“想一想我是哪种类型干部”思想大讨论专题学习心得研讨发言材料（共25篇）.docx

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1、想一想我是哪种类型干部思想大讨论专题学习心得研讨发言材料（共25篇）目录篇一、想一想我是哪种类型干部思想大讨论专题学习心得研讨发言材料4篇二、想一想我是哪种类型干部思想大讨论研讨发言材料8篇三、2023年想一想我是哪种类型干部思想大讨论研讨发言材料10篇四、想一想我是哪种类型干部”思想大讨论研讨发言材料12篇五、想一想我是哪种类型干部思想大讨论研讨发言材料14篇六、专题想一想我是哪种类型干部”大讨论情况汇报.16篇七、想一想我是哪种类型干部研讨发言材料18篇八、想一想我是哪种类型干部思想大讨论研讨发言材料22篇九、领导班子想一想我是哪种类型干部研讨发言材料23篇十、干部要干、思路要清、律己要严

2、专题研讨材料24篇十一、开展想一想我是哪种类型干部思想大讨论专题学习心得研讨发言材料27篇十二、2023专题教育三问（过去学得怎么样、现在干得怎么样、将来打算怎么办）学习心得研讨发言材料29篇十三、2023年关于想一想我是哪种类型干部思想大讨论学习心得研讨发言材料31篇十四、想一想我是哪种类型干部思想大讨论研讨发言材料33篇十五、开展干部要干、思路要清、律己要严”专题研讨和想一想我是哪种类型干部思想大讨论发言材料35篇十六、2023年想一想我是哪种类型干部思想大讨论发言材料38篇十七、开展想一想我是哪种类型干部思想大讨论专题学习心得研讨发言材料41篇十八、想一想我是哪种类型干部专题研讨心得体会

3、.42篇十九、开展想一想我是哪种类型干部思想大讨论情况总结汇报45篇二十、2023专题教育三问（过去学得怎么样、现在干得怎么样、将来打算怎么办）学习心得研讨发言材料47篇二十一、2023年党员干部想一想我是哪种类型干部”研讨发言材料49篇二十二、想一想我是哪种类型干部思想大讨论研讨发言材料53篇二十三、开展干部要干、思路要清、律己要严”专题研讨和想一想我是哪种类型干部思想大讨论发言材料57篇二十四、想一想我是哪种类型干部思想大讨论专题学习研讨交流发言材料61篇二十五、想一想我是哪种类型干部思想大讨论研讨发言64材料篇一、想一想我是哪种类型干部思想大讨论专题学习心得研讨发言材料根据局党委工作要求

4、，我结合近期的所学所思所获，作交流发言，不妥之处，请批评指正。一、存在的差距和不足认真对照新时代好干部标准，对照习近平总书记重托，对照全市人民期待，结合执法局职能职责和本人的岗位职责，反思叩问、扪心自问，本人自身不存在中央纪委国家监委公布的比划型说唱型太极型木偶型打盹型,走秀型梗阻型两面型三拍型佛系型十种类型干部作风问题，但距离新时代好干部标准、距离“第一类干部、距离岗位职责要求还有差距，具体如下：（一）理论学习方面还有差距。在学习习近平新时代中国特色社会主义思想上存在碎片化、浅层化，为学而学、断断续续的倾向，缺少经常学、日日新的韧劲和钻劲，学习的全面性、系统性、深入性还不够。实际工作中开展综

5、合行政执法时，还是不能得心应手，所以时感能力还不足、压力也不轻，深感自己的知识储备和工作能力还有欠缺，对如何把压力变为动力思考不够。（二）担当作为方面还需加强。面对兢手的工作，在思想认识上也会存在畏难情绪和求稳怕乱的倾向，攻坚克难的底气和信心还不强,干狗还不够，在积极作为上存在局限性。（三）工作作风还需改进。对照市委全面从严治党、从严治吏五个常态，一岗双责抓的还不够紧实，在队伍管理中存在时而宽、时而严的现象，开展谈心谈话做的还不够经常，有时会出现以会议部署代替谈话谈心的现象，筑牢党员干部思想防线上方式方法不够多。（四）深入基层开展调查研究不够。对基层的实际情况和困难问题掌握的还不够精准、精细，

