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1、班子成员2023年专题组织生活会个人对照检查材料(四个检视)现在,我按照关于开好专题组织生活会的指示要求,现将对照检查情况汇报如下。一、查找梳理发现的问题(一)围绕检视学习贯彻党的创新理论情况。一是学习不主动,悟得不深不透。对学习习近平新时代中国特色社会主义思想学思践悟不够自觉,学习不够全面系统,在篇目和内容上有选择性学习的现象,对自己兴趣不大的领域存在钻劲儿不足的情况。二是学习融会贯通不够,“知”的水平不高。学习上大多停留在党的理论层面,在推动理论学习成果向工作实践转化上站位不够高、能力不够强,不善于从政治上观察、分析和解决问题,还不能真正把习近平新时代中国特色社会主义思想落实到指导实践、推
2、动工作的全过程各方面。存在对工作部署停留在以工作会议传达上级指示精神、提出工作要求上,扑下身子深入一线研究不多,检查督办不严。三是学习成果转化不明显。聚焦主责主业,忠实履行新时代职责使命,但没有真正把习近平新时代中国特色社会主义思想对工作指导作用转化到具体工作中,在推动高质量发展上,还行动不够快、招法不够多、抓得不够实。(二)围绕检视联系服务群众情况。一是主动服务和帮助基层意识不够强,深入基层检查指导基层党建工作少,对基层单位落实党委安排部署、文件执行情况掌握不全面,对一些单位党建工作实情掌握不透彻,帮助解决问题少。二是与同志之间的相互交流、沟通不够深入,有时候对下属的工作具体情况不了解,存在
3、主观主义和经验主义倾向,导致工作分工不合理,有“推着走、催着干”的现象,对部门同事工作积极性有所影响。三是常态化推进干部教育培训工作,但措施不多,未能充分挖掘、利用身边人、身边事开展以案治本工作,廉政风险防控和干部队伍建设成效不够显著。(三)围绕检视党性修养提高情况。一是片面认为自己受党教育多年,旗帜方向和政治定力足够硬政治纪律观念有所松懈,比如日常工作中对一些同事对党的错误言论不能很好的发声亮剑,旗帜鲜明的进行抨击、回应,对一些牢骚、不满不能有效的进行教育、引导。二是存在本位主义思想。想问题、做决策、办事情仅限于分管工作,自身政治站位不够高,战略思维能力有待提升。三是缺乏联动抓整改的有效措施
4、。未能有效结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育检视出的问题进行一体整改,升华成效。(四)围绕检视发挥先锋模范作用情况。一是我国在推进各项事业的过程中,存在一些问题和不足。其中,一是部分群体缺乏敢为人先的闯劲。具体表现在改革创新意识不足,满足于按部就班的工作方式,没有主动发现问题并坚决解决的意识。在人才队伍建设上,步子迈得不够大,对青年后备干部的培养重视不足,导致中层干部队伍逐渐老化。二是攻坚克难的韧劲不足。在处理一些复杂棘手的问题时,容易产生依赖心理,对整改过程中的难题感到畏惧,推进工作时过于患得患失,缺乏勇往直前的精神。此外,鼓励干部解放思想、积极进取的措施较为单一,对容错纠
5、错、能上能下机制的执行力度不够,导致干部干事创业的精气神不足。为解决这些问题,我们需要从以下几个方面入手:首先,加强改革创新意识的培养,教育引导广大干部敢于直面问题,勇于突破创新。其次,加大对青年后备干部的培养力度,优化中层干部队伍结构,激发队伍活力。再者,鼓励干部勇于攻坚克难,敢于啃硬骨头,同时完善容错纠错、能上能下机制,让干部在干事创业中焕发活力。面对当前存在的问题,我们要加强改革创新意识,敢于攻坚克难,进一步优化人才队伍结构,激发干部队伍活力,以推动各项事业取得更好的发展。二、问题根源剖析(一)理想信念不牢。对政治理论学习抓得不紧,学习缺少针对性、系统性和全面性,往往流于形式、流于表面。
6、认为自己作为一名老党员,又经历多岗位锻炼,工作经验丰富,在大是大非面前始终能保持清醒的头脑,就不自觉的放松了对自己的要求,放松了对理论知识的再学习、对理想信念的再坚定、对革命意志的再锻炼,导致在自觉深入学习理论,自觉运用理论指导实践方面做的不够到位。在面对繁重工作压力和突发事件考验时,有时会出现烦躁情绪,导致工作动力不足、精神状态不佳。(二)宗旨意识不强。全意为人民服务是我们党的根本宗旨,需要每一名共产党员时刻铭记,要在思想上、感情上关心和贴近群众,在工作上密切联系群众。但近些年来,随着工作经验的增加,思想上产生了一些惰性,深入基层向干部、人民群众学习请教、听取意见的次数明显不足,对基层干部、
