5篇“学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用”四个方面组织生活会个人对照检查材料.docx

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1、5篇“学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用”四个方面组织生活会个人对照检查材料2024年“学习贯彻党的创新理论、党性修养提高、联系服务群众、党员发挥先锋模范作用”四个方面组织生活会个人对照检查材料按照县委关于召开2023年度民主生活会要求，我紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正凤、以学促干的丰富内涵和实践要求，结合前期征求意见和谈心谈话，深入查摆问题，深刻剖析根源，落实整改措施，现将有关对照检查报告如下。一、存在的主要问题（一）学习贯彻党的创新理论方面一是学习的深刻性不够。忙于事务性工作多，牵扯了大量的时间和

2、精力，在静下心、坐下来、钻进去方面做的还不够，没有完全做到入脑入心。对于学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，还不够深入系统，对字面词句学得多、对核心内涵理解少，走马观花多、深入思考少。二是学习的贯通性不够。对于一些新论断、新观点理解得不够深入，对高质量发展、基层治理、乡村振兴等新内容学习得不够深刻，理论功底不够全面系统。对一些重要政策理论和有关宣传会议精神的学习不及时、不深入，过多关注的是“要求是什么、主要学什么“，对如何运用思考不够、思谋不深，存在零打碎敲，浅尝辄止的现象。三是学习的实践性不够。运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际

3、工作脱节，对待理论学习，只满足于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。在贯彻落实上级宣传工作精神上，还存在用传统思维看问题、凭经验办事的现象，没有真正做到学思用、知信行相统一。（二）党性修养提高方面一是政治站位有待提升。对照更高的标准和要求，对“两个确立”中蕴含的科学内涵、阐释的深刻道理，学习理解还不深入，领悟得还不够全面透彻，对其中的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑，未能完全做到融会贯通。二是存在本位主义思想。想问题、做决策、办事情仅限于分管工作，自身政治站位不够高，战略思维能力有待提升。缺乏联动抓整改的有效措施。三是未能有效结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育

4、检视出的问题进行一体整改，升华成效。（三）联系服务群众情况。一是与同志之间的相互交流、沟通不够深入，有时候对下属的工作具体情况不了解，存在主观主义和经验主义倾向，导致工作分工不合理，有“推着走、催着干”的现象，对部门同事工作积极性有所影响。二是主动服务和帮助基层意识不够强，深入基层检查指导基层党建工作少，对基层单位落实党委安排部署、文件执行情况掌握不全面，对一些单位党建工作实情掌握不透彻，帮助解决问题少。（四）发挥先锋模范作用情况。一是缺乏攻坚克难的韧劲。在一些疑难问题处理上存在依赖主官的思想，对整改中出现难啃的“硬骨头”存在畏难情绪，推进工作患得患失，攻坚克难的勇气和韧劲不足。鼓励干部进一步

5、解放思想、积极进取的做法还比较单一，对容错纠错、能上能下机制执行力度不够，干部干事创业精气神不够足。二是缺乏敢为人先的闯劲。改革创新意识不强，认为只要按部就班地干好日常工作，相关问题就能迎刃而解，没有紧盯问题抓落实、不达目的不收兵的思想意识。在人才队伍建设上，步子迈得还不够大，还存在“稳”字当头的思想，对青年后备干部的培养，工作也比较滞后，一定程度上导致中层干部队伍老化。二、下一步努力方向（一）加强理论学习。一是严格落实个人自学制度。加强个人自学，力争做到第一时间跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定对中国特色社会主义的信念和对实

6、现中华民族伟大复兴中国梦的信心。二是增强学习的自觉性和主动性。把组织要求我学变为我自己要学，深化认识,自觉主动加强学习，克服工作、生活中的各种原因，力争做到“日学一小时”，学好知识、学到本领。（二）提升政治站位。坚持凡事讲政治，凡事先从政治角度看一遍，养成良好的政治思维，提高自己的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，在日后履行监督执纪问责等工作中，先从政治角度思考问题，再从政治角度解决问题。（三）增强斗争精神，强化斗争意识。坚持动真碰硬，坚决同不良风气、不当言论进行斗争，坚决同违纪违法行为进行斗争，力争办理好*公司纪委收到的每一起问题线索，不放过一名违纪违法分子，也不冤枉一名党员干部。加强对分

