“走找想促”调研成果交流会调研座谈会汇报发言材料10篇供参考.docx

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1、走找想促”调研成果交流会调研座谈会汇报发言材料（共10篇）目录篇一、走找想促”调研成果交流会调研座谈会汇报发言材料2篇二、走找想促”调研成果交流会调研座谈会汇报发言材料4篇三、走找想促”调研成果交流会调研座谈会汇报发言材料5篇四、走找想促”调研成果交流会调研座谈会汇报发言材料8篇五、走找想促”调研成果交流会调研座谈会汇报发言材料10篇六、走找想促”活动开展情况总结汇报12篇七、走找想促”调研成果交流会调研座谈会汇报发言材料14篇八、在全省走找想促”活动调研座谈会上的汇报发言材料16篇九、走找想促”调研成果交流会调研座谈会汇报发言材料18篇十、走找想促”调研成果交流会调研座谈会汇报发言材料20篇

2、一、走找想促调研成果交流会调研座谈会汇报发言材料尊敬的各位领导，同志们：今年以来，我县坚持以问题导向”引领调研方向”要求，聚焦民生所盼、治理所困、发展所需，把学习推广四下基层作为重要抓手，扎实推动走找想促”活动走深走实。目前，全县县处级领导干部走访发现问题797个,涵盖高质量发展、民生保障等8个方面，通过整理归纳、分析研判、跟踪落实，己办结654个。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：聚焦民生实事，以五心五访”破解百姓忧心事。坚持民生需求导向。扎实推行五心五访工作机制，即：热心接访听民声、细心下访纾民困、耐心约访解民忧、爱心走访惠民生、真心网访暖民心,用心解决就业、教育、医疗、住房、物

3、价、一老一小等民生领域突出问题。针对调研发现的村级集体经济基础薄弱的问题，县委组织部、农业农村、乡村振兴和财政等部门共商共谋解题之策，探索“村集体+银行+企业模式，在全县符合建站条件的200个村发展农村居民屋顶分布式光伏发电，建成投产后预计各村每年可稳定增收3至12万元。建立民呼我为”平台，将初信初访、诉讼平台、问题解决、积案化解、办理回访等环节形成信访工作闭环，46名县级领导共下访150余场次，接待来访群众820批2100余人次，解决群众合理诉求590余件，化解信访矛盾170余件。聚焦社会治理，以四促四强破解基层挠头事。以问题导向”引领“调研方向，针对调研发现的基层一线权责不匹配、公共服务不

4、足、治理效能不明显等问题，通过四促四强”（促人员下沉强担当、促权责下沉强效能、促资源卜.沉强基层、促服务下沉强作风）,推动人员、权责、资源、服务下沉基层一线，不断完善基层治理体系，提升基层治理能力，密切党群干群关系，共解决群众急难愁盼问题4952个。对全县422个村（社区）村级组织工作事务、提供证明事项进行全面摸排，对挂牌乱象进行集中清理和规范，共清理过时和违规挂牌60余块，规范标识牌IlO余个。针对专家人才支撑基层不足的问题，引进中国农大张福锁院士团队在我县揭牌成立全省第一家“稻烟科技小院，成为在我县生产一线的集农业科技创新、社会服务和人才培养于一体的科技服务平台。聚焦高质量发展，以举一反三

5、破解发展梗阻事。坚持举一反三，通过解剖一个问题推动解决一类问题，针对调研中发现中和镇和柏家坪镇两处污水处理厂管网雨污未分离的问题，投资4.96亿元实施城乡污水治理，改造管网、控源截污，解决了一批雨污分流不彻底、污水浓度不高、污水收集范围不够的共性问题，全县17个乡镇雨污分流已经开工建设，涉及里程126.73公里。聚焦招商引资、产业发展、科技创新、政务服务等园区发展重点领域，坚持以三入”解三难，即入园区、入企业、入项目，破解融资难、用工难、办事难，实行一周一调研、一周一办公，千方百计推动工业企稳回升,，己解决高新区德博仕、积发时代等企业和项目急难愁盼”问题43个。篇二、走找想促调研成果交流会调研

