2篇在执行上级组织决定存在的问题、严格组织生活方面的不足、加强党员教育管理方面的缺乏、联系服务群众方面存在的问题原因及整改措施发言材料.docx

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1、2篇在执行上级组织决定存在的问题、严格组织生活方面的不足、加强党员教育管理方面的缺乏、联系服务群众方面存在的问题原因及整改措施发言材料2024年班子在执行上级组织决定存在的问题、严格组织生活方面的不足、加强党员教育管理方面的缺乏、联系服务群众方面存在的问题原因及整改措施发言材料对照以下方面（一）在“执行上级组织决定”方面（二）在“严格组织生活”方面（三）在“加强党员教育管理”方面（四）在“联系服务群众”方面（五）在“抓好自身建设”方面按照公司党委XX专题民主生活会方案规定要求，我通过党委中心组集中学习和个人自学的方式，认真学习了习近平总书记关于新形势下党内政治生活的若干准则等党内法规。通过专题

2、学习，进一步统一了思想、深化了认识，为开好专题民主生活会奠定了坚实的思想基础。为保证这次专题民主生活会高质量召开，我先后分别与班子成员之间、部分科室的负责同志以及所在党小组部分党员之间，进行了一对一的谈心谈话，共征求意见XX条。回顾2022年度专题民主生活会整改措施的落实情况，我围绕“六个带头”共查摆问题XX件，制定整改措施XX条,现已经全部整改销号。在深化理论学习、广泛谈心谈话、总结上一年度工作的基础上，我聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的具体要求，对照实施方案明确的七个方面重点查摆内容，现将对照检查情况报告如下：一、对照查

3、摆问题情况（一）在“执行上级组织决定”方面。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习用心不够。自己平时虽然能够通过理论中心组等方式进行学习，但经常学、主动学、勤思考的学风还没有真正形成。特别是系统读原文、学原著、悟原理的时间还不够多，存在急用现学的思想。二是对习近平新时代中国特色社会主义思想理解深度不够。在日常理论学习中，习惯于以会代学、以记代学，深度交流研讨少，特别是党的二十大提出的新战略、新部署，不能全面理解领会。比如，对XX的时代背景、哲学意蕴、理论贡献认识不深，离真正学懂弄通还有很大差距。（二）在“严格组织生活”方面。一是党建特色品牌不突出。在开展党建工作时，按文件要求落实的多、照规章制

4、度执行的多，结合实际创新的少，拓展的少，对抓好新形势下党建工作思维不够开阔、对党建工作缺乏深入谋划和系统总结，尚未形成“叫得响”的党建品牌。四是辖区资源整合运用不够。没有很好运用好上级对口帮扶部门、辖区共驻共建单位资源，在日常工作中难以充分调动辖区单位参与谋划社区工作的积极性、主动性，工作合力尚未形成。二是对党建工作投入精力不够。对党建工作存在片面认识，没有树立做好党建就是最大政绩的理念，没有投入足够的时间和精力去研究、谋划、部署党建工作。例如在推进XX社区党群服务中心阵地建设方面，仍然存在“等”“靠”“要”的思想，没有积极主动谋划推动项目建设，导致目前社区室内布局规划还不够合理，服务设施不全

5、面、到位。（三）在“加强党员教育管理”方面。党员教育管理形式单一。在党员教育上仍然停留在“简单灌输”“填鸭式”等方式，学习内容多为读报纸、念文件、写笔记，片面地以为只要把党员召集起来学学文件念念书本，就等于做了党员教育培训工作，导致党员参与社区党组织活动的积极性不高，人员数量基本没有变化。（四）在“联系服务群众”方面。对我们党的初心和使命的深刻内涵把握的不够精准，坚持“以人民为中心”的发展思想还树的不够牢固，在守初心、担使命上做的不到位，工作中只注重照章办事、依规履职，没有时刻把解决群众急、难、愁、盼的问题挂在心上，也没有自觉把群众满不满意、答不答应、高不高兴作为工作的“方向标”和“试金石”，

