工会换届选举讲话2篇.docx

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1、工会换届选举讲话1各位代表、同志们：大家上午好，今天我们在这里隆重召开*镇工会第*届会员代表大会第一次会议，这是*镇全体职工政治生活中的一件大事，通过这次会议，将选举产生镇工会新一届领导机构，值此机会，我谨代表*县总工会向大会的召开表示热烈的祝贺！向各位代表和*镇全体职工表示亲切的慰问！在过去的几年里，*镇工会在镇党委的正确领导下，在镇政府的大力支持下，务实工作，开拓创新，较好地推动了工会基层组织建设、困难职工帮扶、职工宣传教育、劳动技能竞赛、职工民主管理等重点工作，全面了提升了工会工作水平，有力服务了*镇经济社会建设，竭诚服务了职工群众，取得了优异工作成绩。乡镇工会是一级重要的工会组织，担负

2、着对一个辖区内众多基层工会的领导任务。全总和各级地方工会都高度重视乡镇工会建设，全总正在酝酿出台新的加强乡镇工会建设工作的意见，省总坚持每年对乡镇工会进行专项经费补助，市总和县总努力推进乡镇工会规范化建设，做好乡镇工会工作意义重大。为使乡镇工会新一届领导班子更好地开展工作，我讲四点意见：一、要切实履行基本职责乡镇工会要努力完成上级工会下达的工会组建、发展会员和会员信息采集任务，做好会员会籍管理工作。推动辖区企业建立职工代表大会、厂务公开、民主管理等制度。在企业建立平等协商和集体合同制度，规范签订劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同。指导基层工会帮助职工与单位签订劳动合同，督

3、促、指导辖区内企事业单位为职工办理各类社会保险和住房公积金。组织开展“安康杯”竞赛和群众性安全卫生活动，依法维护职工劳动安全卫生权益。深入开展创建和谐劳动关系活动，建立与司法、人社等部门联动的社会化维权机制，做好劳动争议调处、职工法律援助等工作。二、要学会指导帮助基层乡镇工会要对区域内基层工会提出指导性意见，主动与企业进行沟通协商，解决基层工会在工作中遇到的困难和问题。指导基层工会开展职工之家建设、规范化建设等工作，实施“工会组织亮牌子、工会主席亮身份”，发挥好基层工会的职能作用。采取多种模式加强基层工会干部培训，提升辖区内工会干部业务素质和工作能力。指导基层工会依法设立独立银行帐户，建立健全

4、财务管理制度，按照有关规定管理、使用工会经费，指导帮助基层工会做好工会经费收缴、上解工作。三、要真心服务职工群众乡镇工会要建立困难职工帮扶制度，困难职工档案健全并实行动态管理，协助政府部门把特困职工家庭纳入最低生活保障范围。指导帮助基层做好困难职工帮扶救助工作，解决好困难职工生产生活、子女就学等方面的实际困难。做好农民工入会和服务工作，依法组织区域内农民工加入工会，多渠道促进农民工就业创业，依法维护农民工合法权益。协助乡镇党委、政府认真做好职工就业和再就业工作。积极开展职工就业培训、在岗培训和农民工技能培训，提高职工的竞争能力和创业能力。推动区域内企事业单位为职工按规定缴纳各项社会保险和住房公

5、积金。四、要围绕中心开展工作乡镇工会要大力弘扬劳模精神，组织开展“中国梦、劳动美”主题教育活动，开展党史学习教育，引导职工践行社会主义核心价值观。围绕乡镇中心工作，组织基层工会开展群众性劳动竞赛、经济技术创新等活动。实施职工素质提升工程，组织开展形式多样的技能培训。要组织基层工会定期组织开展职工文体活动，并积极参加上级工会开展的各项活动。做好劳动模范、五一劳动奖等先进典型的培养、评选、推荐、表彰和管理工作，指导具备条件的基层工会建立劳模创新工作室、大工匠工作室。各位代表、同志们，做好新时期的工会工作，任务光荣而伟大，让我们以镇工会换届为契机，以庆祝建党XXX周年为动力，切实谋划好未来5年的工会

6、工作，团结带领职工群众为建设好新时代中国特色社会主义而努力奋斗！为服务好职工群众而务实工作！工会换届选举讲话2家人们：XX公交公司工会第四次会员代表大会，是在公司加快企业高质量发展的关键时期召开的一次重要会议，对于进一步发挥工会组织联系职工群众的桥梁纽带作用，更加广泛地动员职工群众建设高质量的XX公交，具有重大意义。我代表公司党支部、董事会和公司管理层，对大会的成功召开及新当选的工会委员会班子成员，表示热烈的祝贺！多年来，在党支部的坚强领导下，公司工会组织认真履行维护、建设、参与、教育使命职责，在维护职工合法权益、引导职工建功立业、组织职工参与管理、教育职工成长成才、丰富职工文化生活、构建和谐

