2023年纪检监察干部队伍教育整顿专题民主生活会对照六个方面个人对照对照检查材料（包含问题、原因、措施）.docx

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1、2023年纪检监察干部队伍教育整顿专题民主生活会对照六个方面个人对照对照检查材料（包含问题、原因、第一篇，共七篇按照纪检监察干部队伍教育整顿工作要求，在前期参加学习教育、检视反思的基础上，对照信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守六个方面内容，结合自己的职能职责和思想、作风、工作情况，进行了全面分析，坚持刀刃向己，深刻自我反思剖析，认真查摆自身存在的不足和问题，并提出整改措施，不断实现自我净化、自我完善、自我革新和自我提高，自觉增强党性现将开展党性分析情况报告如下一、查摆的主要问题（一）在信仰缺失方面。一是理论学习不够深入。自己对学习比较重视，但学习的深度不够、研究不够在学

2、习过程中碎片化学的多、系统学习少，原文读的多、理论联系实际学的少导致学习不深入不系统，学习效果不理想，学思悟不统一表现在平时的学习中，虽然每次都主动参加学习，但只是停留在看文件、记标题的阶段，对文件的精神和核心内容缺少更深的思考二是自我革命力度不够。缺乏加强自身建设的观念，斗争精神缺乏,在理想信念、价值观念、宗旨理念上认识模糊，自我革命意识比较薄弱，纪检监察党员干部的先锋模范作用发挥不突出表现在工作繁忙时，不能合理地做出安排，出现拖延现象，导致工作效率降低，比如未在规定时间内完成相关工作（二）在政治动摇方面。一是政治素质还有待提高。在看问题、想问题时站位不高，没有从全局去认识和思考表现在有时对

3、分配的任务存在被动应付、被动接受现象，对时时、事事、处处如何体现“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”把握不准、认识不足二是政治判断力还不够强。对社会、网络上流传的妄议中央和国家的言论，对地方的一些山头主义、圈子文化，没有从讲政治的高度去加以鉴别判断，对其严重危害性认识不足（三）在放弃原则方面。在该方面，能够贯彻执行党中央的各项方针政策，在大是大非面前头脑清醒，旗帜鲜明，立场坚定但深入反思，自己提升政治自觉的主动性不够强，严守纪律规矩的坚决性不够强，虽然在纪律规矩上始终做到恪守底线，不碰高压线，但有时在执行组织纪律上还有不够到位的地方，比如请示报告制度有时执行得不严，还存在事中或事后

4、报告的情况，没有严格按照一名合格纪检监察干部的标准来规范自己的生活和工作（四）在作风不正方面。在该方面，未发现问题（五）在滥用权力方面。在该方面，未发现问题（六）在清廉失守方面。在该方面，未发现问题二、产生问题的原因剖析透过现象看本质，深层次分析产生上述问题的原因，主要有以下几点（一）理论学习不够系统。自己对政治理论学习的重视程度不够，从思想深处武装不够系统、不够彻底，没有真正打牢理想信念的根子；被动学习多，主动学习少，对学习内容没有做到入心入脑，让学习过程流于形式、止于表面，且联系实际不紧密，对政治理论的学习理解没有与实际工作、生活紧密结合，没有全面发挥理论的指导作用（二）斗争精神有所弱化。

5、带头自我加压，持之以恒的抓工作、促落实的劲头少了、韧劲减了，尤其是面对急难险重的任务，缺乏攻坚克难的勇气，敢闯敢试的锐气，还存在求稳怕乱、小进即满、瞻前顾后、左顾右盼的思想（三）自我要求不够严格。按党章规定办事方面做得还不够好，遵守并执行党规党纪的态度不严谨、不坚决，离党章的严格要求仍然有差距在一些所谓的惯例、小节方面觉得不够重视，觉得不是什么大问题对一些未纳入明文规定的纪律规矩，既没有精准把握，也没有印刻于心三、整改措施针对存在的问题，结合自身思想和纪检监察工作实际，对照工作要求,下一步，着重从以下几个方面进行整改（一）加强系统学习，强化理论学习效果。进一步加深学习理论重要性的认识，增强学习