7、管工作业务指导。以今年案件评查中不合格案件的整改工作为重点，督促指导办案人员按时完成整改工作，聚焦问题整改,强化办案的程序意识、规矩意识。在今后的案件查办工作中，细化对案件查办工作的业务指导，把严办案程序、事实证据关，确保每一起案件都经得起检验。（四）加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习和运用。深刻领悟习近平总书记思想观、方法论和其中蕴含的辩证唯物主义和历史唯物主义，充分认识到事物不断发展变化的客观规律。勇于跳出按部就班、墨守成规的老思想。合理处理现有工作经验与创新工作方法的关系，逐步提高运用创新工作方法拓宽监督检查和审查调查途径的能力。2024年1月个人检视学习贯彻党的创新理论、党性

8、修养提高、联系服务群众、发挥先锋模范作用情况四个方面民主组织生活会专题个人检视剖析检查发言材料按照中央、省委、市委关于开好此次专题民主生活会的部署要求，在深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和二十届二中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神和有关文件精神，认真学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求的基础上，广泛听取各方面意见，深入查找突出问题，深刻对照剖析原因，明确今后的努力方向和整改措施。现将有关情况对照检查如下：一、存在的主要问题（一）学习贯彻党的创新理论方面一是理论学习的深度还不够。在理论学习内化于心、外化于行上落实不到位，在日常学习中没能静下心来追根溯源

9、,在深刻把握核心要义、精神内涵方面没有下足功夫，在学以致用、以学促干的工作质效方面存在一定差距，研究破解矛盾问题、制约发展的瓶颈能力还不够强，对照“知其言更知其义、知其然更知其所以然”的高标准要求还存在一定差距。二是对新发展理念的认识和实践还需再深化。以新发展理念谋划推动工作的思路不够亮，缺乏开拓创新意识和探索研究的有解思维。比如，对习近平经济思想的认识和理解不到位，特别是在经济下行压力较大的情况下，对如何保持“稳中求进、以进促稳、先立后破”的研究思考不深，在提质增效方面缺少足够的办法和措施，对标创先的紧迫感不够强，距离市委要求我县“X”的要求存在较大工作差距。三是在落实意识形态工作责任制方面

10、还需加强。作为县委主要负责同志，从意识形态的高度观察、分析和处理复杂问题的能力还有待提高，巡视反馈的涉及意识形态领域的部分问题日常工作中也有所察觉，但没有及时采取相应的工作措施，没有把各级党组织要严格落实意识形态工作责任制的要求一贯到底，常态化监督机构不够健全，有的基层党组织在具体落实工作中存在虚化、弱化的问题。（二）党性修养提高方面。能够牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，但对照要求本人做的还不够好。一是大局观念和长远发展意识有待加强。有时会不顾长远发展追求短期效果和成绩，有时仅仅站在自己的角度思考问题，导致在

11、工作中的前瞻性预见性不足，创新性不强，在超前服务、主动服务上做得还不够好。二是政治敏锐性不强。对网络、社会上流传的一些不良思潮和不当言论做坚决斗争不到位，认为只要自己、家人做到不传不信就可以了，没必要争论。（三）联系服务群众方面。一是党员教育效果不显著。党员教育工作的计划性针对性不强，临时安排多，系统教育少；也存在教育内容与工作实际相脱离，方式方法缺乏创新，教育模式较为单一，有的满足于学学文件、听听报告、抄抄笔记、画画重点，停留在表面的多，深入实际的少，难以取得预期的教育目的和效果。例如，党组织成立以来，还没有组织党员干部参观过红色教育基地，也没观看过红色电影。二是党员管理不够严格。区总工会领

12、导班子多是从本单位业务工作角度出发开展工作，忽视了党务知识的学习和党务工作部署；也没有按时了解和掌握党员的思想、工作和学习情况，不能坚持抓好党内各项制度的检查和落实，导致整体工作推进效果不明显。部分党员干部政治敏锐性不强、党建意识淡化，对党建工作的思想认识不足、重视程度不够。例如，在开展党员干部“双报到、双服务”工作中，没有突出工会特色，开展的都是区委区政府统一安排的文明城市创建等。（四）党员发挥先锋模范作用方面。非公企业工会组织作用发挥不明显。在工会组织建设方面，近年来，虽然在建会数量上取得了一些成绩，但从建会质量上来看，由于突击性、阶段性地建会，造成部分基层工会组织建设并不规范，特别是一些

