《社会组织党建工作部署发言六篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《社会组织党建工作部署发言六篇.docx(35页珍藏版)》请在优知文库上搜索。
1、社会组织党建工作部署发言六篇篇工去年我县根据省、市相关工作要求,结合县域实际,召开常委会议,研究成立石楼县非公经济组织和社会组织工委,并协调编制完善了机构人员设置;成立设在县市场质量技术监督管理局的石楼县非公经济组织党委和设在县民政局的石楼县社会组织综合党委,并指定有单位主要党员领导干部为党委书记、副书记,明确了职责权限。在具体工作推进中我县主要采取“坚持四有原则,确保排查工作真实全面;明确四个标准,确保组建工作科学合理;强化四项措施,确保日常活动有效开展;创新四种机制,确保功能作用发挥实效”的“四四工作法”全面推进各项工作:(一)坚持四有原则,确保排查工作真实全面。在坚持有固定场所、有固定人
2、员、有具体业务、有年检证明的原则下,县民政局的社会组织综合党委对全县截止2017年8月底在册的40多家社会组织进行了逐个的甄别分类,最终保留在在座的各位社会组织中建立党支部。(二)明确四个标准,确保组建工作科学合理。一是明确党组织组建标准。针对党员数的是3名党员以上必须建、3名以下归类分组,社会组织不超5家的标准下进行联合建,没有党员的分类别成立党建工作指导站,派驻党建指导员,或者成立共青妇组织,另外,针对有30名以上从业人员的必须建立党组织。确保“两个覆盖”落实到位;二是明确党员活动室建设标准。按照“六有”标准,第一活动室用房不低于30平米,第二组织所在地悬挂“*党支部”牌匾,活动室入口处悬
3、挂“党员活动室”牌匾或标牌,第三室内有相关文件、资料柜、桌椅、电脑等办公设施,第四党旗以组织规定的为准,第五书报资料齐全,并有一定数量的党报、党刊,第六有完整的相关规章制度。总体标准达到:布局合理、美观整洁、主题鲜明、氛围浓郁。三是明确台账规范标准。总数要体现、分类需细化、种类必须全;类型要明朗、运营需翔实、方式必须填;机构要健全、名称需齐全、信息必须全。非公经济组织党委和社会组织综合党委分别建立台账信息,县非公和社会组织工委统一汇总,工委书记签字盖章,确保各类信息数据“口径一致,数出一门”。四是明确示范点建设标准。采取“面上推动”与“点上突破”相结合的方式,将条件好的、工作积极性高的社会组织
4、列为市、县示范点,进行集中时间组建、高标准建设、严要求执行,在全县形成示范引领作用,确保工作高标准进行。(三)强化四项措施,确保活动全面开展。一是强化经费保障措施。严格落实省市县3:3:4的比例对联合组建的非公和社会组织每个党组织每年3200元的标准给予经费支持,确保活动正常开展。二是强化培训提升措施。对新成立的非公经济组织党委和社会组织党委组成人员进行业务知识培训,对新组建的非公和社会组织党组织进行党建知识指导培训,确保活动按要求开展。三是强化督查驱动措施。将新组建的非公和社会组织党组织活动开展纳入全县“两学一做”学习教育督导范围内,采取综合督查与专项督查相结合、定期督查和动态跟踪相结合,确
5、保活动形成常态。四是强化分级管理负责措施。县委履行主体责任,县委组织部履行牵头抓总统筹协调责任,非公经济组织和社会组织党工委的履行统筹指导责任,非公经济组织党委和社会组织综合党委履行推动落实责任,业务主管单位履行协调推动责任,共青妇党组织负责兜底管理,非公经济和社会组织党组织履行直接责任。确保权责到位无空隙开展工作。(四)创新四种机制,确保功能作用发挥。一是创新组织设置机制。努力打造“一支素质过硬的党建带头人队伍、一支精干的党建指导员队伍、一支发挥作用的党员队伍、一支充满活力的群团组织队伍”的“四支队伍”。发挥他们的作用,推进和带动非公企业和社会组织领域党的建设工作,从源头上为非公企业和社会组