6、理论的主动性、自觉性一是制定学习计划，保证学习时间和进度，每周不少于四小时的理论学习时间积极参加区纪委监委和党组织的集中学习，自觉主动学习，在读原著的前提下，侧重学懂弄通基本观点，掌握新时代中国特色社会主义思想的精髓，打牢马克思主义的理论功底；二是改进学习方法把理论学习与实际工作紧密结合起来，努力提高运用马克思主义立场观点方法分析问题和解决问题的能力三是全面学习，拓宽知识面结合工作实际，努力学习专业的法律法规知识理论，学习高效的工作流程和工作方法，学习纪检监察干部应有的品质和精神，将学习学到细微处，成为一名合格的纪检监察干部（二）强化责任担当，提升攻坚破难能力。一是坚持用新时代中国特色社会主义

7、思想凝心铸魂，树立正确的世界观、人生观、价值观，牢固树立功成不必在我、建功必须有我的担当意识，从小事做起、从实事做起，推动各项工作走在前列二是努力提升工作能力，立足岗位，积极应对急难险重的各项工作，牢记时不我待、只争朝夕的紧迫感，增强时间观念，加快工作节奏，主动思考，统筹安排时间，快速高效落实工作三是注重理论联系实际保持谦虚谨慎的态度，向能者学、向先进学，努力把学习成果转化为实实在在的工作举措，进一步提高自身的理论素养、业务水平和与时俱进、开拓创新的能力（三）坚持严以律己，树立清正廉洁形象。要进一步提高全面从严治党重要性的认识，在工作中，加强世界观的改造和党性修养，筑牢抵制腐朽思想侵蚀的防线，

8、时刻以廉洁自律各项规定规范行为，始终做到廉洁奉公，恪守底线，始终保持共产党员的本色坚持从点滴做起，慎重交友，往来有度，自觉纯洁社交圈、净化生活圈、规矩工作圈、管住活动圈，注重家庭家教家风，从严管好家庭成员和身边人员，始终保持纪检监察干部务实为民清廉、忠诚干净担当良好形象第二篇按照纪检监察干部队伍教育整顿工作安排，聚焦政治、思想、能力、作风、纪律等方面，结合前期工作开展情况和自查自纠情况，进行全面深入的政治体检和深入灵魂的思想淬炼，现将党性分析情况报告如下：一、认识和体会开展纪检监察干部队伍教育整顿，是当前纪检监察机关的一项重要政治任务，是对坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的直接检验纪

9、检监察干部要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼要以学习教育铸就政治忠诚紧紧抓住学习教育这个根本，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，落实第一议题制度，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致坚持政治机关本色,始终心怀国之大者，以更高标准锤炼政治品格，把学习成果转化为纪检监察工作高质量发展的科学实践，转化为拥护两个确立、做到两个维护的实际行动要以自我革命整肃干部队伍勇于自我革命是中国共产党的鲜明品格，纪检监察干部队伍是党的“纪律部队”，肩负着党在自我革命中的重要职责使命紧

10、盯检视整治这个要害，始终保持惩治的高压态势，坚持刀刃向内自剜腐肉，自觉同队伍中存在的突出问题和不良现象作坚决斗争，坚决清除“害群之马”，严防“灯下黑”对纪检监察干部违纪违法问题，必须处理更严、更及时，保持纪检监察干部队伍肌体健康，锻造纯度更高、成色更足的铁军要以建章立制巩固工作成果建章立制是巩固教育整顿成效的有力抓手,坚持把制度建设贯穿教育整顿始终，不断提升规范化、法治化、正规化水平把握巩固提升这个关键，立足标本兼治、长治长效，在建章立制上下功夫，把当下改与长久立紧密结合起来拧紧制度“发条”，进一步完善并严格执行请示报告制度，严格按照法定权限、规则、程序开展监督执纪执法工作，严格执行回避、保密

11、和过问干预案件登记备案等内控制度，把监督执纪执法权关进制度笼子要以群众满意检验工作质效教育整顿的效果好不好，关键在于人民群众认不认可、满不满意坚持以人民为中心的根本政治立场，牢固树立“把群众的事当成天大的事”理念，把监督“放大镜”聚焦在群众普遍关注、反映强烈和反复出现的问题上紧盯党中央惠民富民、促进共同富裕政策落实，持续纠治乡村振兴、教育医疗、养老社保、扶贫环保、食品药品安全等领域腐败和不正之风，让人民群众感受到全面从严治党就在身边、正风肃纪反腐就在身边二、查摆问题和不足（一）在信仰缺失方面。一是对两个确立的决定性意义认识不深刻。对“两个确立”与党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革之间的

