XX机器厂安全保卫制度汇编（2023年）.docx

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1、XX机器厂安全保卫制度汇编（含预案）总经理办公室X年X月X日目录1、交通安全组织及职责2、治安保卫目标责任书3、驾驶人安全教育与管理制度4、行人非机动车辆管理制度5、私车管理制度6、安全奖罚制度7、车辆管理制度8、资金管理部及财务室安全防范保卫制度9、单位内部发生治安案件，涉嫌刑事犯罪案件的报告制度10、治安防范教育培训制度11、电子车间及组装车间防火制度12、防火防盗制度13、治安保卫工作检查、考核及奖惩制度14、办公场所管理规定15、配电室防火制度16、部门、办公室防火制度17、电气设备防火制度18、库房防火制度19、值勤管理制度20、巡逻制度21、值班制度22、门卫管理制度23、应对突发

2、事件的处置预案24、消防灭火应急预案交通安全组织及职责一、组织1、交通安全领导小组组长：X交通安全领导小组副组长：X2、交通安全领导小组成员：X二、职责单位法定代表人全面负责本单位的安全责任制组织实施。确定一名单位的副职具体负责，设有或指定一个部门负责交通安全工作，确定交通那个安全员，在单位安全管理方面实行目标管理，逐级落实，与本单位的工作、经营、生产和劳动安全，同计划、同布置、同落实、同检查、同总结、同评比。治安保卫目标责任书加强单位内部治安保卫工作，维护单位的工作、生产、经营、教学和科研秩序，签订本责任书。一、单位内部治安保卫工作目标（一）刑事案件发案率要控制在单位内部人员总数的万分之十八

3、以内；单位内部人员是指与单位建立或形成劳动关系的各类人员。（二）单位内部人员犯罪率（劳教以上）要控制在人员总数的万分之七以内；单位内部人员犯罪是指因刑事犯罪而受到劳动教养和各种刑事处罚。（三）单位内部人员违法率要控制在人员总数的万分之二十以内；单位内部人员违法是指因违反治安管理法规而受到警告、罚款或行政拘留的行政处罚。（四）单位内部人员重新犯罪率要控制在刑满释放、解除劳教不满三年人员总数的百分之五以内；（五）单位内部不发生重、特大治安灾害事故，不发生严重影响社会稳定的治安事件；（六）单位内部重点人口管理符合有关规定要求；（七）治安保卫重点单位、重要部位符合有关规定要求；（八）单位内部安全技术防

4、范设施符合有关规定要求；（九）单位内部人员治安防范宣传教育率不低于百分之九十；（十）创建平安单位达标率不低于百分之九十，考核分数不低于90分。二、单位内部治安保卫工作责任单位及单位主要负责人应按照企业事业单位内部治安保卫条例之规定，认真履行条例规定的治安保卫职责，落实安全管理措施。做好本系统、本单位治安保卫工作，建立和逐级落实治安保卫责任制，落实单位各项治安防范措施，建立健全各项安全管理和治安防范管理制度及应对处置突发事件预案并组织演练；落实重点、要害部位物防、技防措施；严密单位安全管理，落实人防措施，做到值班、巡逻力量符合规定；加强治安综合治理工作，并承担相关公共安全防范职责，将治安保卫工作

5、与单位的工作、生产、经营、教学和科研等活动同部署、同检查、同总结、同考核、同奖惩。三、公安机关主管部门治安保卫工作责任公安机关主管部门应按照企业事业单位内部治安保卫条例之规定,对单位内部治安保卫工作履行指导、监督职责。四、企业事业单位实现单位内部治安保卫工作目标，成绩显著的，公安机关给予表彰或建议有关部门给予表彰、奖励；企业事业单位未实现单位内部治安保卫工作目标，公安机关主管部门应依据企业事业单位内部治安保卫条例和有关规定，予以处罚。五、企业事业单位主要负责人如有变更，其继任的主要负责人应与公安机关主管部门重新签订本责任书。本责任书一式两份，由签字双方各持一份。企业事业单位盖章主要负责人签字：