6、座谈会汇报发言材料尊敬的各位领导，同志们：我区全面落实中央、省委、市委关于大兴调查研究决策部署，大兴调杳研究之风，认真践行四下基层工作制度，全力推动走找想促”活动走深走实、见行见效。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：坚持对标对表，提高站位兴调研。坚持把调查研究作为一项重要政治任务来抓，向上对标对表，科学部署、统筹推进。自市委印发关于在全市大兴调查研究的工作方案以来，第一时间召开区委常委会议专题研究大兴调杳研究工作,结合我区实际制定配套方案，围绕中央明确的12个方面内容、省委明确的8个方面主要内容，区内10个方面重点内容深入开展调研，高站位谋划、高起点准备、高标准推进调查研究各项工作。

7、坚持书记点题，其他处级领导领题破题，每个处级领导的调研课题经过反复研究确定，目前共确定调研课题37个，形成高质量调研报告37篇。坚持问题导向，想方设法解难题。哪里有问题就去哪里调研，力戒形式主义、官僚主义，全区处级领导干部采取四不两直方式，开展蹲点式、解剖式、沉浸式调研，重点查找高质量发展、全过程人民民主、宣传思想文化、民生保障、生态环保、发展和安全、党的建设等8大类问题。深入旅发项目一线、基层党员群众、联系企业单位、矛盾问题现场调研600余次，收集群众反映的意见建议594个，完成问题办结495个，办结率83.33%。同时，建立走找想促活动典型案例库，收集整理关：长卷文旅城提质的问题、造香路沿

8、线风貌提质力度不够问题等正反面典型案例20余个，推动调研问题高质量报送、高效率办结。坚持成果转化，实干担当促发展。坚持把破解发展难题作为检验活动成效的重要标尺，将走找想促”活动成果转化为发展的新动能。聚焦经济建设提质，区四大家领导分别带队调研招商工作30余次，通过调研发现线索、争取项R。前三季度，我区实际使用外资、实际到位内资、湘商回归新注册项目数量均居全市第一。聚焦旅发大会提效，调研发现并解决飞天山、高椅岭、裕后街、瓦窑坪、711时光小镇等旅发重点项目问题100余个。如仅用5个月时间，裕后街新建木桥走廊，解决了居民通行，也成为游客悠闲打卡点。聚焦民生保障提档，推动解决民生领域突出问题188个

9、，如建设水井5口，解决良田镇高雅岭村大湾8个村民小组1300余人生产生活用水问题，获群众高度好评。聚焦社会治理提优，推动解决陈年旧案、历史遗留问题、信访突出问题、矛盾纠纷等254个。聚焦营商环境提升，全区处级领导干部与企业负责人、管理人员、项目负责人等面对面访谈200多次，收集涉企服务问题和优化营商环境意见建议40余条，全力为企业高质量发展保驾护航。篇三、走找想促调研成果交流会调研座谈会汇报发言材料尊敬的各位领导，同志们：我市深入推进走找想促”，搭建万名乡村干部大献策平台，促进问题矛盾有效收集和化解，取得良好成效。根究会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：精准定位明方向。在范围上明重点。出台

10、活动方案，围绕乡村振兴、村级集体经济发展、整顿软弱涣散党组织、村两委班子建设、基层治理、人才引进和培育、环境污染防治等重点工作建言献策，确保意见建议内容有的放矢,提高调研的前瞻性、针对性、实效性，为整个工作顺利开展指标明向。在对象上定“主体面向基层、面向乡村，坚持从群众中来、到群众中去，问计于民、问需于民、问策于民。明确全市乡、村两级干部为意见建议征求主体，群众为意见建议征求对象，发动乡村干部到居住点去、到群众家里去，上门收集问题、登记入”库截至目前已收集项目建设、农业生产、营商环境、生态环保、基层治理等群众密切关注的各类意见建议5000余条。在程序上求简明为简化问题反馈程序，市县两级组织部门

11、设计了献策H5意见征求页面，下发使用说明，对界面的设计、要素的构成、信息的综合等进行反复推敲、仔细斟酌，让数据信息多跑路,让干部群众少跑腿，既方便乡村两级干部方便、快速、准确填写上报，又为后期信息汇总、统计分析提供便利，确保意见建议及时办理。目前页面总点击量、访问量已超过5万人次，参与对象涵盖国家机关、事业单位工作人员，民营企业、个体工商户等从业者。从严整改彰实绩。定时报。建立两日调度通报”制度，安排专人负责，每两日统计建议意见情况，认真分析甄别，及时分类汇总、登记入库，定时向县市区反馈问题清单。精准分。强化问题分类管理，对所有交办的意见建议，分为教育强国、环境治理、乡村振兴、村级集体经济、美

