公司出纳上半年工作总结.docx

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1、公司出纳上半年工作总结作为公司的一员，我从年初开始就一直工作稳定，每天按时完成工作任务。我只希望在工作中不犯错误，稳步前进，做好出纳工作。在上半年，我的努力也取得了不错的成绩，得到了经理的表扬，这给了我在下半年继续做好工作的信心。我们公司讲求团结，我也按照公司安排的节奏，积极朝着这个方向工作，在工作中团结同事，在工作中遇到问题和同事一起解决问题,充分发挥集体力量，做好出纳的各项工作。当领导要求我完成任务时,我会按照时间做好。我每次都能做到最好。在每个月底，我们还需要负责支付员工的月工资。在工作中，我们需要统计本月其他部门员工的成绩和出勤率，并进行细致的划分。最后，我们会根据情况制定计划，按时发

2、放工资。为了保证每个员工都能领到工资，我们会核实情况并做好记录。我们对待工作太认真,从不敷衍。由于工作严谨，工作节奏不是很快，但工作中很少出现问题。我还负责教一位新会员。我们的财务部门增加了几个新同事。为了让他们更快的适应工作节奏，我们每个老员工都必须带领一到两个新人去教他们如何做好工作，同时把自己的工作经验教给他们，让他们更快的做好工作。为了教好他们，在上半年抽出时间进行培训，在下班后的时间教给新同事一些东西，让他能尽快掌握。我们的任务很重。因为公司在扩张，我们财务部门人手不够，经常需要加班来完成每月的任务。在管理票据时，我们根据各种信息对票据进行分类，并及时处理当前需要的一些票据。在我们财

3、务经理的指导下，我们的上半年工作按时完成。成绩虽然不错，但基础工作做得还不够好。我们在工作中也看到了许多问题。我们部门的员工有不同的技能。为了使部门成员更好，我们的经理在上半年对我们进行了三次培训。每一次，他都会针对我们工作中出现的一些缺陷和问题，及时进行纠正和改进。每次训练都给我们分配了工作任务，这让我们在学习上有了很大的成长和提高，也让我们有了更多的时间玩耍。我们还负责公司的日常工作，如水电统计。每次我们都会做好各种账单的计算工作，确认无误后再开始执行。一般根据部门的要求,要检查三次，让三个人轮流计算，正确测试。因为我们的工作态度非常严格，所以我们部门的问题很少，每一项工作都能满足领导的要求,做好基本的工作任务。今年上半年匆匆结束。这应该是因为我在年初没有制定好工作计划，导致上半年的工作出现了一些问题，需要改进。在下半年，我会为自己制定一个工作计划，这样我就能把下半年的工作做好。