6、公安机关主管部门主要负责人签字：XX机器厂驾驶人安全教育与管理制度1、驾驶人遵守道路交通安全法律、法规，遵守单位内部的各项安全制度，提高法制观念和职业道德意识，自觉接受单位的检查监督。2、驾驶人应按时参加单位组织的学习及安全活动，无特殊情况不得缺席。3、驾驶人应自觉遵守交通法律、法规。驾驶时按规定系好安全带，不开违章车、英雄车、斗气车和带病车，严打三超(超载、超速、违章超车)严禁疲劳驾驶车辆，做到中速行驶，安全礼让，确保安全。4、严禁酒后开车，对酒后开车呗举报的或被交通管理部门查获的，单位将给予同样的惩罚。发生重大事故者，经单位研究决定将给予严肃处理。5、驾驶人出车前要仔细的检查车辆的技术量发

7、现隐患及时排除，不开带病车上路。收车后检查车辆当天运行状况并做好相关的安全记录。6、驾驶人要长期保持车辆清洁，严禁随意拆卸或损坏车内设施。教育成员不准随意吐痰，乱扔烟蒂、果皮、纸屑等废弃物。7、驾驶人在行车中发生交通事故，要及时报案(122),保护现场，抢救伤者，找好证人，等待处理。XX机器厂行人非机动车辆管理制度一.单位根据自身的情况，利用不同形式，每月对职工群总进行一次安全教育，并有记录。二.单位要管理好所属自行车，做到登记造册，按期检验，停放有序。三.单位干部、职工按时参加单位组织的各项交通安全活动，无特殊情况不得缺席。四 .骑车人应遵守交通信号，不穿插、不抢行、不逆行、不猛拐、拐弯伸手

8、示意、不违章载物、醉酒后不得骑非机动车上路、不乱停放自行车。五 .行人横穿公路要走人行横道或过街天桥、地下通道，不翻越交通隔离设施。六 .明知驾驶人无驾驶证、饮酒或者身体疲劳不宜驾驶的，不得乘坐。七 .发生交通事故时及时报警122。XX机器厂私车管理制度1 .单位领导必须重视私人机动车辆的管理，并将此项工作纳入本单位管理的议事日程。做到严格管理，落实到位。2 .所属干部、职工的机动车辆，必须如实向单位申报，进行登记备案。3 .拥有私人机动车的干部、职工必须遵守单位的安全管理规定，按时参加安全日学习，定期保养车辆，保证车况良好，车容整洁卫生，安全行车。4 .私人机动车必须手续齐全，未办理车辆有关

9、手续的，一律不准使用，严禁驾驶报废和未经检验机动车辆。私人机动车必须办理第三者车辆保险。5 .拥有私人机动车的干部、职工必须严格遵守交通法律、法规和单位内部交通安全规定，服从管理，树立安全第一的思想和很好的职业道德。杜绝开违章车、带病车、非司机开车，严禁酒后开车。对于酒后开车，被公安部门纠正处理的单位应对司机进行严肃处理。6 .拥有私人机动车的干部、职工因违反法律、法规，发生交通事故的，经济损失一律自负；发生重大事故造成影响的，经单位研究后将对其严肃处理。7 .各单位领导要加大对私人机动车辆的管理力度，加强对干部、职工的法律法规的教育，督促定期维修保养车辆，确定安全。因单位领导忽视教育、管理，

10、发生问题时，将按内部规定追究有关领导责任。XX机器厂安全奖罚制度为提高机动车驾驶人自觉遵守交通法律、法规，减少和杜绝交通事故的发生，本着“安全第一，预防为主”的方针，“惩前族后”的原则，制定本制度。一、驾驶人要按时参加安全会组织的专业学习和列会，凡无故不参加者扣除当月安全奖。二、驾驶员因违章发生交通事故的，造成单位超标的，除接受交通管理部门的规定处罚外，还应按单位与驾驶人签订的交通安全合同条例处理。三、严禁酒后和非司机驾驶机动车辆，如被交通管理部门查处的扣除当月绩效奖；屡教不改的，将其调离驾驶岗位。四、非机动车的驾驶人，违反本单位交通安全制度的扣除单月绩效奖,发生交通事故按单位内部严肃处理五、

11、全年无事故，无违章的司机将按安全合同规定给予物质奖励。XX机器厂车辆管理制度1 .单位对所属机动车要逐车建立档案，按规定对车辆的使用、存放、保养、维修进行检查和考核。2 .单位机动车未经单位领导同意，不准在外停放过夜，不准给外单位或个人使用，一经发现，将按内部有关规定从重处罚，发生事故后果自负。3 .建立出车登记制度，单位车辆应由专职司机驾驶，应该派车单指定时间、路线、地点行驶，收车后及时汇报。因私使用车辆的，及时说明原因，经请示批准后，方可使用。4 .班车发放，必须严格遵守起点上下原则，在指定地点存放，不得在非指定地点存放或动用班车办私事，违反规定，后果自负。5 .建立车辆维修保养制度：1车