7、群众反映的问题了解不够全面、不够及时,全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化Q(三)进取精神不足。工作凭经验,忽视了自我完善和提高,有时对自己的要求也不够严格,不能紧跟时代发展需要,工作按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,不添乱子,也就问心无愧。在事业上没有新的追求,有时精神懈怠,存在怕冒风险、安于现状的思想,缺少开拓创新的担当精神。(四)党性修养不够。长期以来因为日常工作事务繁杂,逐渐放松了党性锻炼和自我净化,对照党性原则进行自我教育、自我锻炼、自我完善不够到位,工作时对全局利益考虑不足,甚至有时候受到了少干少出错、少说少惹祸等消极思想的影响,政治站位还不够高,攻坚克难的钻劲儿
8、、韧劲儿不够,没有能够站在“讲政治、顾大局”的高度考虑和谋划工作,降低了工作的推进成效。三、今后努力方向和整改措施(一)提高政治站位,加强理论学习。坚定理想信念从思想上提高对政治理论学习重要性的认识,认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想。一是增强学习的自觉性。毫不动摇地把理论武装作为主抓手,克服以干代学、以干挤学的问题,千方百计挤时间学习,做到锲而不舍,学而不倦。二是提升实践的协同性。在全面贯彻落实党的创新理论精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等要求的基础上,更加强调各部门之间的协同配合,提升工作效率和解决问题的能力。三是提升实践的创新性。坚持实践是检验真理的唯一标准,树立与时俱进
9、的思想,注重在实践中发现新问题、提出新思路、开创新局面,不断推动我国各项事业的发展。大胆解放思想,鼓励尝试和探索,以创新精神推动我国在各个领域实现更大的突破。(二)锤炼坚定党性,强化担当意识。树立宗旨意识,始终把群众放在心里。一是从巩固党的执政地位的高度出发,真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动,切实转变思维方式、改进工作作风,站在群众立场谋划工作,多为群众办好事、解难事。二是经常深入基层、深入群众、认真倾听群众呼声,增进对群众的真挚感情,有针对性的采取措施予以解决或及时反馈。三是认真总结调查研究和实践工作经验,建立起联系的长效机制。牢固树立敬业钻研、尽心服务、扎实工作的良好导向。
10、(三)筑牢廉洁防线,争作先锋表率。自觉遵守关于廉政建设的各种规章制度,带头维护党纪国法的严肃性。一是坚决抵制享乐奢靡之风,自觉克服形式主义、官僚主义的陋习,做到从小事做起,防微杜渐,以干部廉洁自律的各项规定约束自己,做到自重,自省,自警,自励。二是运用批评和自我批评的武器,认真听取各方面的批评意见和建议,不断纠正自己的错误缺点,取别人之长,补自己之短。三是树立和践行正确政绩观,扎实做好巡视“后半篇文章”,以新担当新作为坚定不移推动中国式现代化*实践。以上是我的发言,不当之处,请大家批评指正。2023年度主题教育专题组织生活会党支部对照检查材料(六个方面问题、原因、对策)按照XXX机关党委关于在
11、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育中召开专题组织生活会的通知和关于主题教育专题组织生活会的工作提醒文件要求,XXX党支部围绕深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和”五学五查五改”专题组织生活会主题,通过学习研讨,深入谈心谈话,深刻检视剖析,认真研究制定了整改措施,现将XXX党支部对照检查情况报告如下:一、存在的主要问题(一)理论学习方面一是理论学习不够深入。严格按照主题教育要求制定了党支部及党员个人学习计划,周密做好每周半天集中学习、党员重点发言等组织服务保障,但在学习内容上局限于上级安排什么就学什么,强调什么就突出什么,立足XXX监测工作实际主动学、深入学的意识还要持续强化
