市金融局党组书记、局长2023年度专题民主生活会个人发言提纲.docx

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1、市金融局党组书记、局长2023年度专题民主生活会个人发言提纲按照XX工作安排以及中央、省委关于开好专题民主生活会的通知要求，在认真进行会前学习、谈心谈话的基础上,对照中央通知提出的6个方面突出问题，特别是对照习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的XX条具体要求，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，逐项查摆剖析存在的问题。现作对照检查如下。2022年度民主生活会和巡视整改专题民主生活会上个人共查摆出XX个问题,班子成员相互批评对我指出了XX条问题,对这XX条问题建立了整改清单，制定了整改措施。截至目前，XX个问题已经整改完成。同时，全面梳理了XX个人问题清单，所有问题已完

2、成销号。调研中共发现问题XX个，已推动解决XX个。一、问题查摆情况（一）理论学习方面。一是在学懂上抓深化不够。主动跟进学习的能动性和系统性不够，学习领悟还仅仅停留在学的层面上，有时会出现“零打碎敲”、“急学急用”的现象，从整体上读懂吃透、从体系上系统把握还不够，在学习中一定程度上仍然存在实用主义，与金融工作紧密相关的就抓得紧一点、学得多一点,现抓现学的情况不同程度存在。二是在弄通上抓消化不够。在学习中缺少“学到底”“悟到位”的劲头，对XX理解不透彻，只知其表不知其里，在全面系统学、常态跟进学、联系实际学上做得不够。学习浅尝辄止，满足于一般性了解，不及时跟进、不反复研读，常以简单传达代替深入研讨

3、、以专家辅导代替个人自学,学习效果打了折扣。三是在做实上抓转化不够。对新理论、新思想的系统研究与领会还不够深刻，不善于从党的创新理论中找方向、找思路、找答案，学以致用、学用结合上做的还不够，在真正将学习成果转化成为工作质效的“良方妙药”上还有差距。（二）政治素质方面。一是贯彻落实新发展理念不到位。思想观念与新时代要求、高质量发展不相适应，思想不够解放，存在一定的思维定势，谋划事业发展思路不够清晰。个别班子成员面对新形势新挑战，贯彻新发展理念、融入新发展格局还不够积极主动，特别是吸收新思想新知识，借鉴新经验还不深入，主动对接改革、迎接改革做得不够，对待工作有时只满足于完成上级和领导交办的任务，在

4、促改革、调结构、谋划长远建设中，新思路新办法不多，求稳保底的思想抑制了创新发展思维。二是政治站位不够高。能够坚定不移地维护和执行党的政治纪律和政治规矩，在政治原则、政治立场、政治观点上自觉同党中央保持高度一致，但有些班子成员观察、分析、处理问题的敏锐性还不够强，对上级精神的理解不深刻、不全面；对习近平总书记强调的坚持民主集中制等方面缺少更为深入的思考，重大问题讨论不够、争论不多；对党员干部的约束和管理还不够严格，对社会上、网络上传播的一些隐蔽性较强的负面信息警惕性不够。（三）能力本领方面。一是主动服务大局存在偏差。班子成员贯彻执行中央路线、方针、政策和上级决策部署上，站位不高，谋划工作、落实上

5、级决策部署，有时存在一定的本位主义思想，局限于自己负责工作、局限在本单位这个小圈子，遇到工作思想意识上经常首先考虑如何从自己分管的领域角度去推动落实，完成任务指标，缺乏从战略的高度，用辩证的思维，围绕全市中心工作、发展大局的角度去统筹推进。二是矛盾应对能力不足。党的二十大报告提出“必须坚持在发展中保障和改善民生，鼓励共同奋斗创造美好生活,不断实现人民对美好生活的向往。”为工作指明了前进方向。班子成员在应对新时期工作中存在的高水平医疗服务与社会经济发展承受能力、社会保障发展的新要求与区域发展不平衡等问题方面，存在能力本领不足的现象。（四）担当作为方面。一是创新发展意识不强。思想观念与新时代要求、

6、高质量发展不相适应，思想不够解放，存在一定的思维定势，谋划事业发展思路不够清晰。个别班子成员面对新形势新挑战，贯彻新发展理念、融入新发展格局还不够积极主动，特别是吸收新思想新知识，借鉴新经验还不深入，主动对接改革、迎接改革做得不够，对待工作有时只满足于完成上级和领导交办的任务，在促改革、调结构、谋划长远建设中，新思路新办法不多，求稳保底的思想抑制了创新发展思维。二是积极进取精神缺乏。随着工作阅历和年龄的增长，个别领导干部敢于担当、敢于负责的精神有所下降。有时面对繁重的工作任务时，出现了一定程度的懈怠情绪和疲于应付心态，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，满足于不出错、过得去，对新政策、新问题的