13、小微企业、非公企业。部分非公企业管理层对工会工作重视程度不够，企业主要精力在抓生产，大部分工会干部都是兼职，对工会工作力不从心，工作积极性不高，加上区总工会对基层工会干部缺乏业务知识培训，导致其业务能力不强，特别是依法维权的能力有限，工会作用发挥不明显。二、产生问题的原因分析（一）理论学习的梯子没有搭好。对理论学习没有制定详实的计划，学习抓不住重点和难点，存在应付差事的、偷工减料的现象。学习不深入、思考不全面、分析不到位，停留在浅表化的层次和维度，在深度、细度和宽度方面，挖掘提炼不够，没有达到一定的水准。学习的内容片面化，只是粗浅地了解一下梗概和基本，深度的感悟和理解存在短板，学学习笼统、偏颇

14、、简单，没有拿出寻根问底和积极探索的精神。学习的形式较为单一，没有进行深入浅出的探索学习和总结归纳，缺乏创新和突破，一些亮点工作没有进行总结和提炼。理论指导实践的力道把握不稳，分寸把握不好，火候拿捏不准，缺乏有效的针对性和时效性。主要根源在于，没有意识到理论学习对于推进各项工作的引擎推动作用，没有把学习摆在重要的位置，着力在深钻细研、学深悟透、学以致用方面钾足劲、下功夫、抓突破。有时候，理论与实际的贴合不紧，存在东拼西凑、装点门面现象，未能达到“知行信相统一，学思用相结合”的境界。（二）廉洁自律的开关没有拧紧。虽然能够严格遵守各项纪律法规，但廉洁自律的防范意识和研判意识不强，对周围发生的动态，

15、关注和聚焦不够，容易受到外界的干扰和影响，很容易在“乱花渐欲迷人眼”中沦陷，需要保持恒久的定力，去其糟粕，弄清真相，矫枉过正，坚决杜绝“船到桥头车到站”的保守心理，坚决与腐败现象做长期性的斗争和较量。工作上，对街道重点领域的任务，急于求成，简单对付，对容易滋生腐败的岗位，加强巡查排查的力度不大，发现问题，立即整改的主动性和积极性不强，抓铁有痕、踏石留印的勇气和魄力逐渐减弱。主要根源是，对全面从严治党的理解和感悟不深，履职尽责的责任感和为民服务的使命感不强，廉洁自律的自我约束不强，与居民之间的关系产生了“隔膜”。（三）宗旨意识的标杆没有筑牢。对宗旨意识的理解常常停留在浅表化的层面，没有上升到凝心

16、铸魂、修炼升级、入脑入心的境界。发现问题、分析问题、解决问题往往脱离群众，深入调查研究入不细致、不透彻，破解瓶颈难题不主动、不强硬。“一枝一叶总关情”的情怀涵养不够，深入辖区走访群众少了，了解群众的动态不及时，收集群众意见建议不广泛，对群众关心的堵点和卡点问题，责任性还不够强，工作上的闯劲和冲劲不足，工作有抱怨情绪和畏难情绪，敢担当、敢负责、敢挑战的勇气不足，存在拖延推脱的现象。主要原因是以人民为中心的发展思想树得不牢靠，往往以领导满意不满意作为衡量的重要标尺，忽视了群众的力量和智慧，一定程度上存在官僚主义的倾向。三、整改措施（一）加强理论武装，强化政治学习。把政治理论的学习作为“第一要务”，把坚定理想信念摆在“第一位”。完善相关制度和计划，建立长效机制，认真落实“三会一课”、主题党日等制度，坚持集中学与线上线下自主学相结合，保证学习时间，领会精神实质，确保学懂弄通，知行合一，使政治理论学习入脑入心，走心、走深、走实。增强党员学习的主动性、自觉性、