6、多通过电话、会议和工作汇报等方式了解掌握情况，解决实际困难不多。真正俯下身子调查研究不够，就无法发现问题、解决问题。（五）攻坚克难还需再进一步。工作中有惯性思维，满足于常规性地开展工作，有时认为只要工作中坚持原则，遵照上级部署要求,不出差错、按部就班推进落实就没问题，贯彻新发展理念还不够积极,在创新举措方面不够大胆、思路不宽，还没有跳出一时一事的圈子,运用改革思维创新性开展工作不够，创新方法着力破解难题不够，打破阻碍新事物发展的“思维定势和路径依赖”的条条框框勇气还不够。二、原因分析对照上述问题，从深层次分析原因，根源主要在于以下几个方面:（一）在思想方面。主观上放松了自己对政治理论学习的要求

7、,没有认识政治理论学习是党员干部一项最基础的学习要求，不能做到深研细读、入脑入心、吃透精神实质；在学习方式上，以参加培训、集体学习为主，利用工作空闲和业余时间学习比较少，造成对党的最新理论成果学习不深入、不系统，理解把握的不够全面。（二）在政治方面。认为自己的理想信念、政治觉悟没有问题,忽略了理论素养、政治素养的历练提升，没有深刻认识到自身世界观、人生观、价值观改造的长期性、复杂性、艰巨性，虽然在思想上政治上行动上，能够与上级党组织要求保持高度一致,但从政治角度看待问题、分析问题，解决问题还有欠缺。（三）在组织方面。觉得自己受党教育多年，有较高的政治觉悟，严守党的政治纪律和政治规矩方面肯定没问

8、题，没有深刻认识到政治素质、党性修养是一个艰苦锤炼的过程，导致党性观念有所淡化，党性锻炼的自觉性、主动性有所松懈，对党性修养和党性锻炼方面坚持不经常。（四）在作风方面。持之以恒的抓工作、促落实的劲头少了、韧劲减了，尤其是面对综合行政执法、从严管党治党等艰巨任务,缺乏攻坚克难的勇气，敢闯敢试的锐气，缺乏钉钉子”精神和“滴水穿石”韧劲。三、改进措施志不可一日坠，心不可一时放，下一步，我将在深化、内化、转化上凝心聚力，树立想干事的价值追求，真正把个人理想追求融入到事业中去定位，将本职工作放在事业发展的大格局中去思考，坚持不懈学思想、强党性、重实践、建新功，落实干部要干、思路要清、律已要严，在扛牢责任

9、、真抓实干中向组织交出一份合格答卷。（一）学深学透，坚定理想信念。坚持干什么就重点学什么,缺什么就重点补什么”，奔着问题去、带着问题学，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为取用不竭的真理宝库，一篇一篇读，逐段逐句悟，从贯穿其中的立场观点方法中找思路举措、明方向路径、强理想信念，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。岂不畏艰险，所凭在忠诚。将把以学正风、以学促干的落脚点，放在党中央关心关注什么、党委部署推动什么、单位工作亟需改进什么上，不断强化对党章党规党纪的了解和掌握,坚决克服学归学、说归说、做归做”的不良倾向，引领和带动干部切实把所学所思所悟转化为扛牢责任的思路举措、真抓实干的实际成

10、效，坚定人民至上、执法为民的使命，做到仰不愧天、俯不愧人、内不愧心。(一)精准落实，做到担当有为。把坚持问题导向、目标导向、结果导向作为落实思路要清”的核心关键。有胆无识，匹夫之勇；有识无胆，述而无功；有的有识，功业可成。把业务要熟作为落实“思路要清”的重要前提，拎得清重点，把握得住关键，坚持立足主责主业，切实做好执法工作，为我市经济社会安全平稳保驾护航。(三)加强领悟，强化底线思维。无论是在工作中，还是社会交往中，时刻保持检身若不及的自觉，经常对照习近平总书记重要讲话重要指示精神、对照党章党规党纪、对照身边榜样,自重自省自警自励，慎言慎行慎独慎微，特别是要对照陈刚书记向全省党员干部提出的六问