7、劳动关系等方面做了大量富有成效的工作。广大职工以强烈的使命感和责任感，踊跃投身企业高质量发展火热实践，在各个领域、各自岗位拼搏奉献、施展才华，为企业改革发展稳定作出了积极贡献。我代表公司党支部，对公司工会组织的不懈努力和广大职工群众的辛勤付出，表示衷心的感谢和崇高的敬意！今天公司新一届工会班子成员已经选举产生，希望工会成员要强化使命意识、目标意识、责任意识，坚持把习近平总书记的重要讲话、指示精神作为工会工作的理论指导和行动指南，引导广大干部职工坚定不移听党话、跟党走。一要维护好职工群众的安全健康权。二要维护好职工群众的劳动经济权。对职工来说，工作岗位是其安身立命之基，工资收入是其维持生存之源，

8、生活保障是其遮风挡雨之伞。工会作为协调劳动关系、促进企业和谐发展的重要力量，要不断完善和规范平等协商、集体合同制度，监督企业落实好平等就业、聘任聘用、劳动防护等劳动权利，保障好工资收入、各种津贴、社会保险、带薪休假、医疗卫生等经济权益；工会作为职工合法权益的代言人，要敢于为职工说话，对克扣职工工资、侵害职工权益的行为坚决说“不”。三要维护好职工群众的人格尊严权。人格尊严，是职工群众必须拥有的、并需各级组织尤其是工会组织终身守护的权利。职工群众的人格尊严不受侮辱、地位名誉不受侵害，是全公司各级管理者的义务，更是工会组织维权的责任，必须认真履行，确保职工群众劳动更体面、生活更幸福。第二，要在参与治

9、理中做到当家作主。职工是企业的主人，应该主动登台、唱好主角。在企业治理中，公司工会组织要千方百计集中全体职工的智慧，使之成为共建共治共享的一支重要力量。一要通过职代会参与企业重大问题决策。坚持党对职代会的全面领导，维护董事会的决策地位、经理层的经营管理权力，落实和完善职工董事、监事制度，建立与现代企业制度相适应的参与企业治理机制，形成规范有序、运转高效的治理格局。二要注重参与日常民主管理。三要把厂务公开作为企业民主管理的重要窗口。我们能敞开多大的窗口，就能团结多大范围的职工。厂务公开必须及时、真实、全面，既公开结果，也公开过程。通过公开，消除职工疑惑、凝聚职工力量。第四，要在教育引导中带好职工

10、队伍。一要教育引导职工强企报国。二要教育引导职工维护大局。把形势讲清、任务讲明、道理讲透、措施讲足，激励职工与企业同呼吸、共命运、心连心。三要教育引导职工提高技能。适应新时代的创新发展要求，公司工会组织要大力实施职工技能培训、技能练兵、技能比武、技能晋级、技能带头人“五位一体”的素质提升行动，全力推进全员大学习、大培训、大练兵、大比武工作，推动形成人人皆可成才、人人尽展其才的良好环境。培养造就更多的生产骨干、行家里手、技能大师、行业工匠。第三，要在关怀关爱中发挥独特优势。企业工会的优势，一要体现在真心帮扶温暖人心上。工会作为“职工之家”，工会干部作为职工的“娘家人”，更要牢固树立以人民为中心的

11、发展思想，坚持把职工对美好生活的向往作为奋斗目标，注重发挥自身优势，竭诚服务职工群众，尤其要把帮助困难职工脱贫解困、解决生活困难作为重要任务，确保全体职工今年全部过上小康生活。二要体现在厚植文化提升境界上。公司工会组织要充分发挥文各类协会的主导作用，扎实推进“全民健身、文化聚力”活动、群众性“展演赛”活动、全民读书活动等，培育厚植成风化人的精神土壤，让职工群众始终保持健康的身体、乐观的心理。三要体现在建家拢火聚合力上。工会的活力在职工，工会的基础在会员。公司工会组织要旗帜鲜明讲政治，按照党的要求建强职工之家；工会干部要增强“四个意识”、坚定“四个自信”，坚持强“三性“（政治性、先进性、群众性）、去“四化”（机关化、行政化、贵族化、娱乐化），把广大职工最广泛地组织到工会中来，为公司实现建成高质量企业的奋斗目标凝聚最广泛、最强大、最持久的力量。新时代赋予职工群众新使命，新征程呼唤工会组织新作为。站在面向未来的新起点，公司党支部希望公司工会组织、全体会员要紧紧围绕上级工会的部署要求和公司的奋斗目标，不忘初心,砥砺前进，团结动员广大职工在建设高质量发展XX公交的伟大实践中争做新贡献、展示新风采！