书记履行基层党建工作责任述职报告(医院、社区).docx

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1、书记履行基层党建工作责任述职报告(医院、社区)书记履行基层党建工作责任述职报告1在XX街道工委的正确领导下,我认真履行党建工作第一责任人职责,扎实抓好医院党建工作,现将我20xx年履行基层党建工作责任情报告如下:一、履职情况一是强化党建主体责任。切实担负起党建第一责任人职责,及时传达上级党建工作精神,深入调研,详细了解医院党建工作情况,定期召开党总支会议,专题研究党建工作6次,对全年党建工作计划、党风廉政建设等工作及时进行研究和部署。坚持带头为全体党员讲党课,认真做好支部联点工作。抓好班子建设,督促班子成员认真落实全面从严治党政治责任。二是抓实党建重点工作。健全支部学习制度,充分利用集中学习、

2、网络平台、讲党课、学先进典型等形式,抓实了两学一做学习教育、党员“红星云学用工作。严格执行“三会一课制度,每月20日为主题党日,组织开展了丰富多彩的活动。扎实抓好基层党建三保工作体系建设,推进了支部五化建设,组织开展了党员进社区活动。省卫健委法制处党支部与综合支部开展了联点共建工作。落实了精准扶贫工作,帮扶普迹金江社区精准扶贫对象25户,组织党员到龙伏、沙市等地进行了义诊活动。全年发展预备党员1名,预备党员转正1名,培养入党积极分子5名。三是加强党风廉政建设。筑牢思想防线,邀请了市纪委驻卫计局纪检组长李XX为全体党员解读新中国共产党纪律处分条例。落实了党风廉政建设责任制,逐级签订廉洁服务承诺书

3、。开展了转诊或介绍病人就诊收取介绍费、个人入股民营医疗机构、挂证取酬等专项治理。对全院药品销售额、销售量进行了监测,约谈医师21人次、科室主任6人。坚决打击和纠正收受红包、回扣等损害群众利益的行业不正之风行为。四是认真抓好各项工作落实。推进文明创建,切实履行文明创建第一责任人职责,保障文明创建工作人、财、物到位,坚持带队督查文明创建工作,认真抓好问题整改。加强意识形态工作,强化网站、微信等平台管理,把握舆论导向,积极应对和处理好舆情。抓好统战工作,关心党外人士工作和生活,全院职工团结一致、共同进步。以党建引领医院学科建设、医改工作、二级医院创建、队伍建设、内部管理、优质服务等各项工作,推进医院

4、持续、健康、和谐发展。二、存在的问题和不足一是学习积极性主动性不强。由于医院工作任务较重,加之业务方面考试考核和检查较多,医院党员大部分在临床一线,有些是科室业务骨干,工作比较忙,致使学习时间较少,一些党和国家的政策、理论、精神没有认真、细致、系统地学习,理论水平提升较慢,理论联系实际不够,学习积极性主动性仍有待进一步加强。二是党建基础工作有待加强。对“三会一课、组织生活会、支部工作等抓得不够,组织生活会质量还要不断提高,部分党员批评与自我批评针对性不够。民主评议党员工作、党员考核管理抓实抓细不够。党建日常管理有待加强,支部与支部的工作不平衡,主要体现在有的支部活动相对较少,在活动开展上不经常

5、,人员不齐。党建资料不齐,资料、图片、活动记录等收集整理还需进一步加强。三是党员先锋意识淡化,党组织战斗力有待加强。当前,我院党员队伍主流较好,但存在个体素质不齐。有的党员宗旨意识淡化,奉献精神不强,积极性不高,不太参加公益活动,服务水平有待提升,先锋模范性发挥不够。四是宣传推介不够,点面结合推动亟待加强。医院党建工作在宣传平台、宣传阵地建设上还有待加强,医院党建工作中的一些好经验好做法,党员中的一些先进典型、先进事迹没有很好推介,典型推介、带动效应不够。剖析存在的问题,主要有以下原因:一是抓常抓细不够。医院工作头绪多,任务重,难以面面俱到,工作中较多是出思路、交任务,带头深入一线抓落实、持之

6、以恒抓落实的韧劲不足。二是创新性不够。党组织活动内容形式较单一、活动影响力不够,在党组织建设中看到了问题所在,但调查研究不深,精准的破解之道和创新举措不多。三、20xx年工作计划或打算2Oxx年,我们将牢牢抓好从严治党这个核心,砥砺奋进,大力推进医院党建工作,以更加坚强的组织引领医院发展。一是进一步抓好问题整改。把局党委工作要求、医院党建工作问题、党员所需要的作为工作改进的方向,夯实党建基础,切实履行管党治党责任。针对这次述职评议发现的问题,迅速建立问题清单,逐一落实,抓好整改工作。二是进一步规范党建工作。围绕把从严治党任务落实、落细、的要求,从党建基础工作入手,进一步完善支部工作标准要求,抓

