园林企业调研岗位报告.docx

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1、园林企业调研岗位报告序号调查企业名称调查对象职业岗位类型及需求数量（人数）要求施工员绿化工设计员预算造价员花卉工资料员、质检员、测量员、材料员1总经理111设计员需熟练使用CAD,PS,SU软件，并且对园林植物比较熟悉。资料员对材料整理以及工程招投标与预算决算熟悉。2总设计师2221对景观设计的各种知识必须有全的了解，有较好的设计绘图和文字表述能力，要求设计能熟练运用四大作图软件，施工员等对材料有较多的了解与认识，动手能力强，好学，英语水平较好。3总经理12培养动手能力强，会熟练操作CAD、PS、Sketchup.3DS等软件，有一定的设计基础。4董事长、总经理2121具有吃苦耐劳品质，具有良

2、好协调能力，有上进心，实际操作能力强，最好懂营销。设计员要求懂电脑，最好会手绘，施工员综合素质要好，学习能力强，要求男性。5设计所所长1121设计员能熟练运用CAD、PS、SketChUP软件，并且有一定的手绘功底。6项目经理111大专毕业以上，最好有2-3年的工作经验，施工员要求男性，能吃苦肯学习。7部门负责人（本校毕业生）2121大专毕业以上，最好有2-3年的工作经验，施工员要求男性，能吃苦肯学习。8董事长、总经理2121身体素质好，能吃苦耐劳；另外要具有开拓精神，有一定的独立工作能力。预算员要求有2-3年的工作经验，设计员要求懂现代设计理念，电脑要好，并能手绘。9部门负责人（本校毕业2要

3、求有一定管理经验的，能力强，素质好的，但进事业单位比较难，还要进行考试，择优录取，另外本公司大量运用的是熟练的农民工，大专以上毕业生般做管理，但需求很少。生）10经营总经理、高级工程师（本校毕业生）1211品行端正、工作认真，专业知识过硬；综合能力强，专业技术有潜力。11副总（本校毕业生）111CAD要好，综合素质高，灵活有发展潜力，毕业生一般半年到一年基本能上手。12总经理1131有一定的理论功底，动手能力强；能吃苦耐劳，掌握技能效率高；最好要给学生在实际的生产中能进行套完整的工程设计与施工训练，并要提高创新意识和管理能力。要求学校最好能根据工作实际多训练学生的动手操作和适应能力，学生能在尽

4、量短的时间上手。13办公室主任（本校毕业生）324有施工员证、会看懂图纸、测量、放样等；有预算造价员证，会看懂图纸、基本会算工程量、套定额等，较高的思想道德素质有相应职位方面的知识面、动手能力，较高的思想道德素质。要求知识面要宽，专业基础要扎实，并要具备一定的沟通和交际能力。14副经理（本校毕业生）321具有相关证书，设计员能个人设计完成一套完整的绿化景观图（包括效果图等）：要求学校在培养方面更应该以培养学生动手能力方面入手，可以模拟做一个工程开始学习，从设计，做资料，施工等一体的培训。以增强学生更快的适应社会工作。15本校毕业实习生111具有相关证书，具有一定的实际能力：注重个人素质的培养，

5、职业技能的培养，以及团队的合作精神。16职员222222专科以上学历，有较好的专业知识和实际能力，并有较好的敬业精神，综合素质好。17工程部经理（本校毕业实习生）11吃苦耐劳，有相关园林知识应用能力，并有较强的现场经验：资料员要求对宁波现行的资料编制、汇总有一定的了解18经理2吃苦耐劳，工作认真负责，能够电脑制图，有一定的创意和灵活的思路并有较强的实践经验，同时要加强职业道德方面教育。要求学校让学生在专业学习上能多接触实际的工程。19总经理23吃苦耐劳，工作认真负责，能够电脑制图和手绘，有创意并有较强的实践经验。综合素质好，能在单位兢兢业业，耐得住寂寞，肯学习。20副总231要求农村的学生，家

6、境不能富裕，能吃苦耐劳，勤学肯干，为人诚恳，总之，人品好：要求懂设计、虽然是做施工、绿化等，但不懂设计是不行的。21总经理111要求吃苦耐劳，肯干，人实在，听从领导安排，要懂设计，学校基础知识越扎实越好。22办公室主任（本校毕业实习生）22施工员熟悉园林工程施工方法及流程，最好具有相关园林施工员证书：造价员能编制工程预算书，最好具有造价员职业证书；要求专业基础扎实，肯吃苦。23董事长47112熟悉相关专业知识和能力，具有相关证书；要求学校在培养学生专业的同时，重要还要培养同学的吃苦耐劳和敬业精神，作为一个企业对同学的技术水平很重视但对学生的品质更重视。24副总252252施工员熟练掌握相关园林

7、工程施工方法；绿化工熟悉相关园林植物的养护技术；设计员熟悉工程竣工图的绘制；熟悉园林工程预算书的编制，造价员最好具有造价员职业证书；资料员熟悉相关工程招投标工作流程，工程投标文件的编制，监理记录、竣工资料等工程资料的整理和收集，同时综合素质要好。25总经理1111基础知识扎实，动手能力强，综合素质好26景观设计师2基本功扎实，有一定的设计能力，学习能力强，会基本的绘图软件。27管理人员51设计员熟练使用cad,photosho,indisign,sketchup等制图软件,有一定的美术功底,有团队协作精神,学习能力强：造价员熟悉预算软件的应用,对工程信息价格有一定的了解,对材料市场的走向比较熟

8、悉。28景观总监（本校毕业生）102设计员熟练使用cad,phoioshop.indisign.sketchup等制图软件学习能力强,工作认真,谦虚谨慎，基础知识扎实,美术功底强,又进步空间和培养前途：造价员熟悉预算软件的应用,对工程信息价格有一定的了解.对材料市场的走向比较熟悉。29绿化主管22绿化养护管理人才，以管理为主，熟悉相关绿化、花卉的管理和养护工作。30总经理211希望不仅懂得植物配置，同时对土建、给、排水工程也了解的复合型人才。31项目经理31121其中施工员最好具有3年以上工作经验，设计员本科以上；其他大专以上。31总工程帅3本科以上1专业基础好能力强，综合素质高。33总经理1112身体素质好，能吃苦耐劳；另外要具有开拓精神，有一定的独立工作能力。预算员要求有2-3年的工作经验，设计员要求懂现代设计理念，电脑要好，并能手绘。34总经理1111专业基础好能力强，综合素质高。总计193442952291128