6、织领域党建创造良好条件,激活非公企业和社会组织党建活力。二是创新党务企务整合机制。把党建活动深度融合到社会组织的科学管理当中,使党组织的管理机制、服务内容、组织生活始终紧密结合组织的发展实际来制定,坚持做到党务与企务同谋划、党务与企务同部署、党务与企务同督查、党务与企务同考评,确保党建工作和企业运转目标同向,同频共振,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,成为企业的“暖瓶”,而不是“花瓶”使党建真正成为企业和组织科学发展的强大动力。三是创新文化互融机制。社会组织党组织要紧紧围绕组织文化,找准党建切入点,把党建品牌建设与打造企业文化共融互通,形成共同体。围绕企业文化精神,用党建务实创
7、新的精神影响企业文化内涵,通过广泛开展关心企业发展、关爱员工成长活动,提高企业主认同感、增强党员归宿感。通过党组织文化活动提升企业文化建设内涵,塑造企业核心价值观,提升现代企业的核心竞争力和崭新形象。四是创新人才成长机制。充分尊重出资人谋发展、图创业,从业人员创财富、增收入的愿望,把组织发展壮大和党员职工个人成长有机结合起来,建立健全职工成长机制和维权协调机制,加强职工的教育培训,协调职工利益诉求,化解劳资纠纷,保护职工正当权益。在满足企业生产经营要求和适应企业发展过程中,使职工得到更多的成长和发展机会,让组织和职工发自内心地认可和支持党组织,从而充分发挥党组织的政治核心和引领作用。社会组织党
8、建工作部署发言篇2同志们:这次全区社区党建工作会议,主要任务是贯彻落实中央和省、市关于社区党建工作的任务部署,总结交流经验,部署工作任务,推动全区社区党建工作深入扎实开展。为开好这次会议,今年3月份、7月份,区委组织部先后两次带领有关镇街的同志到杭州和青岛、烟台等地学习考察社区党建工作,为这次会议作了充分准备。刚才,我们参观了临城街道党员群众服务中心和家庭服务中心,八一社区、福泉社区等4个社区党建工作现场;区委组织部副部长邓贞彦同志宣读了中共薛城区委组织部关于深化社区网格化管理加强社区党建工作的意见(薛组发201210号文);临城街道党委、福泉社区党支部分别作了典型发言。有关镇和社区要认真学习
9、,相互借鉴,推动社区党建工作再上新水平。下面,我讲三点意见。一、充分认识做好新形势下社区党建工作的重要性和紧迫性,不断增强工作责任感和使命感社区党建是新时期党的建设的新领域,加强和改进社区党的建设,对于巩固和加强党的执政地位,加快推进城市化进程和社会和谐稳定工作具有重要的现实意义。第一,加强社区党建工作,是提高党的执政能力,巩固党的执政基础的需要。近年来,随着我区城市化进程的不断加快,越来越多的农民成为市民。同时,大量退休人员、下岗、失业人员和流动人员涌入社区,新经济组织和新社会组织大量涌现,越来越多的“单位人”变成“社会人”,使社区日益成为城市管理的基础平台、人民群众生活的家园、各类经济组织
10、和社会组织活动的舞台,成为各种社会思潮相互交织、社会问题不断涌现、人民群众普遍关注的焦点,成为新形势下增强党的阶级基础、扩大党的群众基础、巩固党的执政基础的重要阵地。我们必须主动适应这种变化,与时俱进地推进社区党建工作,努力把社区党组织建设成为贯彻执行党的路线方针政策的坚强战斗堡垒,有效整合各类组织,紧密联系广大群众,不断打牢党的执政根基。第二,加强社区党建工作,是坚持以人为本的执政理念,提升为民服务能力的客观需要。随着经济社会发展和人民群众生活水平的不断提高,随着人们就业方式、工作方式和生活方式的不断变化,社区群众对社区的归属感越来越强,对生活质量和社区服务的要求越来越高。他们不仅在物质文化
11、需求方面日益呈现出多层次、多样化的趋势,而且越来越关注自身素质的全面提高,越来越注重人的全面发展。坚持以人为本,做好服务社区群众的工作,是社区党建工作的根本出发点和最终落脚点。只有切实加强社区党建工作,才能更好地联系群众、关心群众、教育群众、宣传群众、服务群众,才能不断提高社区群众的思想道德素质和物质文化生活水平,使人民群众安居乐业,进一步营造适应人的全面发展的良好社会环境。第三,加强社区党建工作,是建立健全新型社会管理体制,维护社会和谐稳定的现实需要。随着各项改革的不断深化,经济结构和利益格局出现了许多新情况和新变化,给城市基层政权建设、基层民主政治建设和思想政治工作提出许多新的课题。实践证