11、深入反思，忠诚印寸心，浩然充两间，自觉净化工作圈、生活圈、交往圈，清白做人、干净做事，坚决克服侥幸心理和懈怠思想，特别是要结合这次主题教育和全省作风突出问题专项整治,对照检视、立查立改，牢固树立正确的政绩观、权力观、事业观、价值观，始终敬畏纪法、敬畏组织、敬畏事业、敬畏小节，真正把党纪国法的铁规矩、硬杠杠铭记在心里、体现在一言一行中，从思想作风抓起、从具体问题改起,以对自己负责、对事业负责、对组织负责的清醒和坚定，管好自己、带好队伍、做好服务，不辜负组织的培养和嘱托。篇二、想一想我是哪种类型干部思想大讨论研讨发言材料目前正值全市上下学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育深入推进的重要

12、阶段，开展此次思想大讨论就是为了从思想上强化大家的重视度，也是对大家学习成果的一次检验。开展想一想我是哪种类型干部思想大讨论，是贯彻落实习近平总书记重大要求和党的二十大精神的实际行动，是贯彻落实省委十四届四次全会精神和书记讲话要求的重要举措。广大党员干部要结合主题教育学习和岗位工作实际，对照中央纪委监委公布的十种类型干部作风问题和新时代好干部标准进行自省、臼查，讨论交流并提出下一步工作打算。广大党员干部要认真学习了书记在省委十四届四次全会、全省省管领导干部警示教育大会上的讲话及有关文件，自觉对标新时代好干部标准和省委干部要干、思路要清、律己要严的要求，紧扣机关岗位职责、任务需要，结合自身实际，

13、认真分析自己属于哪一种类型的干部，谈体会、谈认识、谈措施，结合学习和自身实际作了交流发言。一是提高政治站位，增强想干事的思想自觉。全体干部要把讲政治从外部要求转化为内在主动，贯穿于干事创业全过程。持续深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和省委十四届四次全会精神，进一步激发想干”的思想自觉，增强敢干的责任担当，提升会干的能力本领，切实推动党风廉政、工业运行、招商引资、商贸流通等各项工作任务见行见效。二是强化责任担当，提升会干事的能力水平。要不断强化学习实践，将学习到的知识和掌握的方法充分运用到工作实践中，不断提升应对复杂局面、处理复杂问题的经验和本领。进一步厘清工作思路，为开创X事

14、业高质量发展贡献新力量。三是坚持纪律从严，守军不出事”的底线要求。要切实扛起管党治党的政治责任，深入开展以案促改专项教育整治，认真汲取我省6名领导干部严重违反中央八项规定精神问题的深刻教训。坚持统筹兼顾、相互促进，更好推动学习成效向实践成效转化。广大党员干部要切实转变观念、提升能力、锻造本领，持续把主题教育和思想大讨论成果转化为指导实践、推动工作的强大动力，以奋发有为的精神状态推动省委十四届四次全会精神落地落实。广大党员干部要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平著作选读第一卷习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编论党的自我革命部分篇章，全省作风突出问题专项整治动员部署会精神

15、、X省委3开6名领导干部严重违反中央八项规定精神问题以案促改专项教育整治动员部署会精神、全省省管领导干部警示教育大会精神等内容，全体党员干部立足工作实际和工作职责，对照中央纪委监委公布的十种类型干部作风问题和新时代好干部标准作了交流发言。一是要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，闩觉站在党和人民立场上，坚持党的绝对领导，对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福，竭尽全力完成党交给的职责和任务，当政治上的明白人，把想干作为主动作为、奋发有为的压舱石。被动的工作绝不会有所作为，坚定守初心担使命的自觉是“想干”的前提和基础，必须时时砥砺初心、淬炼使命，始终保持想干的激情、奋发有为的精神状态。二是把会干作为登高望远、脚踏实地的定盘星，以人一之、我十之”的劲头努力做到学以致用、用以促学、学用相长，在实践中历练成长为行家里手，深度融合党建与业务工作，打造坚强战斗堡垒，确保省委、州委、县委全会精神在单位内部落地见效、开花结果。三是把实干作为抢抓机遇、担当笃行的“总开关二坚持实事求是，力戒各类形式主义、官僚主义，以十种类型干部类型时时警醒自