考试命题规范.docx

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1、考试命题规范一、实习课考试命题（一）试题审批1、期末实习考试由系指定实习指导教师命题。2、非统考科目试卷由命题教师填写试卷审批表，由教研组长、系主任审批；统考科目或教考分离科目试题由系主任指定教师命题、命题教师填写试卷审批表，系主任和教务科审批。（二）命题要求试题范围和深度应符合专业实习大纲要求，符合职业技能鉴定考试的要求，突出双基（基本知识、基本技能技巧），难易适度，理论联系实际，注重考察学生操作技能及分析、解决问题的能力，不出偏题、怪题。（三）试题类型1、实习应知试题类型有填空题、选择题（单选、多选）、判断题、问答题及计算题，可从中选择或根据需要增加其它题型。2、实习应会试题应结合本专业教

2、学计划和实习课题内容命题。3、实习应知、应会试题格式按国家职业技能鉴定统一试卷要求编制。（四）命题题量1、实习应知试题按国家职业技能鉴定统一试卷要求编制，各类题量总和为100题，考试时间为60分钟。2、实习应会试题应按实习工件、单元项目为一个试题单元组题，考试时间按国家职业技能鉴定统一试卷专业（工种）规定的要求执行。（五）卷面要求1、试题用计算机打印，要求文字叙述准确、图形清楚。2、试题的印制要清晰，试题用蓝黑或黑色印制。（六）试题配分1、实习应知试题的配分：具体按国家职业技能鉴定统一试卷配分要求执行。2、实习应会试题的配分：应结合专业（工种）的性质而定，原则上评分标准按各项目配分总和为100

3、分而定。（七）试题提交教师命好的试题提交时应包括全套的试题、标准答案（或参考答案）和评分标准。二、理论课考试命题（一）命题原则1、理论试卷命题应突出基础知识和基本技能，着重检查学生分析和解决问题的能力，注重发挥学生创新能力培养。试卷总体要求应适合学生的实际学习水平，避免出偏题和怪题。2、期末考试考查的命题覆盖率要广，应包括全课程的教学内容。3、注意控制试题的难易度，基础知识应占60%,中等难度的题目占30%,较难的题目控制在10%以下。4、补考试题包括该课程的全部教学内容。（二）试题要求1、试题类型一般包括：选择题、填空题、判断题、改错题、名词解释、读图填图、计算题、工艺题、简答题、讨论题及问

4、答题等，每门课可选择其中几种类型题目。2、题型后面要注明答题要求和配分情况，如“判断题（正确的在括号内打iV,错误的在括号内打X；每题1分，共10分。3、同一份试卷的选择题供选答案量应一致：单项选择题供选答案量为34个，多项选择题供选答案量为4一5个。填空题考核的内容要明确，同一问题需要填空的空格一般不超过3个。4、试题题量应以绝大部分学生能够在规定时间内能完成答题为宜，避免题量偏多或偏少。5、闭卷考试的试卷满分为100分，各种题型的配分视试题情况灵活确定。（三）试卷要求试卷打印要求字迹清晰、准确，要认真核对，避免错漏。试卷统一按学校规定的格式打印（灵活考试部分除外）。（四）试卷审批1、非统考科目试卷由命题教师填写试卷审批表，由教研组长、系（部）主任审批。2、统考科目或教考分离科目试卷由系（部）主任和教务科审批。（五）试题提交教师命好的试题提交时应包括全套的试题、标准答案（或参考答案）和评分标准。