树立和践行正确政绩观方面存在的问题分析（11篇）.docx

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1、树立和践行正确政绩观的重要性与挑战在我国发展的历程中，各级领导干部肩负着推动社会进步、为人民谋福祉的重任。为了更好地履行职责，树立和践行正确的政绩观至关重要。然而，在现实工作中，仍然存在一些问题和挑战，需要我们高度重视并采取切实有效的措施加以解决。一、树立和践行正确政绩观的重要性1 .确保党的纯洁性和先进性。正确政绩观是党员干部纯洁性和先进性的具体体现。党的纯洁性和先进性是党的生命线，关系党的生死存亡。党员干部要时刻保持清醒的头脑，树立正确的政绩观，坚决抵制各种错误思想和行为，为党的事业发展贡献力量。2 .推动经济社会持续健康发展。正确政绩观是推动经济社会发展的关键因素。在发展过程中，各级领导

2、干部要坚持科学发展观，注重发展质量，遵循经济规律，努力实现经济社会全面、协调、可持续的发展。3 .保障人民群众的根本利益。正确政绩观是维护人民群众利益的有力保障。党员干部要始终站在人民的立场上，真心实意地关心群众的疾苦，解决群众的实际问题，让人民群众共享改革发展的成果。4 .增强党的执政能力和执政水平。正确政绩观是提高党的执政能力和执政水平的重要途径。党的执政能力和执政水平直接关系到国家的繁荣昌盛和民族的伟大复兴。党员干部要不断提高自己的政治觉悟和业务能力，为党的事业发展贡献力量。二、树立和践行正确政绩观方面存在的问题1.政绩观不端正，追求短期效应。一些领导干部在政绩观上存在偏差，过分追求GD

3、P增长、形象工程等短期效应，忽视了经济社会的全面、协调、可持续发展。2 .权力观失衡，以权谋私。部分领导干部权力观失衡，利用手中的权力为个人谋取私利，损害了国家和人民的利益。3 责任意识不强，为官不为Q一些领导干部对工作敷衍塞责，对群众利益漠不关心，为官不为，严重影响了党和人民的事业。4 .形式主义、官僚主义严重。一些领导干部作风漂浮，喜欢搞形式主义、官僚主义，不注重实际工作的效果，严重影响了党和政府的形象。三、树立和践行正确政绩观的措施1.加强教育引导，提高党员干部的政治觉悟。要深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，加强党员干部的思想政治教育，引导他们树立正确的政绩观。5 .完善考核评价机制，引

4、导党员干部追求长远发展。要建立科学的政绩考核评价体系，把经济社会全面、协调、可持续发展作为考核评价领导干部政绩的重要内容。6 .强化监督执纪问责，严惩腐败行为。要加强对领导干部的监督,严肃查处各种违纪违法行为，形成不敢腐的震慑。7 .树立典型，表彰先进。要大力表彰那些为党和人民事业作出突出贡献的先进典型，激励广大干部树立正确的政绩观。树立和践行正确的政绩观，是党员干部履行职责、推动发展的关键所在。我们要高度重视存在的问题，采取有力措施，不断推进党的事业发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。树立和践行正确政绩观方面存在的问题在2023年春季学期中央党校中青年干部培训班开班式上，习近平总

5、书记对年轻干部树立和践行正确政绩观指明方向，强调只有党性坚强、摒弃私心杂念，才能保证政绩观不出偏差。党性修养是一辈子的事，党员干部要“多积尺寸之功”，多躬身实践，不慕虚荣、不务虚功、不图虚名，在为党和人民事业扎扎实实的拼搏奉献中感悟提高，树立和践行正确政绩观。树立和践行正确政绩观，是党和国家事业发展的必然要求。有什么样的政绩观、发展观，就有什么样的行为方式、发展模式。每个局部都是全局的有机组成部分，党员干部尤其是领导干部的政绩观出现偏差，不仅影响一个地区、一个部门、一个单位事业的顺利发展，甚至会给党和国家发展大局带来隐患。踏上新的赶考路，把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质

