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南京物业公司来访接待管理作业规范一、目的;规范来访接待工作,彰显公司文明水准。二、规范;适用于本公司对来访接待工作的管理。三、职责;1、接待员(不一定指专门的接待人员)的基本素质要求:(1)品貌端正,举止大方,口齿清楚,具有一定的文化素养,受过良好的礼仪、形体、语言、服饰等方面的训练。(2)眼明、手快、腿勤、嘴甜、反应及时。2,客户来访时,接待人员应立即起身,面带微笑,主动问好。3,礼貌询问客人来自何方,来本公司有何事宜。4,引领客人在接待室入座,奉茶。(1)预约来访:主人应提前将有客来访的信息提前传达给接待员。接待人员根据情况选择接待的档次,并做好接待准备。访客在接待室落座后,接待人员应礼貌的招呼请其稍候,并迅速安排主宾相见。接待人员为主客奉茶之后,轻步退出,随手轻关房门,立于门侧等候服务。主客会见结束后,于客人之前引导离开,并热情送到门庭,微笑道别。接待人员整理接待现场,准备接待下一位访客。(2)不速之客来访:接待人员热情接待,问明是否已预约,客人肯定答复:未预约,接待人员请来客稍候。接待人员迅速与访客欲见之人联系,征求是否会见,同意会见按(1)中一操作。来客欲见之人临时不在或不希望会见来客,接待人员应婉言解释不能实现会见的原因,并表示抱歉,友好的提出另行约定的建议。热情送客.5,接待人员在接待工作完成之后,记录接待情况备查。6,来访者系投诉人,按投诉处理作业规范执行。