6、由此产生了帮助群众解决实际困难不力等问题。（五）在“抓好自身建设”方面。纪律意识还树的不够牢固，执行纪律还不够严苛，自我要求还不够高、不够严，执行纪律的标尺有松懈。有时存在好人主义思想，不想产生误会，怕别人有想法、讨埋怨；有时存在好面子思想，不想直面问题，怕别人说不讲感情、不近人情。由此产生了厉行节约不到位、公务接待超1餐、签批出差报账对下基层缴纳生活费情况未去核实等问题。二、原因剖析（一）理想信念不够坚定，政治能力还有差距。由于个人学习党史、新中国史、改革开放史不够系统，导致自己的理想信念还树的不够牢，政治判断力、政治领悟力和政治执行力离高标准严要求还有差距，这是产生系列问题的根本所在。（二

7、）思想认识不够到位，为民情怀还有差距。对我们_初心和使命的深刻内涵把握的不够精准，坚持“以人民为中心”的发展思想还树的不够牢固，在守初心、担使命上做的不到位，工作中只注重照章办事、依规履职，没有时刻把解决群众急、难、愁、盼的问题挂在心上，也没有自觉把群众满不满意、答不答应、高不高兴作为工作的“方向标”和“试金石”，由此产生了帮助群众解决实际困难不力等问题。（三）调查研究不够深入，工作能力还有差距。在面对复杂问题、重要工作时，要么等上级领导明确指示，要么根据自己的主观想法提意见建议，没有深入基层、深入一线、深入群众开展调查研究，没有广泛听取意见建议、汇聚智慧力量，由此产生了工作绩效不高等问题。（

8、四）务实作风不够扎实，履职尽责还有差距。在巩固拓展作风革命、效能革命成效并建立长效机制上做得不够，抓工作落实的狠劲和韧劲不足，重安排轻落实、重形式轻内容、重程序轻实效、重显绩轻潜绩的思想还一定程度存在，由此产生了履行“一岗双责”不够到位、抓全面从严治党不够严、为考核备考核和领导重视的工作重点抓、日常的工作平常抓、不起眼的工作随意抓等问题的发生。（五）纪律执行不够严格，廉洁自律还有差距。纪律意识还树的不够牢固，执行纪律还不够严苛，自我要求还不够高、不够严，执行纪律的标尺有松懈。有时存在好人主义思想，不想产生误会，怕别人有想法、讨埋怨；有时存在好面子思想，不想直面问题，怕别人说不讲感情、不近人情。

9、由此产生了厉行节约不到位、公务接待超1餐、签批出差报账对下基层缴纳生活费情况未去核实等问题。三、改进措施(一)加强理论武装。端正态度，加强学习，做政治上的明白人，做工作上的踏实人，始终把学习放在第一位，把学习当作一种追求，树立终身学习理念，向书本学，向群众学，在干中学，在学中干，做到思想上不断进步，观念上不断更新，工作上不断创新，生活上更加严谨。我们要深入学习党风廉政教育，切实履行党风廉政建设第一责任人的工作职责，严格遵守廉洁自律各项规定，增强社区干部廉洁自律意识和纪律观念。提高思想素质和理论修养，树牢宗旨意识，努力维护群众利益。加强社区工作人员的基本素质。通过组织学习，不断加强社区工作人员的

10、综合素质，提高学习为民服务重要性的认识，从而更好的服务于居民。(二)倾心服务人民。通过多种方式向辖区居民宣传各种惠民政策，让辖区居民在第一时间掌握及享受各项惠民政策，充分发挥“流动”居委会功能，让辖区居民“足不出户”就能办理多个事项，更好地服务群众；整合辖区资源，建立民情收集、问题分析、分类处置、结果反馈、民主评议工作机制，打造一条上情下达、下情上报的“绿色通道”；严格落实“一征三议两公开”工作法。在今后的工作中，对居民关注的热点、难点问题积极运用“一征三议两公开”工作法来解决，及时向居民公开，让居民知情。以普法用法为抓手，让法治“严”起来。在党群服务中心设立公共法律服务工作室和矛盾调解室。充

11、分运用互联网、微信等平台开展法制宣传教育，围绕民生需求，积极开展法律服务，解读法律问题,及时调节化解矛盾纠纷，加强与物业沟通，及时清理院内垃圾、杂物，增加服务项目。二、产生问题的根源和原因分析(一)理论学习放松了。由于受经验主义和实用主义的影响，认识上存在一定的偏差。总认为，抓好街道各项工作,做好辖区为民服务是“硬指标”，理论学习是“软任务”。因此，对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的重要性认识不足，学习的信心不足，存在一定的懒惰心理和敷衍情绪，致使学习的主动性、深入性和全面性不强，离学懂、弄通、做实方面，还有较大的差距。究其原因，主要受经验主义和实用主义的片面思想的影响，致使对理论学

