中学党支部会议议事规则.docx

《中学党支部会议议事规则.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《中学党支部会议议事规则.docx（7页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、中学党支部会议议事规则包括总则、议事决策范围、议事决策原则和程序、议定事项执行与监督、附则等5个部分。一、总则包括议事规则的制定依据、学校党总支职责定位和坚持党总支领导的校长负责制等内容。第一条根据中国共产党章程中华人民共和国教育法关于加强中小学校党的建设工作的意见关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见（试行）中小学校领导人员管理暂行办法等法规文件，制定本规则。第二条坚持和加强党对学校工作的全面领导，以政治建设为统领全面加强新时代党的建设，全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，把党的领导贯穿办学治校、教书育人全过程。第三条坚持党总支领导的校长负责制。学校党总支

2、对学校工作实行全面领导，履行把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实的领导职责，支持校长依法依规行使职权，团结带领学校教职工推动学校改革发展，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。第四条坚持民主集中制，实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。凡属重大问题必须按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党组织集体研究决定。第五条学校党的委员会经党员代表大会选举产生，对党员大会负责并报告工作。学校党的委员会全体会议在党员代表大会闭会期间领导学校工作。二、议事决策范围包括干部任免、人才使用、阵地建设、发展规划、项目安排、资金使用、评价评奖活动等应当由党总支会议讨论决定的重大问

3、题和重要事项，具体情况可根据有关规定和学校实际情况确定。第六条学校党总支通过召开全体委员会议的方式，讨论决定以下事项：（一）学校党的建设重要事项。1 .学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实党的路线方针政策和上级党组织决策部署的重要措施；2 .加强党的政治建设的重要事项、重要举措；3 .学校党建工作规划和年度工作计划；4 .师生思想政治工作、师德师风建设的重要事项；5 .意识形态工作和民族宗教工作的重要事项；6 .党总支和党员队伍建设的重要事项；7 .党的纪律检查工作、党风廉政建设的重要事项；8 .向上级党组织呈送的重要请示、报告，讨论通过党总支委员会的重要决议、决定、通知及学校主要领

4、导同志的重要讲话、发言。9 .加强对学校工会、共青团、妇女组织、少先队、学生会、学生社团等群团组织，以及对统战工作、离退休干部（职工）工作、教职工代表大会等工作领导的重要事项。（二）事关学校改革发展稳定及教育教学、行政管理工作的重要事项。1 .学校章程修订，学校的基本管理制度和重要规章制度的制订、修改和废止，学校领导班子工作分工；2 .学校发展战略、办学规模、招生计划、教师队伍建设、学生培养、教育教学、学科建设、科研管理、校园规划与建设、学校改革方案、对外交流等学校发展的重要工作规划和工作计划、重要改革措施;3 .学校年度财务预算方案、决算情况的审定，1万元及以上大额资金使用，1万元及以上重要

5、设备和大宗物资采购或购买服务，1万元及以上预算外资金支出，1万元及以上基建项目及大额度基建修缮项目等学校重大项目设立和安排方案；4 .学校重要资产处置、重要办学资源配置、无形资产授权使用方案的重大问题；5 .市区级以上重大表彰推荐，校级重大表彰事项；6 .学校安全稳定重要事项和重大突发事件的处理。（三）干部队伍建设和人才队伍建设的重要事项。1 .学校干部队伍建设规划和干部教育、管理、监督的重要事项；2 .学校中层干部任免、奖惩、考核和监督,干部教育和培养工作；3 .校级学术机构、各类委员会、领导小组的确立及调整；4 .推荐优秀年轻干部和上级党代会代表、人大代表、政协委员候选人选。5 .学校人事

6、编制、人才队伍建设规划与重要举措，年度教职工招聘、各类职称申报、人才培养引进有关政策等重要问题；按照人事管理权限，研究教育教学和管理人员的调进或调出。6 .学校的重大奖惩事项，向上级推荐的先进集体或个人，对出国人员进行政审。（四）学校精神文明建设和校风教风学风建设的重要事项。（五）教职工薪酬体系、收入分配及福利待遇、奖励、惩处和其他事关师生员工切身利益的重要事项。（六）校长办公会提交的或其他必须由党组织委员会讨论决定的重要问题和事项。三、议事决策原则和程序包括会议召开时间、会议召集人和参加会议人员、会议议题确定、议事决策原则、会议决定公布方式以及请假制度、回避制度、保密制度等内容。第七条党总支

7、委员会议一般每月召开一次，如遇重要情况经党总支书记同意可以随时召开。会议由党总支书记召集并主持。党总支书记不能参加会议的，可以委托党总支专职副书记召集并主持。第八条党总支委员会议必须有半数以上党总支委员到会方可召开；讨论决定干部任免等重要事项，必须有三分之二以上委员到会。委员因故不能出席时，须在会前向党总支书记请假。不是党总支委员的学校班子成员可根据相关议题需要列席党总支委员会议。根据工作需要，议题相关单位负责人可以列席会议,在讨论到相关议题时进场，讨论完毕后退场。涉及师生切身利益的重大议题可邀请师生代表列席。列席人员有发言权，没有表决权。第九条党总支委员会议议题由党组织书记提出，也可以由党总

