方面需要进一步提高。四、下步打算一是切实履行管党治党政治责任。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续贯彻落实党的二十大精神,落实从严管党治党政治责任。二是找准党建与中心工作的切入点。聚焦生产经营突出问题，探索创新“党建+”品牌，促进党建与生产经营深度融合。三是统一思想、凝聚力量、推动发展。抓牢意识形态工作，强化干部人才队伍建设。发挥群团组织凝聚作用，引导员工投身改革发展大局，为融入中国宝武、推进钛产业高质量发展做出更大贡献。