12、明,社区是维护社会稳定的第一道防线,社区稳,则城市稳,社区安,则城市安。从我区来看,我们作为枣庄市政治、文化中心,如果社区信访稳定工作做不好,一些信访问题将会直接涌向市委、市政府。因此,只有重视和加强社区党建工作,增强党对社区工作的有效参与和指导,形成以社区党组织为核心的社区整合机制,才能有效地化解各种矛盾,把广大人民群众紧密团结在党的周围,为改革和发展提供良好的社会环境。近年来,中央和省、市委高度重视社区党建工作,多次召开社区党建“三有一化”工作部署会、座谈会、推进会,对新形势下的社区党建工作作出了具体安排部署。可以说,加强社区党建工作是各级党组织的重要政治责任,是当前社区工作的首要任务。从
13、我区来看,社区党建工作还存在不少与新形势、新任务要求不相适应的问题,主要是:一些社区党组织的领导核心作用还没有充分发挥,网格化管理体制没有健全完善;少数驻区单位和党员共建意识不强,参与程度不高;部分社区党务工作者思想观念、素质能力、工作方法与所承担的任务还不相适应;有的服务不到位,服务内容、项目和手段单一,不善于运用现代信息技术手段,等等。这些问题,严重滞约了社区党建工作开展,影响了文明和谐社区建设,必须高度重视,认真研究措施,尽快加以解决,努力开创全区社区党建工作的新局面。二、突出重点,大力推进社区党建工作一要围绕增强社区党组织活力,优化社区党组织设置。优化组织设置,是推进网格化建设的基础和
14、前提,是构建全覆盖社区组织工作体系的重要基础。要按照党员队伍适中、党建资源分布相对均衡,便于党员参加活动、党组织发挥作用的要求,科学划分党建网格。要借鉴滕州市“社区党总支一居民小区党支部一住宅楼栋党员联系点”的社区党建新模式,既可以以楼院、路段、物业小区、专业市场等为单位划分实体型网格,建立网格党组织;也可以突破地域、单位限制,打破条块分割,区别党员年龄、兴趣、特长、职业的不同,把有相同技能和爱好、相同年龄段的党员等群体划分网格,建立功能型、特色型网格党组织。非公有制经济组织、新社会组织是单位党建网格的一种重要形式,社区党组织要主动抓好“两新”组织党建工作,采取单独组建、行业联建、区域统建、楼
15、宇共建、挂靠管理“四建一管”方式抓好党组织的组建,对暂时没有党员的,要通过选派党建工作指导员、建立群团组织等办法,努力实现党的工作覆盖。鼓励和提倡社区党组织成员兼任网格党支部书记,网格党支部成员兼任网格党小组组长,努力形成纵横到边、覆盖全面、功能互补、反应迅速的社区网格化党组织体系和工作运行机制。二要围绕发挥党员先锋模范作用,不断改进党员活动方式。社区党员类型较多,情况各异,既有直管党员,也有退休、下岗失业、流动党员,还有住社区的在职党员和驻区单位的党员,他们都是社区党员队伍的重要组成部分,是开展社区党建的重要依靠力量。要健全党员信息库,对社区内的退休、下岗失业、流动人员中的党员,要认真做好组
16、织关系接转工作,对一时不能接转组织关系的流动党员,也要纳入辖区内的一个党组织,使他们能够参加组织生活,受到组织管理,得到组织关怀。要推行党员向居住地社区报到、党员志愿服务、公开承诺、党员社区表现评价等制度,探索对在职党员实行双重管理的有效办法,逐步建立“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”的党员管理新机制。今天参加会议的有关镇街和区直部门要带头教育引导单位党员向社区报到,积极参加社区活动,接受社区党组织管理。党员所在单位党组织在对党员考核、奖励、晋升时,应注意听取社区党组织的意见。要加强对生活困难党员、下岗失业党员的关怀帮扶,做好流动党员维权工作,依托党员服务中心等平台为党员提供政策咨询、接转组织关系、就业创业等服务,积极帮助他们解决工作生活中的实际问题,增强党员对社区的认同感、归属感。三要围绕实现社区区域化党建格局,大力推行区域共驻共建工作。资源共享、优势互补、共驻共建,是社区党建的本质属性和内在要求,区域化是社区党建发展的必然趋势。一是要健全党建工作协调网络,形成共驻共建新平台。在镇街、社区、