12、习的敏感性不强，学习出现走下坡路的倾向。(二)党性修养淡化了。自工作以来，能够按照党章党规党纪，认真对标对表，在干事创业中，发挥党员的表率和示范作用。但自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的积极性和主动性不强，出现了工作激情不够，敬业精神逐渐淡化的现象。面对各种风险和困难，心理上明显存在动摇滑坡心理，自认为只要守好自己的“一亩三分地”就万事大吉了。工作因循守旧，创新意识不强，缺乏干事创业的猛劲、闯劲。究其原因，党员的表率作用发挥不好，履职尽责、敢于担当的精神匮乏。致使精神上产生了懈怠，思想上产生了波动，党性锤炼产生了敷衍。（三）工作劲头弱化了。在落实党的路线方针政策和党中央重大决策部署、从严

13、治党战略部署、新时代党的组织路线、巡察、审计、主题教育整改等重点工作，精神头不足，干事创业的激情衰减。主要表现在，突破创新、争先进位的动力逐渐下降，推卸责任、推诿扯皮的情绪逐渐滋生，履职担当、勇立潮头的精神逐渐淡化。究其原因，“一切为了群众、一切依靠群众”的宗旨意识没有筑牢，履职担当的责任感和使命感不强，工作上存在过关思想，局限于满足于完成任务，只求过得好，不求过得硬，缺乏精益求精、好上加好的精神，主动担当强服务、奋发有为创业绩的魄力明显不足。三、今后努力方向和整改措施（一）坚定理想信念，保持政治定力。增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护习近平总书记的核心地位、维护党中央权威和集中统一

14、领导。把政治理论学习摆在首位，抓住“学通、弄懂、做实”三个关键词，真正使*思想和党的二十大精神入脑入心，成为指导实践、推动工作的利器。全面落实新发展理念和“四个着力”“三个推进”，继续以“重实干、强执行、抓落实”专项行动为抓手，全力破解发展难题、积极应对风险挑战，推动经济社会高质量发展。深刻认识*案件的恶劣影响，进一步提高政治敏锐性和鉴别力，旗帜鲜明批驳错误言论。认真履行意识形态工作责任，健全完善责任体系，牢牢把握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权，做到真抓真管、严抓严管。（二）加强组织建设，严肃党内生活。在抓好经济工作的同时，拿出更多时间和精力研究基层党建工作，切实把基层党建工作抓

15、在手上、放在心上、落实到行动上。严肃党内政治生活，落实好民主生活会、组织生活会和“三会一课”等八项组织生活制度，特别是要认真开展好批评与自我批评，做到讲真话、讲实话，不当两面派，不做两面人，让扯袖子，红红脸、出出汗成为常态。同时针对其他同志提出的批评建议，虚心接受，坚决做到即行即改，立行立改。（三）增强宗旨意识，持续转变作风。切实践行群众路线，大兴调研之风，真正做到沉下去、静下心、摸实情、出实招，从群众最不满意的地方改起，从群众最期盼的地方做起，确保工作建立在深厚的群众基础之上，努力使政府各项决策部署、发展思路、工作重点符合人民意愿和时代要求。严格执行中央八项规定和省、市实施细则，着力解决形式

16、主义和官僚主义，坚决防止“四风”问题反弹回潮。深入推进“最多跑一次”改革，扎实开展“办事难”专项整治，全面落实“企业管家”制度，进一步优化营商环境，提高政府公信力，加大督查问效力度，针对重点工作和重大工程，跟踪督查、限时反馈，对推诿扯皮、落实不力的严肃问责。2024年班子在执行上级组织决定存在的问题、严格组织生活方面的不足、加强党员教育管理方面的缺乏、联系服务群众方面存在的问题原因及整改措施发言材料一、部分基层党组织的战斗堡垒作用和政治核心作用发挥不好，凝聚力和战斗力不强，在人们群众中的威信有所下降（一）村级群众经济薄弱，基层党组织无力为群众办实事、办好事。调查状况证明：扣除乡统筹村提留和公积金、公益金，全市村级年可支配收入人均不足30元的占91.3%o到达或超过人均30元的村仅占8.7%o有的村一年收入仅几十元钱，党支部开会、党员群众活动所必需的水电费都付不起。对党员中发生的天灾人祸，村民中的军烈属、贫困户，党