12、俩保养：机动车车辆必须严格保养制度，车辆定人定责专人保养,认真实施，不走过场，确保车辆行驶最佳状态，并做好相关记录。2定时更换机油，添加润滑油，做到四有效、四不缺、两清洁：即刹车、转向、灯光、喇叭齐全有效；发动机的车容整洁，保持车辆性能良好,各部件灵敏有效，符合规定要求。3四会、四不偏、四清、四无：即蓄电池电线安牢，灯光照明完好，雨刷器灵活自如，随车工具附件齐全，全车无漏油、漏气、漏水和漏电现象，蓄电池、空气滤清器、汽油滤清器和机油滤清器清洁，轮胎气压，润滑油冷却水燃油和蓄电池瓶水充足，机件总成无过热现象，车身车厢无撞痕、刮蹭，随车工具无丢失。XX机器厂资金管理部及财务室安全防范保卫制度1 .

13、严格按照国务院颁发的现金管理暂行规定管理、使用现金。凡不属于国家规定现金结算范围的支出，一律不准使用现金，而必须通过银行办理转账结算。2 .用机动车、双人通行提、送现金。1万元以上用机动车提、送款，1万元以下双人同行提、送款，确保安全。3 .保险柜由出纳专人管理，严格按银行规定的库存限额存放现金，超出部分及时送存银行。保险柜钥匙锁好后必须做乱码处理。4 .公章、法人章与空白支票要分开妥善保管，不得存放在一起。5 .防火、防盗。资金管理部落实“三铁两器”，即：铁门、铁窗、保险柜及灭火器、报警器。6 .严格执行会计帐簿保管期限规定，保管总帐、明细帐、日记帐、固定资产卡片及各种辅助帐簿。帐簿保管期满

14、，按规定程序销毁。7 .财务室未经许可外部人员禁止入内。8 .加强各种电器设施的使用和管理，室内禁止吸烟，做好防火工作。9 .提高警惕，注意各种可疑情况，加强防范意识，发现问题及时上报并妥善管理。XX机器厂单位内部发生治安案件，涉嫌刑事犯罪案件的报告制度一、单位内部一旦发生治安案件，涉嫌刑事犯罪案件应及时向当地公安机关报告。二、及时组织保护好现场，控制和防止犯罪嫌疑人员逃匿。三、积极的配合公安机关开展对案件的查处工作。四、认真做好抢救、善后工作，防止事态扩大，堵塞漏洞；加强安全防范措施。XX机器厂治安防范教育培训制度治安、防范教育是提高员工法制观念和防范意识的重要途径。为贯彻XX单位内部治安保

15、卫条列，建立和谐社会，厂部领导必须把治安、防范教育列为单位思想政治工作和精神文明建设的重要内容，列入工作计划。为提高单位内部人员的治安防范意识，提高治安防范能力，现制定以下治安防范教育培训制度。一、单位治安保卫干部要认真参加上级部门组织的各级培训，经常对员工进行安全防范、保密、遵纪守法教育，增强员工的法制观念。要做到学法、懂法、执法、守法。二、组织有关人员认真学习法律知识特别是与保卫工作有关的法律、行政法规和规章并运用到保卫工作的实践中去。三、组织有关人员学习治安保卫业务知识及掌握专业技能（如:消防、自动报警器材等）。四、根据不同时期的形势，任务，运用多种形式，进行治安防范，防盗、防暴、防火、及其他方面的教育。五、制定计划定期开展各项法制教育、安全教育（交通安全、消防安全、自救自护知识），加强治安防范意识。六、认真做好新进人员的岗前教育，对他们进行法制，单位防范制度以及安全教育。七、关心员工的思想情绪，组织工会领导小组成员进行谈心，防止群发性恶性事件的发生。XX机器厂电子车间及组装车间防火制度1、各车间操作工种须持证上岗，严禁无证人员从事特种行业操作。各操作工种必须制定操作规程及岗位责任制，逐人逐次逐