7、好考评考核和动态管理。充分发挥好各个支部、党小组的积极性、主动性,严格工作要求,抓好工作落实,紧紧围绕支部五化建设要求,抓好示范化“五化支部创建工作。三是进一步紧贴医院中心工作。突出医院党建融入和服务医院改革发展大局主题,把抓好党建与医院各项重点工作紧密结合,特别是医院当前服务能力水平提升、环境改善、品牌打造工作结合起来,积极探索医院党建新理念新路径新方法。四是进一步激发内生动力。以强化党员意识为目标,经常开展理想信念教育,注重培育发掘身边先进典型,以先进激励后进。围绕党组织凝聚力战斗力,健全完善党内激励关怀机制、党务干部培训机制,激发为推进医院发展、努力服务群众健康而努力奋斗的内生动力。一年

8、来,我院党建工作虽然做了大量工作,但离上级工作还有差距,20xx年,我们将全面贯彻党的XX精神,进一步加强医院党建工作,努力推进医院发展,为人民群众健康做出新的贡献。书记履行基层党建工作责任述职报告2自XX社区成立以来,在局党组的正确领导下,我认真履行基层党建工作第一责任人的职责,团结带领全体党员,服从大局,服务群众,为社区的全面建设有序发展提供了有力保障。现述职如下:一、履职情况(一)以履行好基层党建第一责任人职责为目标,层层落实责任。党支部成立之初,我作为党支部书记及时召开专题会议,研究讨论党支部今后发展,积极推进社区党建工作。同时,对于上级下达的各项工作,按照一般工作抓规范、重点工作抓深

9、化、创新工作抓突破的思路,将党支部的工作分为经常性工作目标、年度重点工作目标和创新创优工作目标,细化分解的每名党员,做到层层有目标、人人有责任。(二)以两学一做学习教育常态化制度化为契机,强化队伍建设。借助社区党员数量相对多的优势,尽快完善党组织生活,健全各项党的制度。把每周四的下午作为两学一做学习教育时间,每周五的下午定为党日活动时间。使广大党员在教育中锤炼党性,在活动中践行宗旨。自XX大的召开以来,我按照上级指示要求,采取观看视频、网上自学、走访实践等多种形式的学习活动,认真督促撰写笔记心得,组织定期检查,切实使社区的每名党员更了解XX大,进而宣传好XX大。(三)以党建工作统揽全局为基调,

10、塑服务型社区。社区党建工作的开展不像抓具体实际工作一样,成绩来的明显,但影响是深远的、恒久的,尤其像我们这样一个刚刚成立的社区,显得尤为重要。因此,我们依托走访入户为载体,拉近社区党员和群众之间的联系,摸清所辖范围党员263名,重点筹划在职党员到社区报道工作,制定在职党员固定奉献日和认领社区公益岗位,为今后开展广泛的为民服务打下基础。二、存在的主要问题一是对党员的管理教育上还有些缺位。总认为社区党员情况特殊,再加上支部刚刚成立,没有管理经验,特别是对有些党员意识缺乏,观念淡薄的现象,没有进行认真的研究剖析。二是党支部在培养入党积极分子中,方法不多,经验不足,错误的存在重使用、轻管理上,使入党积

11、极分子对自身的差距改正不明显。三是党建工作方法有待创新。面对新形势新任务,还习惯于老传统、老经验,在服务群众上,提不出新点子、拿不出新举措。三、下步打算(一)加强政治理论学习。首要的将学习贯彻XX大精神作为当前学习的主要任务抓紧抓实,着力找差距、补短板、上水平。描好党内的“传帮带工作,从而使党支部的整体素质得到提高,做到关键时刻不动摇,大事面前不糊涂。(二)抓好党支部标准化建设。围绕组织设置、支部班子建设、党员教育管理、组织生活、服务群众等方面,重点对党支部各项工作进行全面规范,努力建设出一个较为标准化的党支部示范点。(三)将党建与业务工作相结合。不断创新和完善各项制度,注重党建工作与实际工作相结合,依据上级脱贫攻坚工作,按照精准扶贫、帮扶结对的要求,继续开展党员包户、支部统筹的形式,推动党员当先锋做表率。创新活动方式,加强安全管理,社区工作临时任务多、形式多,很多工作都是与基层群众有关,工作时间不固定,引导党员要摆正心态,履职尽责创先进、立足岗位争优秀。以上就是我在抓党建工作中的一点心得和体会,有不当之处希望领导同志们给予批评、指导。

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