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部门人员招聘需求申请表编号:一、招聘需求说明招聘岗位:所在小组/车间:申请部门:工作地点:面试官:期望到岗时间:详述申请/增补人员理由及增补后受益前景分析(必填):岗位职责:1.2.3.4.5.任职资格:1.学历:.2.年龄:3.性别:.4.专业5.相关工作经验6.其他要求说明:详细的招聘需求有利于招聘到合适的人选二、岗位相关信息:口新增职位(新增职位必须由所有上级审批)口递补离职人员离职FI期L递补职位由部门负责人和人力资源部负责人审批)口全日制口兼职口计时工(小时/H每周)增补人数3个,薪资范围:最低元/月,最高元/月三、审批直接上级:核准人:日期:部门/事业部负责人:核准人:日期:副总经理审批(研发部适用):核准人:日期:该小组或车间现有人数:人该部门现有人数:人人力资源部核准:日期:总经理审批:FI期:四、人力资源部内部填写招聘信息发布日期:责任人:招聘工作接收日期:责任人:招聘工作完成日期:人力资源部负责人确认: