项目部工会工作职责.docx

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项目部工会工作职责项目部工会在项目部党组织的直接领导和上级工会指导下依照法律章程，独立自主地开展工作。1、维护权益职责：依法维护职工的合法权益，维护企业的整体利益。调解项目部发生的因劳动合同产生的纠纷及项目部、作业队、班组之间的矛盾纠纷。操作过程中如遇到难以把握的重大劳动争议，应提请上级劳动争议调解委员会协调、解决。2、参与决策职责：参与项目施工生产计划、质量达标规划、安全生产保障措施、奖金分配、各项规章制度和岗位责任制等重要工作事项的制订；参与民主管理，参加项目部的经济活动分析，现场文明施工管理等会议。3、协调服务职责；协调项目部与作业队、工人班组之间的关系，协调施工生产中各方的关系。检查督促项目部和班组之间权利和义务的落实情况。4、评议监督职责：每年一次负责考核项目部成员的德能勤绩情况，按照上级要求组织职工代表、工会小组长或全体职工对干部进行民主评议，督促项目部成员改进工作，组织实施项目部的厂务公开，落实职工的知情权。组织班组劳动安全监督检查员巡视工地现场安全,坚持月巡查，对检查中发现的问题，当即通知整改，做到有措施、有记录。