7、研究不够，习惯于凭经验做事。如工作中有时候会有畏难情绪，“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”的勇气有所欠缺。（五）工作作风方面。以民为本、执政为民的理念和全心全意为人民服务的宗旨意识有所松懈，缺乏换位思考的感情认同，密切联系群众的作风不够深入，习惯坐在办公室想办法、出主意，对群众需求的了解掌握得不深、不透、不全。比如，在日常工作中，对上级和领导关心重视的事情，班子研究的多，亲力亲为的多，下的力气也大，一些任务即使非常困难，也要克服困难、创造条件、千方百计去完成。（六）廉洁自律方面。一是批评与自我批评不精准。履行党员义务不全面，存在开展批评和自我批评走过场、纠正工作中的缺点不坚决的现象。自我批评不彻底，

8、存在以工作成绩代替自我批评现象，班子成员之间相互批评不严厉，隔靴搔痒，有时即使看到了别人的问题，认为在一起工作，不必要批评别人的缺点，保持“一团和气”。二是意识形态工作重要性认识不足。个别领导干部对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力，对社会上个别消极议论或负面言论所产生的负面影响认识不足、抵制不力，认为只要自己不附和、不转发就行了，没有以一个党员领导干部的身份去力所能及地进行抵制或弘扬正能量。二、原因剖析一是理想信念追求有所放松，对加强学习的重要性认识不够，把理论学习同改造“三观”自觉结合的意识不强，还没有完全将理论学习提升到强化政治坚定性的高度上来；有时比较注重工作领域内容的学习，

9、学习自觉性不高、不够系统全面。二是缺乏创新思维和百折不挠的意志，缺乏突破自我、创新思维的勇气；工作经验和方法有所欠缺，特别是在研究一些突出矛盾和重点问题时，对得心应手的工作抓的多一些、实一些，对难度大、难见效的工作抓得少一些、虚一些。三是自我要求和约束有所降低，有时认为受党教育多年，思想素质是高的，就渐渐放松了自我要求，满足于不违规、不触及红线，没有严格按照XX的要求约束自己。三、整改措施（一）政治思想方面。一是以此次主题教育为契机，加强理论学习，按照支部学习计划安排，认真学习党章党规、习近平新时代中国特色社会主义思想、主题教育工作会议等专题学习，充分发挥“学习强国”学习的平台功能作用，不断提

10、高政治站位，夯实自身思想政治基础，用党的宗旨、要求进一步武装自己的头脑、指导实践、推动工作，全面落实“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”的重要要求，切实提高自己的政治素质和道德水平。二是深刻理解习近平新时代中国特色社会主义思想的精神内涵，认真学习领会习近平总书记重要讲话精神，树牢“四个意识”，增强“四个自信”，坚决做到“两个维护”，更加自觉地在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。（二）工作作风方面。一是要培育创新思维，主动研究学习工作规律，明确今后的工作中需边实践、边总结、边提升，将此次主题教育中学到的知识和经验转化形成一套行之有效的工作方法，并坚持“当下改”和“长久立”相结合，不断

11、巩固主题教育学习成果。积极探索借鉴别人优秀的工作方法，在学习中拓宽视野、增长见识，对新情况、新问题采取新思路、新举措来解决，不断推进工作规范化、高效化。二是在“实”字上下功夫：坚持脚踏实地、实事求是。消除畏难情绪，积极进取，认真梳理各项工作，科学合理安排好工作目标和任务，提高工作效率，以不忘初心的良好心态、履行使命的奋斗姿态、永不懈怠的精神状态，高标准履行好工作职责。（三）廉洁自律方面。一是时刻保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素、勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受。进一步保持健康的生活情趣，切实增强拒腐防变的能力，扛得住诱惑、经得起考验，做到自重、自警、自省、自励，做到在“四风”的侵蚀面前一尘不染、一身正气。二是坚持严实作风，自觉遵守党章，以中国共产党廉洁自律准则为镜，时刻对照自查，检点自己的行为是否有越过红线的苗头，严格要求自己，主动接受监督，明确纪律规矩对自己既是约束也是保护，用党性原则和纪律规矩规范言行，确保在大是大非和利益诱惑面前立场坚定，永葆政治本色。