12、逻辑关系，一定程度上存在认识不深刻、把握不精准的问题比如，中国从“富起来”到“强起来”的历史性飞跃，自己总认为主要是依靠社会主义制度的优越性、党的坚强领导带来的成果，而没有充分认识到“两个确立”才是战胜一切艰难险阻、应对一切不确定性的最大确定性、最大底气、最大保证，对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程具有决定性意义二是防范意识不足。对习近平总书记关于“坚持底线思维，防范化解重大风险”重要论述理解不够透彻，对长期性、复杂性、尖锐性的问题警惕性不够强比如，对公共性风险，非政治性风险蔓延为政治风险认识不够三是联系群众还不够紧密。到了乡镇有时只到政府坐坐听听，到村社走走看看，没有真

13、的了解到基层工作中的实际困难比如，在脱贫户帮扶方面，还停留在节假日慰问、资金救助等物资层面上对促进群众长期就业、发展产业等增收致富方面还没有好的措施和办法（二）在政治动摇方面。一是制度执行不够坚决。有时执行制度规定自觉性还不够高，虽能做到心存敬畏、行有所止，但没有完全外化于形、内化于心，有时强调别人做的多，自己带头做得不够比如，在执行接访工作制度时，有时忙于其他工作，自己没有按时到岗二是政治敏感性有待提高。对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深，对一些敏感问题，特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够，缺乏高度的警惕性和斗争性比如，对网上的一些不良社会思潮,没有从政治的高度充分认识其严

14、重危害性，没有旗帜鲜明地作坚决斗争对深化改革认识不够，总认为我们的制度体制都非常完善了，深化改革的必要性不大，对新时代新征程的复杂矛盾认识、认知不足，思想保守三是党性修养不够严格。片面的认为自己是一名受党教育多年的党员，党性方面不会出问题，有时降低了学习标准和自我教育、自我约束、自我监督、自我完善的力度比如，在集中学习中，有时片面追求篇目数量,学的不深、领会不够又比如，今年由于会议重叠，就没有参加支部组织生活会，下来也没有进行有效弥补（三）在放弃原则方面。一是协助职责履行不够到位。对全面从严治党协助职责和监督专责的内涵要义理解不够透彻，工作中履行监督专责用力多，履行协助职责用力少，导致推动上级

15、决策部署和县委重点工作安排落实落地不够精准有力比如，围绕监督执纪问责工作中发现的问题，向县委提出意见建议的质量还不够高，围绕推动源头治理、系统治理提出治本之策还不够多，协助职责与监督专责协同推进、一体谋划不到位二是严管与厚爱关系处理不到位。对因客观原因犯错误的同志，没有及时批评指正，反而会觉得工作出现疏忽难免，在纪律处分上能轻则不重，把“厚爱”放在了“严管”前面，影响了监督执纪的效果比如,在优化营商环境行动中，对一些处置粗暴的现象多是进行谈话提醒，给予纪律处分的不多，客观上降低了纪律的震慑力三是执行民主集中制不够有力。大局意识、责任意识还不够强，对民主集中制重要性的认识还存在不到位的地方比如，

16、作为县委常委，对于不属于自己分管的工作，在参加县委常委会时主动思考不积极、不深入,会上发表意见时存在不充分、不系统、随声附和的情况，有时没有站在县级领导干部的立场提出有建设性的意见建议（四）在作风不正方面。一是缺乏沉底调研的钻劲。有时习惯于电话了解、听取汇报的工作方式，了解面上情况多，发现深层次问题少；有时下基层调研只注重掌握自己想要了解的情况，座谈村党员干部多，走访普通群众少，没能广泛倾听群众的意见二是落实上级安排部署不够全面。对上级领导和群众关注度高的工作，习惯高标准推动、快节奏落实，对一些需要久久为功的工作，则落实的积极性和主动性有所减弱比如，对如何查纠形式主义、官僚主义问题探索发力不足，有针对性的具体举措不多三是业务指导不够。平时工作中与班子成员沟通较多，与乡镇纪委书记、派驻纪检组成员、纪委监委机关各