6、量发展，更加需要党员干部时刻胸怀国之大者，强化战略思维，不折不扣贯彻落实党中央决策部署，认认真真谋实事、干实事。树立和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性。政绩观之所以出现错位，根子在于世界观、人生观、价值观出了问题，党性意识、宗旨意识不强。有的只考虑“对上负责”、不顾及群众感受；有的好大喜功、一味蛮干，搞华而不实、劳民伤财的“形象工程”“政绩工程”；有的重显绩轻潜绩，热衷于“立竿见影”“显山露水”的事，将周期长、难度大、投入多、见效慢的工作置于一边。树立和践行正确政绩观，坚决防止和纠正政绩观偏差，要树立“功成不必在我”的理念，增强全局观念，正确看待和处理大我和小我的关系，长远利益、根本利益和

7、个人抱负、个人利益的关系，把心思和精力用到为党负责、为民造福的实事上。以坚强党性树立和践行正确政绩观，就要站稳人民立场。党性和人民性从来都是一致的、统一的。我们党除了人民利益之外没有自己的特殊利益，党的一切工作都是为了实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益。谋划和推进工作，都要善于从群众的角度去考虑，把党的惠民富民政策落实好，把好事办好，把好事实事做到群众心坎上。既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事，也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事，既要做显功，也要做潜功。要始终牢记权力来自人民、当为民所用，多问问群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应，慎重决策、科学用权，让政策更有生命力。加

8、强党性锻炼、树立和践行正确政绩观是一个永恒课题。党员干部的党性修养，不会随着党龄增长和职务提升而自然提高，需要在持续不断的学习、实践、感悟中形成、保持和增强。要自觉树立更高标准和要求，把加强党性修养作为终身必修课，注重时时练、变成日日功，在每一次磨砺、每一次考验、每一次选择中锤炼党性、纠正偏差,炼就“金刚不坏之身”。各级党组织要将党性教育融入党员日常教育管理，推动党性教育常态化制度化，使党性教育不仅能够震撼一瞬间、激动一阵子，而且能够铭记一辈子、影响一辈子，引导党员干部以坚强党性树立和践行正确政绩观。奋进新征程，建功新时代。面对风云变幻的百年变局和艰巨繁重的改革发展稔定任务，每一名党员都要增强

9、使命感责任感，担当作为、真抓实干，立说立行、善作善成。悟透以人民为中心的发展思想，坚持正确政绩观，敬畏历史、敬畏文化、敬畏生态，慎重决策、慎重用权，创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩。树立和践行正确政绩观的重要性与挑战在我国发展的历程中，各级领导干部在树立和践行正确政绩观方面起着关键作用。政绩观是领导干部对工作成果、业绩和成就的价值判断和追求，它直接影响着党和政府的形象，关乎国家的长治久安。然而，当前在树立和践行正确政绩观方面仍存在一定的问题和挑战，必须引起高度重视。首先，部分地区和单位在政绩观上存在偏差。一些领导干部过于追求GDP增长，片面强调经济发展，忽视生态环境保护和社会事业发展，导

10、致资源枯竭、环境恶化、社会矛盾凸显等问题。这种“唯GDP论英雄”的政绩观与科学发展观相悖，严重制约了经济社会的可持续发展。其次，部分领导干部政绩观短期化现象较为严重。一些领导干部为了追求眼前的政绩，急功近利，搞形象工程、面子工程，甚至弄虚作假、搞数字游戏。这种短期行为严重损害了党和政府的形象，削弱了政府公信力，影响了社会稳定。再次，部分领导干部对政绩观的内涵认识不清。一些领导干部将政绩观简单地等同于个人业绩和升迁，忽视了党和人民的利益，导致权力寻租、腐败现象滋生。这种狭隘的政绩观不仅损害了国家和人民的利益，而且严重损害了党的形象和执政地位。为了解决这些问题，我们必须从以下几个方面着手：一是加强

11、教育引导，提高领导干部对正确政绩观的认识。要深入开展党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验教育，引导领导干部牢固树立科学发展观，正确处理经济发展、社会进步、生态环境保护的关系，增强领导干部的党性修养和道德品质，提高领导干部的政绩观水平。二是完善考核评价机制，推动领导干部树立正确政绩观。要科学设定考核指标，充分发挥考核的激励和约束作用，引导领导干部注重长远发展、民生改善、社会和谐，坚决纠正“唯GDP论英雄”的错误倾向。三是加强制度建设，规范领导干部政绩观行为。要健全法律法规,强化对领导干部权力的监督制约，从源头上堵塞权力寻租、腐败现象的滋生。同时，加大对弄虚作假、形象工程等行为的查处力度，严