12、丽乡村、基层党组织建设、党员管理及其他等8个类别。新化县坚持以评促改，将群众反映的意见建议原汁原味梳理成一本本意见簿，点对点反馈给相关单位和责任人，及时跟踪督办、推动整改。严实办。建立问题清单、责任清单、任务清单、措施清单，明确解决措施、责任单位、责任人和完成时限，能够马上解决的立即力、，一时难以解决的明确时间表和路线图，具有普遍性和制度性的纳入改革任务加以解决。比如，部分村干部反映政务类APP过多的问题，经与走找想促系统联动，迅速交办行审局等相关责任部门，大力推进湘易办APP,各部门职能APP基本整合在这一个APP中，打造企业、群众、公务人员掌上办事总入口。聚焦长效促发展。提炼金点子。市县乡

13、三级联动，统一步调，集成推进。由市委组织部牵头，对收集到的重点难点问题组织深入调研，推动攻坚落实，并将相关情况汇编成案例手册，为全市各级各部门推动高质量发展提供参考。比如，市委组织部围绕如何进一步提高村干部队伍稳定性深入调研后，推行“基本报酬+绩效考核”方式，确保村党组织书记基本报酬不低于3000元/月，工作绩效好的允许适度提高，最高可达6300元/月，从今年1月开始实行。搭配好方子。对征求到的“疑难杂症问题及办理情况进行综合分析，对症下药抓办结，不让一个问题跑掉。围绕六个聚焦”，综合“走我想促、巡视巡察、环保督察、镜鉴以案明纪、以案促改”专项活动等，全面梳理各类问题1409个，结合省里第一批

14、主题教育部署的联动整改问题，形成问题清单，推进专项整治。探索新路子突出成果转化运用，实施基层党建百千万工程，大力开展村级集体经济倍增行动，推广楼宇会屋场会积分制”上梅红”琅塘星”等基层治理品牌，其中，油溪桥积分制被农业农村部作为乡村治理典型案例向全国推广，被中央广播电视总台推介报导,琅塘星被人民日报专题推介。稳步推进党建引领乡村振兴大学习、大观摩、大比武、大提升”活动，持续提升基层党组织政治功能和组织功能。汇报完毕，不当之处，请各位领导批评指正，谢谢。篇四、走找想促”调研成果交流会调研座谈会汇报发言材料尊敬的各位领导，同志们：今年以来，X认真贯彻落实中央、省委和娄底市委部署要求，市委专题研究调

15、查研究工作8次，一体推进理论学习、调查研究和巡视整改。着力以开展六个一”活动抓实理论学习，以全面推行一线工作法”推动干部下沉，以集中开展五个专项行动推动急难愁盼问题解决，以组织“万名干部献一策活动开门纳谏，持续推动走基层、找问题、想办法、促发展活动走深走实。弘扬浦江经验，纵深推进一线工作法，出台“纵深推进，一线工作法，5条具体举措，完善一线工作机制,市委领导班子成员带头，到联点的乡镇（街道）、村（社区）走访调研，开展民情访谈、接访群众、入户走访等活动，年内到挂点乡领所有村（社区）现场办公，每月到村（社区）住宿一晚。目前，市委领导班子成员已开展第一批下访活动,全部下沉到矛盾最复杂的村，面对面现场

16、解决问题86个，交办问题35个。其他市级领导定期到分管单位、挂点村（社区）或企业现场办公，乡旗（街道）驻点领导每周固定一天到驻点村（社区）入户走访、接访群众。结合新一轮驻村帮扶工作队员轮换，市乡两级重新精准选派一线工作队264支、城市社区党建指导员25人下沉村（社区），组建99支驻企一线工作队开展一企一策精准帮扶，实现农村、社区、企业选派全覆盖。聚焦急难愁盼，集中开展五大专项行动通过主动找、基层提、上级点的方式，坚持线上线下相结合，开门纳谏、广开言路，开展“万名党员干部献一策”活动，全市党员干部反馈问题或建议6395个。对收集到的问题全面梳理，针对反映频次最高的五个方面的问题,开展干部作风建设专项整治行动、营商