8、支班子其他成员或学校领导班子其他成员提出建议，须遵循“重要、必要、成熟”的原则，经党总支书记综合考虑后确定。重要议题党总支书记应当在会前听取校长意见，意见不一致的议题应暂缓上会。集体决定重大事项前，党总支书记、校长和有关领导班子成员要个别酝酿，充分沟通。对未列入议题的临时动议，会议不予讨论。凡属学校党总支班子成员自身职权范围内决定的事项，一般不提交党总支委员会议研究讨论。第十条党总支委员会议应当健全决策咨询机制，对拟研究讨论的重要事项，议题相关单位应深入开展调查研究，充分听取各方面意见，进行合法合规性审查和风险评估。对事关师生员工切身利益的重要事项，应通过教职工大会（教职工代表大会）或其他方式

9、，广泛听取师生员工的意见。对专业性、技术型较强的重要事项，应经过专家评估及技术、政策、法律咨询。对干部任免建议方案，在提交党组织委员会会议讨论决定前，应在书记、校长、专职副书记、纪委书记（纪检委员）等范围内进行充分酝酿。第十一条党总支委员会议议题相关材料应提前提交至学校办公室，学校办公室应提前将会议议题及相关材料送达有关参会人员。第十二条党总支委员会议事时，应一题一议，逐项讨论。由提出议题的书记、专职副书记或委员就议题作汇报，列席会议的议题相关人员可作必要的解释说明，参加会议的成员根据汇报说明，结合各自分工充分发表意见。第十三条党总支委员会议议事和决策实行民主集中制。实行书记“末位表态制度”，

10、书记在讲明议题后，书记不得首先表态或个人定调，不作引导性发言，待与会成员逐一发表意见并表明态度后再陈述意见。第十四条党总支委员会议讨论决定重要事项时应当进行表决，表决可以根据讨论和决定事项的不同，采用口头、举手、无记名投票或者记名投票等方式进行，赞成票超过应到会党总支班子成员半数为通过。未到会党总支委员的意见可以用书面表达，但不得计入票数。会议讨论和决定多少个事项，应当逐项表决；如原事项被否决，不能临时提出新方案要求表决。决定多名干部任免时，应当逐人表决；如原人选被否定，不能临时动议其他人选，应按规定程序考察后重新提出人选。第十五条党总支委员会议决议分为以下几种：批准或通过；原则批准或通过，按

11、要求做相应修改后实施或发布；暂不形成决议，责成相关单位另行提出意见再行研究；不予批准。第十六条党总支委员会讨论决定问题，执行少数服从多数的原则。对于少数人的不同意见，应当认真考虑。各种意见和主要理由应当如实记录。如对重要问题发生争论，赞成与反对的人数接近，除了在紧急情况下按多数意见执行外，应暂缓作出决定，待进一步调查研究、分析论证、交换意见后，提交下次党总支委员会会议讨论决定;在特殊情况下，也可将争论情况向上级党组织报告，请求裁决。第十七条党总支委员会议题涉及与会人员本人及其亲属的，本人必须回避。第十八条党总支委员会议作出的决定或决议，适合公开的应当依据有关规定及时公开。对需保密的会议内容和尚

12、未正式公布的会议决定，参会人员应当遵守保密规定。四、议定事项执行与监督包括对党总支会议议定事项的执行、监督、问责追究以及执行情况报告等的规定。第十九条党总支委员会议决定的事项，由学校分管领导或相关党总支委员会负责组织实施。制定情况应当及时向党总支书记或党总支班子汇报。明确由相关单位负责的，由学校办公室负责传达和督促检查。第二十条学校党总支建立有效的督查、评估和反馈机制，从督查内容、督查程序、评估反馈、结果运用等几个方面对督促检查工作进行界定和明确，确保决策落实。党总支委员会议决定的事项，学校单位和个人应当及时执行；对执行不力的，应当依照有关规定问责追责；决策执行过程中需作重大调整的，应当提交党总支委员会议决定;需要复议的，按第十条规定重新提交议题。五、附则主要包括对党总支会议议事规则的解释权、施行日期以及其他未尽事宜作出相应规定。包括对议规则的解释权、执行日期以及其他未尽事宜作出相应规定。第二十一条学校办公室负责党总支委员会议的会务工作，主要包括：收集议题，印发会议材料，通知参会人员，做好会议记录，编发会议纪要，分送学校领导和有关单位，归档会议材料。第二十二条本规则由学校党总支负责解释，具体工作由学校办公室承担。第二十三条本规则自印发之日起实施。原阳光中学总支部委员会会议议事决策规则（试行）同时废止。