12、肃追究相关责任人的责任。四是深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，严惩腐败分子。要严肃查处领导干部在政绩观方面的违纪违法行为，坚决纠正损害国家和人民利益的行为，以党风廉政建设和反腐败斗争的实际成效取信于民。总之，树立和践行正确政绩观是新时代我国发展的迫切需要，也是各级领导干部的神圣使命。我们要紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，勇于担当、锐意进取，为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。树立和践行正确政绩观存在的问题党的政治纪律是党的纪律中最重要、最根本的纪律，严明党的政治纪律是立党之纲、治党之需、强党之要。习近平总书记

13、在十八届中央纪委第二次全会上强调指出：严明党的纪律，首要的就是严明政治纪律，自觉维护党的团结统一。这是向全党发出的行动号令，也是对纪检监察机关提出的政治要求。为此，我们必须自觉执行玫治纪律，维护党的权威，推进党的事业兴旺发达。然而，在当前党员干部队伍中，仍然存在一些不严格执行政治纪律、甚至违反政治纪律的苗头性帧向性问题，亟待深度剖析，采取有效措施，认真加以解决。本文结合实际，就此进行一些粗浅的探讨和研究。一、存在问题及特征调研表明，在党的基层组织中，绝大多数党员干部都是能执行党的政治纪律的，这是取得经济社会发展成就的重要保证。同时，我们也应清醒地看到，当前确有少数党员干部政治纪律意识淡化，政治

14、纪律执行不力，违反政治纪律的现象也时有发生。其主要表现呈现以下“四性，：（一）政治上的迷茫性。一是政治方向偏向。有些党员干部针对我国改革发展进程中遇到矛盾和困难，比如贫富差距拉大、行业分配不公、少数人价值观扭曲、一切向钱看等，就在政治方向把握上摇摆不定，甚至把此类问题归结为改革开放造成的。二是政治立场偏移。有些党员干部实为政治上的糊涂人，在重大原则问题上，立场不坚定；在大是大非面前，态度不鲜明。比如有的人在对反腐败斗争形势正确判断上，没有始终与党中央保持高度一致。自认为：反腐败越反越多.积重难返。而有的又对身边违纪者瞎一眼闭一眼，查处时说情开脱，袒护包庇。有的对当今自上而下开展的作风更设、群众

15、路线等工作，不是主动把自己摆进去，而是做局外人，持观望态度。甚至错误地认为作风建设、移众路线做做样子，走走过场，阵风吹过，难以持久。三是政治言辞偏激。有些党员干部私下显能，口无遮拦，惯于传播小道消息，议论网上热门话题，甚至丧失党性原则，传播政治谣言、政治笑话，对党的重大政治问题说三道四，在社会和静众中造成了极坏影响。（二）思想上的片面性。一是于己无关论。有的党员将自己混同于普遍百姓，消极遭世，不问政治。认为自己无职无权，党的政治纪律没有遵守的必要；有的一般党员干部，则认为自己有职无权，党的政治纪律也没有约束的必要。二是民主自由论。有的党员干部在党内片面要求决策要民主、言论要自由，不能摆正民主与

16、集中、自由与纪律的辩证关系。说了一些违反组织原则的话，做了一些迨反政治纪律的串。三是自以为是论。有的不是全面、正确地理解中央精神，而是片面曲解原意，甚至把自己的不正确理解当成中央精神，使之在执行中变形走样。比如在执行党的强农惠农政策过程中，一些镇、村干部嫌工作麻烦，将强农资金擅自改变资金用途，将应发到户的惠农补贴资金，违规会取、截留使用，严重背离了党的强农惠农政策精神。近两年来，已查处7件此类案件，对相关人员及时给予纪律处分。（三）工作上的本性性.一方面重局部利益，轻整体利益。有少数党员领导干部缺乏大局意识，不顾国家整体利益，片面强调本单位本部门局都利益，对党和国家政策、上级督署的工作，有利争着上，难事绕道走，合口味的立马照办，不合口味的消极应付。有的强调以本地工作特色为由，对落实中央决策部署打折扣。另一方面重眼前利益,粒长远利益。有些单位受自身利益的驱动，不从经济社会发展长远利益考量，只顾眼前利益，不顾长远利益