12、。二是学以致用的务实性和解决困难问题的钻劲不足。个别党员干部的理论学习、交流研讨还浮于面上,深思细悟、学以致用、身体力行的坚持精神有待提升,用党的创新理论解决XXX监测事业发展进程中的新情况、新问题的思路打不开、运用不娴熟。(二)政治素养方面XXX领导班子深刻认识提高“政治三力”是讲政治的根本要求,以政治判断力为基础、政治领悟力为关键、政治执行力为落脚点,不断强化政治素养,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,但对标自治区党委和厅党组工作要求还有一些差距。一是提升大局意识,对站位全区思考谋划工作,放眼全国主动寻找差距,瞄准工作突破点等方面还有欠
13、缺。二是围绕中心、服务大局方面,从XXX监测工作实际出发,切入点找的还不够精准、思路还不够清晰,主动做贡献的意识还不强,仅满足于自己不出事,想干事、干成事的责任担当较弱。三是围绕新疆社会稳定和长治久安总目标,贯彻落实国家核安全观,严格落实安全生产责任制,加强意识形态领域反分裂斗争,强化宣传思想阵地建设等方面还要持续加大力度。(三)能力本领方面一是继续加大力度促进党建与业务深度融合。XXX党支部始终坚持党建与业务同谋划、同部署、同推进,但在引导党员干部在XXX监测、XXX事故应急监测、放射性废物(源)收贮管理等各项业务工作中提升实操技能、发挥尖兵作用的效果不理想;在统筹督导项目建设、努力提高科研
14、能力、强化XXX安全监管技术支撑等方面还需进一步发挥党支部的战斗力、凝聚力。二是对党员思想政治教育水平不高。领导班子始终突出政治统领,把牢方向,做优服务,坚持党建带动群团,但在强化党员干部的思想政治教育方面还有短板,如:日常突出了纪、法的教育,对职业道德、家风教育安排少,重视不足。如:在激发群团工作活力方面机制不健全,方法不灵活,没有有效发挥党员干部和青年骨干的先锋模范作用。三是高质量发展视野还需进一步拓宽。落实自治区XXX污染防治“十四五”规划工作以来,已建成“四个中心、一个基地”,但在推动XXX监测事业高质量发展,提高实操技能标准化、数据信息集成化、获取报送自动化水平的自我要求不够严、工作
15、标准不够高,主动融入新发展格局的主动意识和自觉性还有待加强,对标全国、全行业的一流水平还有一些差距。(四)担当作为方面一是维护全区XXX安全要持之以恒、常抓不懈。XXX党支部坚决扛起守护自治区XXX安全的政治责任,但在落实XXX的值班值守工作中,发现XXX的安全管理受限于资金等客观因素,技防能力还较为滞后。表现在网络兼容性不强,推进信息集成化难度较大,只能分阶段开展工作。二是自治区本级对地州(市)工作业务指导有待加强,面上的指导多,但对重点领域的驻点指导的力度、密度不够。在开展“平安新疆-2023”大型应急综合演习中,对新疆XXX企业的驻点指导效果明显,但在XXX等新疆特色领域,深入开展XXX
16、监测、应急监测的技术指导,进一步扩大影响力方面还需持续用力,健全机制。三是人才梯队建设需要久久为功,慢不得,也急不得。党支部坚持强班子,带队伍,人才梯队已初步建成,但青年骨干独当一面的能力不够强,攻坚克难的本领有待提升。(五)工作作风方面一是全面从严治党责任落实一直在路上,责任要明确,更要落实。在教育引导党员干部树立正确政绩观方面举措不多,党员思想政治工作有待加强。二是不同程度存在干部队伍监管失之于软、失之于宽的现象,主要表现在督促执行考勤制度不够严格,出差人员不及时销假等现象偶有发生。(六)廉洁自律方面一是法治思维树得不牢,对习近平法治思想理论学习多,对涉及单位自身的法律法规、标准规范,如事业单位工作人员管理条例、中华人民共和国民法典等学习主动性不强,党员干部主动学法、懂法、守法、用法的意识还需加强。二是党风廉政思想教育强度不够,理论学习效果转化不明显,个别党员对廉政建设主动性不强。廉政教育的震慑和警醒有待加强。三是融合式监督力度还不够,主